この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
バスツアーに参加し、様々な園をまわるなかで、園の雰囲気の良さを感じたことに加えて、英語教育などの教育面にも力を入れていることを知り興味を持ち入...続きを読む(全186文字)
株式会社WITH 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社WITHの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社WITHで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
バスツアーに参加し、様々な園をまわるなかで、園の雰囲気の良さを感じたことに加えて、英語教育などの教育面にも力を入れていることを知り興味を持ち入...続きを読む(全186文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業がない
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどの業務を本社で一括して行い、各園におろすので現場の栄養士は本当にやることがない。せ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
無料託児があるということで興味があり面接に行きました。
その場ですぐ採用になり、人材不足のようや気配がしました。面接は5分ほどで、すぐに「いつ...続きを読む(全623文字)
在籍時期:2007年頃
投稿日:2017年3月26日在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年2月22日在籍時期:2014年頃
投稿日:2021年12月7日【良い点】
予算さえ合わせれば何をしてもいい傾向はある。たとえばおやつを、市販のもので済ませるのか手作りで出すのか、予算さえ合わせればどちらでも良い。献立...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
借り上げ社宅など、会社でも82,000円まで補助が出るため、住居選びで苦労はあまりしない。
また福利厚生ではディズニーチケットや、劇団四季、J...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
有給は100%取得可能。自園では基本的にシフトの希望も100%通り、複数担任制だったため、年末年始で10連休など大型連休も取れた。
残業も、遅...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
園長が親身になって話を聞いてくれた。
しつこく引き止められることはなく、次の仕事を応援してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
退...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
残業代など1分単位で発生する
【気になること・改善したほうがいい点】
トップリーダーの枠、サブリーダーの枠が各園決まっており、上がやめるもしく...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
大半が女性を占めている職場のため、女性ならではのトラブルはなくはないが、園によってこれもまた差がある。
。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制だが、シフト希望の締め切りは2ヶ月前な上に、次の月の3-5日前までシフトが出ないこともざらにあり、ギリギリ...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
時代の流れや敏感で新しいものを躊躇なく取り入れる姿勢がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
園内においても、会社全体においても、変化...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
プライベートの予定は立てづらいが、人が多く配置されているので、体調不良などの急な休みには柔軟に対応できている。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
20代の若い人が多く、休憩中の会話も多いので楽しく仕事をすることができると思う。同年代と楽しく仕事をしたい人はいいと思う。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
地域に密着しており、卒園児が来園したり、職業体験に来たりと、卒園後も長く成長を感じることができると思った。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
思ったより、障がいに対して向き合う必要があると感じれたし、人間性が高まるなと強く思えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
何もわからな...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
介護施設にしては給与が良いところと、託児所がある施設もあり、将来的にも働きやすいと思い入社。
【気になること・改善したほうがいい点】
の待機は...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業20時間を謳っているが、40時間を下ったことがない。正しい情報を出すべき。ベンチャー...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
はじめは扶養内での働き方でしたが、仕事にも慣れてきて次年度の働き方を相談させていただける機会があります。
時間を延ばしたり、時間を変更したりな...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
理想を求めていた事。
【気になること・改善したほうがいい点】
理想ばかりで非現実な事を現場に押し付けられた。現場の苦労を理解しないフロア責任者...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
人事部のみなさんは丁寧に説明してくださった。しかし、あまりにも面接の時と話が違う
【気になること・改善したほうがいい点】
求人に書いてあること...続きを読む(全125文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
本社も含め、人の出入りが激しい為、色々な部分で引継ぎされてない部分が多い。
また記録の多くが手書きの為、書類の手間...続きを読む(全113文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
月残業3時間程度などと書かれていることも多いが一日で3時間以上残業させられる会社。日勤として働いてても0時を越える...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事前に聞いていた内容と全く違う所がポイントでした。
皆さん自立されているので出来ないことのお手伝いも言われたのです...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
・自分がやりたいことを率先して行うことが出来る。
・会社の理念や子どもや保護者への方針などはきちんとしており、共感ができる。
・ICT化が進ん...続きを読む(全365文字)
会社名 | 株式会社WITH |
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フリガナ | ウィズ |
設立日 | 2002年2月 |
資本金 | 3300万円 |
従業員数 | 827人 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 新井実 |
本社所在地 | 〒332-0023 埼玉県川口市飯塚1丁目2番16号 |
電話番号 | 048-257-5660 |
URL | https://www.mom.ed.jp/ |
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