この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
やはり旅行を売る仕事なので、スタッフ同士旅行が好きなスタッフもおおくて、インフォメーションにはことかかない。よく旅行にいったり、社員限定のやす...続きを読む(全162文字)
属性 |
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【良い点】
やはり旅行を売る仕事なので、スタッフ同士旅行が好きなスタッフもおおくて、インフォメーションにはことかかない。よく旅行にいったり、社員限定のやす...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
女性は多いので働きやすい。コロナ禍においては、仕事にはたいへんこまる時代になったと思う。男だから女だからということはない。人によって厳しいひと...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
社員同士の横のつながりが強い、事業部感の連携が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
組織が一部では機能しておらず、中間管理職も一般社員...続きを読む(全188文字)
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そこそこ以下の社員は、そこそこ働いてそこそこ給料をもらえるので、
十分ワークライフバランスはとれているんじゃないでしょうか。
そこそこ以上になった人は大...続きを読む(全274文字)
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これほど社員全員に対して、福利厚生・社内制度が充実していない会社も
少ないんじゃないかと思います。とりあえず給料がそこそこもらえればいい、
という方に...続きを読む(全242文字)
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社員・管理職の関係で満足している点は、ある程度社員がフラットな関係で
いられるところにあると思います。しかし、裏を返せば管理職の人たちに、
管理職とし...続きを読む(全273文字)
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参入市場・ライバル企業の動向
・差別化がはかられていない
・ニアショアもライバル企業が続々と始めており、
特に特徴が出ていない
既存事業の動向
...続きを読む(全184文字)
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全員参加型経営をうたっているが、実際は社長の独断。
全く必要のない間接部門に人間を増やし、既存の社員の
給料は据え置き。それでいて、儲かるかどうかも分...続きを読む(全165文字)
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スキルアップははっきり言って自分次第です。
業務の中で頑張るしかありません。
一時期は社内技術研修もやってましたが、
今は皆無です。
経験を積む意...続きを読む(全161文字)
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・満足している点、昇進昇級、などについて満足している点は無し。
・札幌の給与水準は普通だと思う、東京は他のSierに比べると低い
・評価制度については...続きを読む(全265文字)
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・札幌本社と連携しての仕事は、札幌に有能な人が多いのでやりがいを感じる
・関東の仕事については絶望的、関東のナンバー2を自称している人間が「自分が偉い、...続きを読む(全198文字)
会社名 | HISホールディングス株式会社 |
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フリガナ | エイチアイエスホールディングス |
設立日 | 1987年6月 |
資本金 | 9500万円 |
従業員数 | 199人 |
代表者 | 村椿雅俊 |
本社所在地 | 〒060-0031 北海道札幌市中央区北一条東2丁目5番6号 |
電話番号 | 011-210-6634 |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。