回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男性育休も推進され、世間で推奨されているものに対応していると思う。
繁忙期や特別な事情などでなければ、残業も多くないと思います。
2か月に1...続きを読む(全130文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社クラックスシステム
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社クラックスシステムのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社クラックスシステムで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男性育休も推進され、世間で推奨されているものに対応していると思う。
繁忙期や特別な事情などでなければ、残業も多くないと思います。
2か月に1...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
横のつながりを重視する会社のため、飲み会や業務以外の活動は多かった。
そういったことが得な人や好きな人は良い要素となると思う。
【気になるこ...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
社内でいくつか部活動があり、同じ趣味の社員を見つけやすいように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社に合わせる事になる傾向にあ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
最近とても改善されています。
完全に方向性が変えたようで、様々な時短制度が取り入れられ社員にも好評です。
育児のための制度も充実し、週休4日...続きを読む(全244文字)
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会社に取られる時間は多め。通常勤務が長くなりがちなのと、会社の仕組み作り(委員会制度)に取られる時間が多いため。また、社員の交流や研修などのため月に一回...続きを読む(全109文字)
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当時は子持ちの社員がほとんどいなかったためプライベートよりも仕事を優先する空気があった。成果主義であるため、残業しても金銭的には報われなかった。上層部に...続きを読む(全184文字)
全社員が経営に関与する「全員経営」の制度が根付いており、自分のアイデアが制度や経営方針に反映される環境がある点でやりがいを感じられる。続きを読む(全67文字)
リモート勤務が可能であり、出社・在宅のバランスを重視した働き方が促進されていると伺った。続きを読む(全44文字)
「未経験でもしっかり学べる土台があると伺った。続きを読む(全23文字)
フラットで個性が活きる、自由と挑戦を尊重する社風であると伺った。続きを読む(全32文字)
女性リーダーや中堅技術者も在籍していると伺った。続きを読む(全24文字)
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【良い点】
入社前から付き合いがあり、そのまま関係性が継続したことがよかったです。
一人暮しの新卒社員をよくお昼や飲み会に誘ってくれて仲間入り感を強く感...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
公共系の案件が多くなっているように感じる。
安心感はある。
毎年成長をしているので、すぐにはこまることはないと思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
入社前から課題はあるが、経験者であればさほど困らない内容です。入ってからの働くことの難易度確認になるのでよかった。
また、入社後にも社会人マ...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価は上期、下期に分けて行い、目標をたててそれが達成できているかという尺度で評価していた。
一つ気になったのは評...続きを読む(全170文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やめてからの状況はわからないが、当時は教育体制が整っていないように感じた。
基本的に仕事を手渡してあとはわからな...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
休日は現場にもよるが取れていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
23時過ぎに連絡してくる上司や、通勤時間が片道1時間50分かかるよ...続きを読む(全325文字)
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【良い点】
出社日数の推奨はありますが、実質的に強制されません。豊富で取得を推奨される有給休暇とともに、ワークライフバランスの良さを売りにしている会社です。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
普段はカレンダー通りに休日が取れる。
リモートワークできる場合も多い。
部署によって忙しさや待遇が違うので、入社時によく確認した方がいい。
...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
なるべく残業が45時間を超えないよう、日頃からウォッチはしてくれていた点は助かった。あと有給はある程度持ち越せる(期限はあるが)ので、まとめ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
部署による偏りは大きいものの休みに関する自由は大きいため、安くても休みを大事にしたい場合は非常にいい会社だと言える。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
残業の少ない現場に入ればライフワークバランスはとりやすいと思う。ただ残業代は出ないので、ライフワークバランスが取れても金銭的余裕が無い人が多...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
固定残業のため、固定残業の範囲内で退勤できれば得になる
【気になること・改善したほうがいい点】
固定残業ちょうどぐらいの残業だと残業しても残...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
プロジェクトによる。残業が全くない場所もあれば、毎日終電間際まで働いている場所もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクト...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
一部リリース前やトラブル時には、休日対応や徹夜対応が発生していた。そこまで頻繁ではなかったように思う。続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が多く、土日祝は休みでしたが、疲れを取ることで終わっていったのでプライベートを楽しむ予定がなかったです。...続きを読む(全99文字)
| 会社名 | 株式会社クラックスシステム |
|---|---|
| フリガナ | クラックスシステム |
| 設立日 | 2001年3月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 79人 ※2019年10月時点 |
| 売上高 | 4億8000万円 ※2018年2月期 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 宮崎 晋輔 |
| 本社所在地 | 〒541-0054 大阪府大阪市中央区瓦町4丁目5番9号 井門瓦町ビル |
| 平均年齢 | 32.7歳 |
| 電話番号 | 06-6228-8455 |
| FAX | 06-6228-8456 |
| URL | https://cruxsystem.co.jp/ |
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