この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
家電製品の小売業全体が縮小している。様々な企業買収を行なってきたヤマダでさえ、トップの座についたものの売上高の低下は避けられない。そこで将来に投資し収益を...続きを読む(全174文字)
株式会社ヤマダホールディングス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ヤマダホールディングスの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ヤマダホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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家電製品の小売業全体が縮小している。様々な企業買収を行なってきたヤマダでさえ、トップの座についたものの売上高の低下は避けられない。そこで将来に投資し収益を...続きを読む(全174文字)
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うりあげは日本一ですがこれから先はアマゾンなどのインターネットの通販や品揃えの充実したヨドバシカメラなどにおされていくのではないでしょうか
新店舗をよく...続きを読む(全159文字)
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大型量販店はこれからの高齢化社会に対して、売り場面積が広くて商品を探しにくく
お客さんのかずに対して商品を案内する店員が足りない。
アルバイトと正社員と...続きを読む(全154文字)
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今現在S×Lやベスト電器などの企業を買収してますます大きくなっているが、大きくなるだけで利益は出ていないように思います。その根拠が備品削減、残業削減、消費...続きを読む(全153文字)
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現在、ヤマダ電機は家電量販店の中では最大手だが、方向性にかなりの不安定さを感じる。スマートグリッドなどの新事業を展開し、ライバル企業には無いことをしようと...続きを読む(全181文字)
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今は大型店舗のライバルが多すぎて困ります。他社でいくらだったから安くして欲しいと必ずきます。それでももうけはかなりありますので、喜んで下げますけどね。業界...続きを読む(全156文字)
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ネット販売の普及が躍進している為、今後は量販店の様な店舗型の営業スタイルは厳しい時代になると思われる。店舗型の営業で顧客をつかむ為には、サービスの向上が不...続きを読む(全155文字)
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インターネットとの価格競争が激しく家電だけでは今後かなり厳しい状況になると思います。
そして急速に人口の少ない場所にも出店してるので今後不安要素はたくさ...続きを読む(全163文字)
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現在、ヤマダの社員ではあるが将来どうなっていくかが本当に怖い。新店の立ち上げは止まらないし、主要商品であるテレビも売れなくなってきているので売り上げが大き...続きを読む(全180文字)
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家電販売においては、店舗数拡大でしかやっていけない状況。今までの運営の中での、問題点を解決する、という意識があまりにもなさすぎて、とりあえず、行き当たりば...続きを読む(全215文字)
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今のところ一人勝ちの状態なんで、安定はしていると思います。労働環境も以前に比べらだいぶマシになってますね。ただ、各店舗の人が少ない。だから、負担は増えてる...続きを読む(全151文字)
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家電製品が売れない時代になってきている気がする。特にテレビ。また今後売れるようになるとも思えないので今後どうなるかが不安でしょうがない。そういう点を踏まえ...続きを読む(全155文字)
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他メーカーの商品がありきで成り立つ仕事です。今は量販店まで行かなくともインターネットで家電製品を買える世の中であるので、競合店はもちろん、通販業者までがラ...続きを読む(全150文字)
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新規出店を続けているが既存店の売上は厳しい店舗も多い。
価格競合も店舗の責任者によって判断の仕方も違い利益重視のところもあれば利益度外視で価格を出す場合...続きを読む(全183文字)
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事業の成長性としては、私はもう成長を見込めない業種なのではないかと疑問に思っています。成長を見込めないので、他の分野(中古物件や太陽光発電)への参入につな...続きを読む(全196文字)
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とにかく挑戦的です、ライバル会社の名前は名指しで表示して、ライバル会社の隣に店舗を建ててお客様に比較させていました。当時は業界2位でしたが今なら1位になっ...続きを読む(全152文字)
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他の量販店と比べると、やはり安定感があると思う。
社員のへいきんも、入社当初は二十代半ばだったのが、年々上がっていき、今は確か三十代くらいだったと思いま...続きを読む(全167文字)
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あくまでも今現在に外側から見た印象ではありますが、ネットの価格に対抗するらしいですが、人件費がある程度かかる店舗型のスタイルでは、難しいと思います。
特...続きを読む(全215文字)
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基本的にパワハラ体質です。店舗によっても違いますが、売れない・出来ない人は精神的に厳しいと思います。結局は自分がいかに前をむいて成長できるかってことでしょ...続きを読む(全177文字)
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値引きを繰り返したことによるしっぺ返しで大変面白くなくなってきている。しかし地域密着型の店舗を増やし盤石にして行こうという行動がちゃんと見える。太陽光パネ...続きを読む(全159文字)
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最近は家電だけでなく、スマートハウス、太陽光、ウォーターサーバーの販売も社員が提案していかなくてはいけません。
まだ社員から提案している姿は私の働いてい...続きを読む(全171文字)
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おなじ業界の中でも圧倒的に売り上げが高い企業です。非正規で働いていますが、社員の方のお話でも給料は高くて満足と言う話を耳にしたので間違いはなしです。この先...続きを読む(全156文字)
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短期間でここまでの成長、正直感心します。学生時代の友人がアルバイトをしていた時には想像できませんでした。かなり前のことでしたが、拘束時間の長さ等の話を耳に...続きを読む(全156文字)
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つい最近大手の家電量販店同士が合併?しましたが、やはりこの業界、止まってしまうとそこで終わってしまいます。
ヤマダも例外ではなく、新店をだし続けなければ...続きを読む(全153文字)
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接客業の質を向上させるとは言ってはいるが社員とバイトの削減をしているため、開店から昼前・夕方は忙しく対応できる量を超えることがある。
そのため、接客や工...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
男女年齢問わずみんな仲いい。
無線で情報共有するんだけどAさんアプリありがとうございまーす!みたいな賑やか
ここだけかもしれないけど店長、副店...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
いろんな人と話すのが好きな人はいいと思う。
レジのバイトだけど、アプリ会員取りまくってよく褒められたよ続きを読む(全57文字)
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【良い点】
めっちゃよくてずっとここでバイトしてたいけど就職しないといけないから泣く泣く。
ずっとレジに立って会計するだけで月8万はでかいよ。(月78時間...続きを読む(全221文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
月80時間、週間19.5で週3までしか働けない。
年収の壁上がるからこれも変わるだろうけどちょっとめんどい。
税金...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
推し活のためにバイトしだした。
品出しってことでバイト入社したけど、品出しはほぼない。たまーに電池やら電球やらを並べるだけ続きを読む(全67文字)
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【良い点】
店舗のみなさんは、退職時も優しく対応してくれました
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が子育てをしながら続けるのは難しく、結婚を期に...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
学歴や社歴に関係なく、数字を上げられて、努力を認められると昇進できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
数字が落ちると容赦なく下におろ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
良くも悪くも大企業なのである一定の給料はもらえる
世間の賃上げの波にも僅かではあるが影響を受けれる
【気になること・改善したほうがいい点】
業...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
人により当たり外れはあるがトランシーバーを付けて業務を行っている性質上監視されている感じが強く、パワハラ等がおこりやすいのではないかと思った続きを読む(全76文字)
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【良い点】
サービス残業等はなくコロナ後は店頭のお客様の数が少なくなっているのか残業を削減傾向にあり定時であがれる傾向がある
仕事の内容にストレスを感じな...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
通信業は曲がり角に来ているので付随する他業務をいろいろと分析して自ら発信して、仕事をして行けると良いが満足度は自らの動き方次第。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
この先高齢化社会を迎えるにあたって、補聴器の需要が高まるので、営業に自信があるのなら悪い仕事ではないかと思う。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
コニカミノルタブランドもあり、顧客数も多く代理店を通じて接点を持てる機会はありますのでビジネスチャンスは多いです。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
ストックがあるので、毎月の収益はある程度担保されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ市場がペーパーレスで縮小傾向にあるため、...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
会社は和気藹々としていて、すごく人間関係は楽しかったです。
いい噂も悪い噂も垂れ流しです。
フレンドリー
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
携帯業界は日々の生活にも密接に繋がっているので将来性はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
オンラインでの受付も増えているので利益の...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
東芝グループのサポート事業のため、競合が少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
東芝グループのサポート事業のため、サポート先の会社の...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
常に新しいことを取り入れようと色々試しているので接客業の中ではとても変化に富んでいると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
多く...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
問題ばかりおこり対策を立てようとするが、未経験な役員が無駄な対策を立てるため、かなり効率が悪い。社員はみんなさぼる...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
しっかりとがんばれば評価してくれますし、しっかり上に上がれます
【気になること・改善したほうがいい点】
今後、どんどんオンライン化が進み社員は...続きを読む(全127文字)
会社名 | 株式会社ヤマダホールディングス |
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フリガナ | ヤマダホールディングス |
設立日 | 1983年9月 |
資本金 | 711億4900万円 |
従業員数 | 25,526人 |
売上高 | 1兆5920億900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 山田昇 |
本社所在地 | 〒370-0841 群馬県高崎市栄町1番1号 |
平均年齢 | 45.1歳 |
平均給与 | 526万円 |
電話番号 | 0570-078-181 |
URL | https://www.yamada-holdings.jp/ |
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