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株式会社桂和商事

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

桂和商事のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社桂和商事のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社桂和商事で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

桂和商事の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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桂和商事の 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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社風・文化
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桂和商事の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

株式会社桂和商事の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2024年4月27日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

研修制度はまだ調整中みたいで、これから良くなりそうです。しっかりと制度化はされていないようです。続きを読む(全48文字)

株式会社桂和商事の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年4月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 法人営業 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

良い点:若手は成長せざるを得ない環境であること。
総合職は、誰かに言われたことをやっていればいい雰囲気ではなく、自分の業務については早く1人で自走できる...続きを読む(全259文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社桂和商事の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年12月21日

    回答者: 社員・元社員 0代前半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    事務は何も言われないが、総合職の人は業務に使わなくても資格を取らなければならず、それが評価に繋がっている。続きを読む(全73文字)

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    株式会社桂和商事の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2020年8月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特にありません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新人教育やスキルアップのための制度は整っておらず、キャリアアップのためには自発的に...続きを読む(全180文字)

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    桂和商事の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社桂和商事の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年7月4日

    回答者: 社員・元社員 0代前半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性のほとんどは事務職として働いているが、働きやすさはかなり高いと思う。残業はほとんどなく、無理な仕事量を振られることもない。分からないこと...続きを読む(全207文字)

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    株式会社桂和商事の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    3.0

    投稿日: 2024年4月27日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会
    選考

    札幌市にある有名なビルのため、ネームバリューがあります。続きを読む(全28文字)

    株式会社桂和商事の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    3.0

    投稿日: 2024年4月27日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会
    選考

    目立った福利厚生はあまりなかったはずです。環境は、オフィスが新しくなったため、綺麗です。続きを読む(全44文字)

    株式会社桂和商事の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2024年4月27日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会
    選考

    オフィスビルだけでなく、テナントや駐車場など他にも事業があるため、安定しています。続きを読む(全41文字)

    株式会社桂和商事の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2024年4月27日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会
    選考

    残業はほとんんどなく、定時で帰れる日が多いみたいです。固定残業代もありません。続きを読む(全39文字)

    株式会社桂和商事の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年11月21日

    回答者: 社員・元社員 0代前半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    札幌から転勤がなく、業績も安定しているので入社を決めた。
    地元では有名な不動産オーナー会社で、知名度も高い。
    若手~中堅社員が多く、良い人ば...続きを読む(全213文字)

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    株式会社桂和商事の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年10月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 経理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給与が下がることはないです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇給は1000円2000円しか上がりません。
    その程度でありがたがる態...続きを読む(全101文字)

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    株式会社桂和商事の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年10月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 経理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的に女性は定時退社出来るので
    仕事終わりに飲みに行ったりすることは出来ます。
    ただ、19時までのシフトもあったので習い事などをするには少...続きを読む(全256文字)

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    株式会社桂和商事の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年10月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 経理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    不動産収入で利益を得ているので急に潰れる心配はないです。安定を求める方には良いかと
    また、すすきのから札幌駅方面に拠点を移しクリーンなイメー...続きを読む(全173文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社桂和商事の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年10月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 経理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    昇給や出世を望まないのであれば
    仕事を男性に押し付けて帰れるので良いと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    キャリア形成を望む...続きを読む(全85文字)

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    不動産(総合不動産・デベロッパー)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    オークラヤ住宅株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 女性 12年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社前に宅建の講習受講が必須でした。内定者同士で仲良くなる機会でもあり、資格勉強を無料で受けれたのはよかった。その年に受からなければ翌年以降...続きを読む(全130文字)

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    株式会社シノケンプロデュースの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    営業研修の中でうまくいっている社員の話を共有する場があり、参考になります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内研修もありますが、身...続きを読む(全100文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    株式会社GRAND CITYの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良くも悪くも根性と忍耐力は身につくと思われる。ただし、この会社(業界)での常識は特殊なものだということも頭の片隅に置いておくことをお勧めする。続きを読む(全77文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ホーク・ワンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    他の会社と違い用地仕入以外の業務もかなり豊富にある為、不動産業のフローはほぼ網羅できると思う(戸建に限り)
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全146文字)

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    株式会社ノアの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育に関しても、中途半端な状態で店舗異動になったりが多く、同期には異動後2〜3ヶ月後また異動というのもあった。続きを読む(全75文字)

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      実際の働き方
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    三菱地所株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会

    海外駐在を希望すれば誰にでもチャンスがあるように感じられた。続きを読む(全30文字)

    株式会社きずなの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    座談会
    選考

    社員一人ひとりのスキル向上を支援する研修制度が整っており、実務を通じた成長機会も豊富に提供されています。続きを読む(全52文字)

    株式会社ランドネットの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    入社後は基礎研修とOJTを通して、物件や投資の知識を身につけられると説明された。また、若手でも数字を出せば裁量のある案件を任せてもらえる文化があり、「年齢...続きを読む(全130文字)

    セントラルリーシングシステム株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    不動産未経験だったので、どんな未経験の人がいてもスキルアップはできます。それははたらいていて実際に良かった。続きを読む(全60文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社アイダ設計の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 個人営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    スキルは実戦で身に付きます
    上司によってはしっかりと面倒をみてくれます
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上司によっては当たりはずれが...続きを読む(全96文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    桂和商事の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社桂和商事
    フリガナ ケイワショウジ
    設立日 1963年12月
    資本金 1000万円
    従業員数 40人
    代表者 武賢樹
    本社所在地 〒060-0042 北海道札幌市中央区大通西3丁目8番地1
    電話番号 0144-72-0220
    URL https://www.keiwabld.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1468395

    桂和商事の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。