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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ソフトエイジの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員による株式会社ソフトエイジの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ソフトエイジで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ソフトエイジの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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退職理由
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1.5

ソフトエイジの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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ソフトエイジの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社ソフトエイジの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大きい案件に非常によく関わらせてもらい多くの言語の知識がつき設計までやることができた。
多くを経験できる
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全266文字)

株式会社ソフトエイジの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年03月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
意見は言いやすい環境であり、比較的風通しは良い会社だと思う。部署によっては教育の体制も整っています。社員旅行などもあり、社員同士の関係は良い印...続きを読む(全193文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ソフトエイジを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2020年頃

投稿日:2022年6月2日
回答者:

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は全くありません。今どき逆に珍しいです。社長や会長がケチなので、今後もないと...続きを読む(全180文字)

在籍時期:2010年頃

投稿日:2020年6月1日
回答者:

【良い点】
社員旅行が毎年あります。全員で一泊二日のバス旅行で綺麗な食事の美味しいホテルに泊まれます。夕食一つの宴会場に一同集まり、ビンゴ大会やじゃんけん...続きを読む(全158文字)

在籍時期:2017年頃

投稿日:2024年3月19日
回答者:

【良い点】
エンドユーザーと直接対話が出来、お客様のお困りごとに対して向き合う場に行けるので、対顧客折衝力や社内的なマネジメント力が必然的に鍛えられていく...続きを読む(全231文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2023年4月29日
回答者:

【良い点】
県内の他の会社と比較しても、会社の規模の割に若手の給料は高いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手の内から給料は高いですが、その...続きを読む(全108文字)

在籍時期:2018年頃

投稿日:2019年12月21日
回答者:

【良い点】
事業に関して手広く手を出している(いわゆる多角化)会社なので、経営に関してある程度安定していると言える。研修制度が充実しているため成長が期待出...続きを読む(全210文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

ソフトエイジの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ソフトエイジの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年08月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
アプリケーション設計(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
様々な工程を体験できるので、開発の流れを把握できる。
時期によってはムラが出るが基本的にやることさえやれば、追加で仕事を出されることはないと思...続きを読む(全193文字)

株式会社ソフトエイジの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2019年02月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
特に教育もなく客先に派遣として放り込まれます。
案件や本人のスキルによりますが、単純作業などもままあります。
どこ...続きを読む(全184文字)

株式会社ソフトエイジの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業したぶんは少なくとも必ずもらえる
見込み残業だがボーナスでは帰ってくる
翌月記入などになることはあるがフルでもらうことができる。
【気にな...続きを読む(全193文字)

株式会社ソフトエイジの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仙台で働けるから
売上が多いのが気になっていた
大手の仕事があり大きい仕事を一次受けの体勢で受けることができた
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全273文字)

株式会社ソフトエイジの口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によるがプログラマーとして楽しい案件があり成長できる
【気になること・改善したほうがいい点】
精神病患者をうむくらいスケジュールがきつい
...続きを読む(全227文字)

株式会社ソフトエイジの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年12月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
規模の小さい会社であるため、人間関係は良好です。いいシステムを作ったというより、いかに利益で、貢献したかで評価かされるので作業効率を重視してい...続きを読む(全160文字)

株式会社ソフトエイジの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年09月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
プログラマ(汎用機)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事内容は、プログラム開発業務で個人で作業していることが多いので上司と関りあう機会は少ないと思います。
IT業界なので、パソコン操作、以外にセットアップ...続きを読む(全155文字)

IT・通信(ソフトウェア)の退職理由の口コミ

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
その他のサービス関連職
社員クラス
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在宅ワークもあり、楽だった
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも面接でやりたいといったことができるといわれたのに全然違う部署にとば...続きを読む(全120文字)

三菱総研DCS株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
サーバ設計・構築
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
在籍当時は職級ごとに枠が決まっており、上がれるであろう実績を残しているとまわりが思う人が上がれないなど、不公平感が...続きを読む(全81文字)

ナショナルソフトウェア株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
離職票などの送付については早かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がほとんど機能しておらず、ボーナスや昇給がほぼ平に均され...続きを読む(全138文字)

株式会社電通総研の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
24年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
キャリアアップです。WEBアプリケーション開発に関わり、面白かったので、WEBのクリエイティブがやりたいと思い、転職しました。
【気になること...続きを読む(全108文字)

ジャパニアス株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく質をあげて売り上げをあげるのではなく、とにかく手当たり次第、人を雇って売り上げを作っていこうと考えに賛同で...続きを読む(全128文字)

株式会社KINSHAの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他のサービス関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
改善というか、どうすることもできないですけど、
どうしても業務柄ほとんどをアルバイトなどの非正規雇用に頼ることにな...続きを読む(全139文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容に対して給料が安すぎる。全く評価されず、給料が下げられる。正社員から地域社員になるとボーナスが6割と下げら...続きを読む(全88文字)

株式会社ニーズウェルの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
総務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はほとんど見込めない雀の涙程度
契約内容によっては賞与無しの方もいるらしいがその方が上長だと評価されない続きを読む(全74文字)

SCSK Minoriソリューションズ株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ環境が嫌でした。評価や人事制度に納得できなかった。尊敬できる上司や先輩もおらず、ここにいても成長できる可能...続きを読む(全90文字)

株式会社NTTデータ・フィナンシャルテクノロジーの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同じ部署での在籍期間が長いため、環境に秋が来てしまう。自身の成長を考えると外の環境を見てみたいと考えた
【気になること・改善したほうがいい点】
なし続きを読む(全80文字)

ソフトエイジの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ソフトエイジ
設立日 1997年8月
資本金 3000万円
従業員数 69人
決算月 3月
代表者 吉田誠
本社所在地 〒980-0014 宮城県仙台市青葉区本町2丁目6番23号
電話番号 022-723-8755
URL http://www.softage.co.jp/
NOKIZAL ID: 1370958

ソフトエイジの 選考対策

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