デンソーテクノ株式会社の口コミ・評価

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 7年前
• 回路設計・実装設計

【気になること・改善したほうがいい点】仕事の一括請負業務のため親会社に在中して仕事をしておりましたが、親会社から見た我々はそこら辺の派遣会社扱いで、親会社...

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 7年前
• 回路設計・実装設計

【良い点】スキルアップのための資格しゅとくは手厚くサポートしてくれるが、落ちると試験費用や教材費用が支払ってもらえない。すこし、社員に脅しているようにもう...

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 7年前
• 回路設計・実装設計

【良い点】自分の目標を明確に決めないと何のために仕事しているか分からなくなる。やりがいとしては、残業代金がしっかり支払われるので、そのこは、当たり前だが良...

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 7年前
• 回路設計・実装設計

【良い点】福利厚生はきちんとしていた。受託開発ということもあり、上からの仕事を引き受けるだけ【気になること・改善したほうがいい点】上司が大体のばあい、デン...

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 9年前
• ソフトウェア開発（制御系）

【良い点】有休は比較的とりやすく、フレックスもある為仕事との兼ね合いがつけやすいです。ただし仕事が忙しいと残って残業している人も多く役職につくほど帰りにく...

回答者：

• 男性
• 4年前
• ソフトウェア開発（制御系）

【良い点】自動車関係の設計・開発の仕事がしたくて入社したが、あくまで「関われる」だけであって、新規性の高い領域にデンソーテクノ社員が主体的に取り組むことは...

回答者：

• 年収？？万円
• 20代後半
• 男性
• 今年
• 制御設計(電気・電子)
• 社員クラス

【良い点】業務内容に対し給料面で不満はない。中途採用と新卒採用との評価の差はない。むしろ、中途採用の方の方がリーダーとして活躍してる場面が多い。【気になる...

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 今年
• 制御設計(電気・電子)

【良い点】親会社が傾かない限り、経営は安定している印象。キャパが増えればその分仕事を獲得できる印象。親会社から設計、開発業務の切り出しを図っており、テクノ...

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 今年
• 制御設計(電気・電子)

【良い点】業務内容からすると給料面では特に不満ない。フレックス制度を利用して自分のライフスタイルに合わせて働くことが出来る為、プライベートを充実させること...

回答者：

• 年収？？万円
• 20代後半
• 男性
• 今年
• ソフトウェア開発（制御系）
• 社員クラス

【良い点】少なくとも若い間は同年代より良いお給料をもらえる。福利厚生も充分に用意されている。遵法意識も高く、サービス残業を許さない風土がある。【気になるこ...

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 今年
• ソフトウェア開発（制御系）

【良い点】給与は充分。【気になること・改善したほうがいい点】エンジニアになりたい、と思って組み込みの業界に飛び込むのであれば、デンソーテクノよりもう１つ上...

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 今年
• ソフトウェア開発（制御系）

【良い点】安定した収入で家庭を支えていくのであれば充分な会社。給与や福利厚生は国の平均より高く、いわゆるブラックな働かせ方はしていない。【気になること・改...

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 8年前
• 一般事務

【良い点】正社員の女性の皆さんは福利厚生もよく結構働きやすそうでした。産休をとっている人も結構いましたし、仕事の調整も自分の都合に合わせてしていた印象です...

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 4年前
• 評価・テスト（機械）

【気になること・改善したほうがいい点】物を作って売ることで利益を出している企業とは違い、社員の労働時間に対してお金をもらっている事業形態である。当然社員を...

回答者：

• 男性
• 10年前

【良い点】毎月の給与、ボーナスともに非常に良かったと思います。あとは親会社で基本仕事をするのでスキルアップすることができ、他の関連会社の人達とも仕事をする...

回答者：

• 男性
• 6年前
• プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)

【良い点】社員教育には熱心で人事制度上必要な教育はもちろん、自分が受けたい社外のセミナーや教育も受けさせてくれる風土。愛知県近辺で受講できない教育であれば...

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 1年前
• 制御設計(電気・電子)

【良い点】部署によってことなるかもしれないが、比較的に産休や有給などはとりやすい環境ではないかと感じている。他の部署の知り合いの方もつい先日産休に入った方...

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 1年前
• ソフトウェア開発（制御系）

【良い点】研修制度は充実しており、各社員のスキルを把握する仕組みがある。また、業務において必要な技術であれば、社外の研修や学会などにも参加ができる。このよ...

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 2年前
• 研究・開発(機械)

【良い点】カフェテリアプランが25000円分ありました。そのポイントを使って映画を見たり、旅行費用にあてることもできました。子供のオムツなどにも使えました...

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 6年前
• その他の電気/電子関連職

【気になること・改善したほうがいい点】ワークライフバランスは仕組みとしてありましたが、私の周りは皆さん残業申請を出して残業する人たちがほとんどでした。定時...