デンソー北海道のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全12件）

【良い点】
産休育休は取りやすいかと思います。
子どもが体調悪い時に取得できる休暇もあります。ただ女性の比率は製造業なのもありだいぶ低いです。

【良い点】
大企業の子会社なので仕事の進め方は覚えられるかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
誰も決断出来ないので、物事が進まない。全...

【良い点】
誰かを上げるために誰かを下げないといけない仕組みなので、基本年功序列です。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が良いのか悪いのか他...

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
私は、別の部署で期間従業員を３年行い、また出戻りしました。社員になる事を強く望み、また...

【良い点】
1.デンソーという母体の大きい会社のグループではあるものの、年次関係無く改革した方が良い事や様々な仕組みの導入について積極的に検討し進めるこ...

【良い点】
5年目くらいまでは教育の機会は多い
【気になること・改善したほうがいい点】
6年目以降の教育の機会は少ない。中堅以上の学ぶ場も欲しい。特にマ...

【良い点】
副業は不明。忙しくてできないのでは。おそらく副業は物理的にできないと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
カフェテリアプランの...

【良い点】
他よりは良い
【気になること・改善したほうがいい点】
実力ではなくマネジメント力が評価されて昇進昇進するシステムだが、ごますり上手でも昇進、...

【良い点】
実力だけではない
【気になること・改善したほうがいい点】
評価内容に不満。実力ある人も上がってはいるが、ゴマスリでも上がる仕組みカイゼンの余地あり

【良い点】
コミュニケーション中心で回っている
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は本社からの出向者が多く、出向期間だけ業績が良ければ良い、...

【良い点】
残業は少なくはないですが、さほど多くもないという印象です。週1回ノー残業デーを設けているので、平日でも家族との時間を作ることもできます。繁忙...

【良い点】
特に気にせず有給を取ることができる。ただし、仕事が溜まっていなければ取りやすいという程度なので、頻繁に取得できるわけではない。

【気になること・改善したほうがいい点】
土曜日出勤もあり、部署により残業も多いことからバランスを取るのは難しいと思います。会社の宗教的な文化を強制される...

【良い点】
プライベートとの両立は頑張れば可能です。定時に上がる覚悟を必要としますが定時に上がるとライフのバランスがとれると思います。
【気になること・...

【良い点】
だいたい定時で終わるのが良いところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
祝日のある週の土曜日は出勤。
出勤するほど仕事もない。休みにし...

【良い点】
営業は自分の裁量で業務を行えるので、有給も非常に取りやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
メールの量が非常に多く、資料作...

【良い点】
自分の部署は8時〜17時勤務が基本で、前日に長めの残業をした場合はフレックスタイム制度で仕事の調整を自分で管理できる部分もあったり、営業先に...

【良い点】
残業はしたければやっていいという感じ。
やっている人はそれなりにいるが、やらない人は残業せず、帰宅。
【気になること・改善したほうがいい点】...

【良い点】
月一で週3休日制度がありプライベートは確保しやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業所によって休日出勤や有給習得が難しい支...