この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業はほとんどないし、休日に電話がかかってくるようなこともほぼなかった。副業が禁止されていることは気になるが、概ね良好だったと思う。続きを読む(全72文字)
サンデン株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、サンデン株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にサンデン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業はほとんどないし、休日に電話がかかってくるようなこともほぼなかった。副業が禁止されていることは気になるが、概ね良好だったと思う。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
休みも多く、非正規でも産休育休がもらえたし、時短勤務も対応してくれてました。
【気になること・改善したほうがいい点】
盆暮れに正社員はボーナス...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
有給取得に対して批判的は人は誰もおらず、子供の急病等についてもみんなの理解がある為とても働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
有給休暇は簡単に取れる。前日申請でも問題ない。フレックス制度を導入しており、例えば子供を保育園に登園させてから出社している人も多くいる。
【気...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
平日は、遅くまで残業をすることはめったになく、ワークライフバランスは良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎週毎回ではないが、管...続きを読む(全228文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークの制度はありますが、FACE TO FACEのコミュニケーションを重要視しているため、出社が基本です...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
職種にもよりますが、比較的有給は取りやすい雰囲気ではありました。ただ、有給を取るために仕事を調整したり、同じ部署の方に対応をお願いしたりしなけ...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
フレックスで自分の都合に合わせて働くことができます。ただしコアタイムはあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業の調整が一ヶ月単...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
部署にもよりますが、ワークライフバランスは実現しやすい方だと思います。多忙な部署だと、特に管理職はなかなか有給取れないこともありますが、社内で...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
健康経営優良法人に複数回えらばれており、ホワイト企業と言えると思います。有給をいつでも自由に使えるとまでは言いませんが、休日対応は発生したこと...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
残業時間については三六協定を守っていたので基本的には問題ないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が一部の社員に集中...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
職場や個人によりかなり差がある。そういう意味ではかなりバラついているが、リストラも現在進めている為、緩い仕事の人間は対象となるリスクはある。
...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
間接部門はテレワークを推奨しており、業務上可能であれば好きなだけテレワークにすることができる。
残業は部門にもよるが、したくなければしなくても...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
土曜日、日曜日、祝日はきちんとお休みだったので、とても良かったと思います。残業もありましたが、きちんと残業代もつきますし、休憩時にはパンが支給...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
産休や育児に関する休みは取りやすい。力も入れていると感じる。産休明けの女性も時短勤務等で働けている。女性で長く働いている人は多いので、それなり...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは非常に良かったと感じます。
有給も積極的に取得し、少し残業をすると上司から「大丈夫?」と声をかけてもらえるような会社でし...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
20年前は残業が多く、17時から22時までが勝負!みたいな雰囲気がありました。その後は業績とも連動しますが残業時間が規制され、ある程度はプライ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
有給は、比較的取りやすい。
むしろ、有給をとらないと指導を受けるほど。
あらかじめ、年間休日の計画が分かるため、予定をたてやすい。
【気になる...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
会社全体で有給を取らせる風潮なのでプライベートとのバランスは取りやすいと考えられる。
部署によってはフレックス制なので出社時間もコントロールし...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
人事制度・福利厚生は育児・介護共に十分そろっており、育児関係については特に職場も取得が当たり前のようになっていることからも、取得しやすい環境は...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
私の場合は、残業が多くあるわけでもなく、土日出社もほとんどなかったので、プライベートとのバランスは調整しやすいと感じました。プライベートの時間...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
労務管理に会社として積極的に取り組んでいる。繁忙期に応じて、変わる部分もあるが労務管理をしっかり行おうとしている点は、現在の社会の動きに応じて...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって仕事量に大きな差があります。0時くらいまで残業している部署もあれば、業務時間中にパソコンのゲームをして...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
土日は休日であり、自分の予定に合わせて、有給も取りやすい。有給取得に関しては、時間給での取得や半日休暇などもあり、女性にはありがたい制度があり...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
育児休暇を積極的にあっせんしてくれていて、男性でも育児休暇取得が可能です。
また、振替休日もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
割と優しい上司が多く、相談には乗ってくれる。社員もめんどくさい人はあまりいないイメージでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
年収は悪くないと思うが、賞与が1ヶ月ほどでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
中国会社の傘下に入ってしまい、中国人の言いなりになっ...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社の景気が悪くなり、残業もすくなってしまいそこまでは良かったのですが自己資本率がかなり悪くなりこのままこの会社に...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
福利厚生は悪くないと思う。
家族手当はもちろんでます。
カフェテリアプランと言う制度があり年間で6万円分が自由に使える続きを読む(全65文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
あまり教育に熱心ではなく、優秀な技術者が生まれにくいように感じる。
人材不足からエキスパート頼みの設計になっており...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
福利厚生は比較的充実していると感じる。カフェテリアプランや郊外としては十分な住宅補助も出るため、満足度は高い。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
基本的にいい人が多く働きやすく、有給も取りやすいためワークライフバランスは充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
昨今の不景気...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
若い人の給料を高くしようという風潮が出てきており、新しく入る人はそれなりの給料をもらえるのではないか。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
人が少ないため幅広い業務に関わることができるため、ある意味での総合力は身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよるがほとん...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
土日祝は必ず休めるし、お盆休みやGWも8-10日程度の連休がある。残業についてもしっかりと管理されており、私の部署では残業をした場合は他の日に...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
有給がが取りやすく、定時の日も設定されているため働きやすい。また、フレックスタイムを取り入れているため、遅出、早出が可能
【気になること・改善...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
カレンダー通りの休みのため休日の予定は立てやすい。また残業もさほど多くはないためワークライフバランスは良い。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
私がいた部署では、休みはとても取りやすい雰囲気がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
一人当たりの仕事量が多く残業は多めなので...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
プライベートと仕事のバランスは取りやすいと思います。オンオフ切り替えたい方にはおすすめできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
体力...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
出向先によっては有給が取りやすいところもあります。仕事の進捗次第では有給をつなげることもできました。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
私がいた頃はコロナ前だったので部署にもよるが残業がかなり合った印象。稼ぎたい人にはよかったと思うが基本給が低かったので残業なければ稼げない。
...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
仕事の時間以外で仕事をする事はまずない。残業も少なく、プライベートはしっかりと充実させることができると思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
残業が結構あって、稼げます。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては残業が多く、連休も仕事になるので、バランスが崩れることもあ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
在宅ワークが可能のため、通勤時間の無駄は省くことができる。また、在宅ワークの利用率が高いため、業務前後の時間に自己啓発を行うことができ、とても...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
仕事は考える仕事ではなく作業
親会社のトヨタが開発したものを車両個別にカスタマイズするだけの作業なので楽
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全122文字)
会社名 | サンデン株式会社 |
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フリガナ | サンデン |
設立日 | 1943年7月 |
資本金 | 110億3700万円 |
従業員数 | 5,528人 |
売上高 | 1792億7900万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 朱ダン |
本社所在地 | 〒372-0052 群馬県伊勢崎市寿町20番地 |
平均年齢 | 43.8歳 |
平均給与 | 638万円 |
電話番号 | 0270-24-1211 |
URL | https://www.sanden.co.jp/index.html |
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