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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
コミュニケーションを取りやすい人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
あくまで人、お局やパワハラは普通にある。不祥事もかなりの頻度...続きを読む(全126文字)
株式会社ユアテック
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ユアテックの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ユアテックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
コミュニケーションを取りやすい人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
あくまで人、お局やパワハラは普通にある。不祥事もかなりの頻度...続きを読む(全126文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職への負担が多く、魅力が低い。
特別管理職への業務負担に対する手当が現時点では少ないが、今後変わる可能性は見られる続きを読む(全79文字)
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【良い点】
特にない
一般的な会社と同じと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
人によりけり
良い上司もいるがクセの強い人も多く、話しかけるなオ...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
とても風通しがよく良い会社だった。話しずらい相手がいても相談になってくれるシステムがあるので気軽に相談できる。
デスクワークが大事なので家で...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
場所によるかもしれないが管理職に関しては風通しも良く、人間関係も良いのではないかと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は時間...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
コミュニケーションは取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
保身に走る上司が多い続きを読む(全53文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
飲みニケーションが重要視される。営業職でその人の知見というよりは、コミュニケーション力が重視される続きを読む(全69文字)
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【良い点】
同期社員は良い仲間ばかりで有った。研修でみんな同じお風呂に入り、一緒にご飯を食べ、他にもプライベートでも遊んだりと非常に仲が良かった。どちら...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
配電現場職でした。毎日違う現場で多義に渡る仕事をする為、技術や知識など身につけることが出来た。
町に残る仕事をすることが出来る。
資格などを...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしており特に不満の声はきくことがなかった。しかし、若手社員のほうがテキパキとはたらいているのに年を取った社員がノロノロとし...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
人柄はみんないいと思います。風通しのいいところもあれば。悪いところもあるとおもう。
飲み会が多いのでコミュニケーションは自然ととれると思いま...続きを読む(全182文字)
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社員と管理職との上下関係は良好。
パワハラ・セクハラ問題も含め、近年、会社の取り組みにより企業倫理が浸透し、モラルが高い人が多くなった。どこの会社もそ...続きを読む(全151文字)
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ユアテックはみんないい人達ばかりです。高卒、大卒関係なくみんな仲がいいです。少なくとも私のいた営業所はそうでした。採用も人柄を主に見ているようです。管理...続きを読む(全158文字)
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社内の人間関係は比較的悪いものではないと思う。当然、営業所によっても異なるので一概には言えないが、東京本部のような仕事が多い場所だと、きついという話は聞...続きを読む(全163文字)
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新人社員研修が長いが、その分充実していて確かな技術を身につけられた。職場の雰囲気も悪くなく良い雰囲気だった。深夜作業においては、日勤からのことなので体力...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
福利厚生は非常に充実していると感じました。家賃の9割を会社が負担してくれる住宅補助制度があり、生活面での安心感は大きいです。出張時には交通費...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
福利厚生が良かったと思います。在籍中は住まいの家賃を7割程度、会社が負担してくれます。また、長期間の休暇を取りやすい所は良い点だと思います。...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
会社所有の研修所があり、電気設備に関して実物を使って一通り学べる環境がある。
数年単位で育成計画があり、業務に必要な資格・実務で必要な知識に...続きを読む(全175文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
よほど資格を取るのが趣味くらいの人でないと、個人のスキルアップは見込めない。現場に従事する人はほぼ強制的に資格を...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
建設業界なので当たり前に土日出勤がある、振休はとれる。顧客の業種は様々であり、普通に土日に電話がかかってきて、対...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
残業代は必ず出る
【気になること・改善したほうがいい点】
どれだけ頑張っても昇給、昇進が遅い、頑張ってない人と同じ給料で萎える。評価基準が曖...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
つぶれることはないと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
大手に甘んじて、若手のやる気が少なく、離職率も高い。年齢層は30代が少ない...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
福利厚生だけはいい、仕事に関わる出費で、実費になることはほぼない。住宅補助が充実している。しかし、自分では家を選べない。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
施工管理要員でしたので、施工管理部門に関して記載します。
全体的に言いたいことを言える社風です。
上司の方針がおかしいと感じた時には、質問...続きを読む(全522文字)
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【良い点】
女性への対応はとても良く見える。
希望が通りやすい、産休もしっかり取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社は忙しいので部署にも...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・係長時代は部下思いで何か困っていることがあったら助けてくれたりフォローしてくれたが、課長(会社側の人間)になっ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
管理職の人は総じて特徴的かつ良くも悪くも魅力的な人が多かった印象。ここばかりは業界を反映してか男性メインだった。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
よく言えば、外資系の風習があり自分の裁量で仕事ができる。周りの先輩もいい人が多く、わからないことは基本教えてくれる
【気になること・改善した...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
事業所内は活気にあふれており、営業が戻ってくる時間帯は非常に賑やか。部長クラスの方々が現場の細かい実務に直接介入してくることは少ないが、ここ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
社員の人数も多いた様々な人がいます。
なのでどこの部署に配属されるか、上司は誰か等でかなり変わります。
これはガチャなのでしょうがないです。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
周りには恵まれて人間関係は良好だった。
ある程度続けていけたのは環境のおかげであった。
今でも関係性が続いており、当時のことを語ることも多い。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
接客より管理業務が得意な方はオススメです。
【気になること・改善したほうがいい点】
叩き上げの文化なので実力がなくても店長までは昇進できます...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
前向きで明るい社員が多く、アットホームな雰囲気。
年上社員に可愛がってもらえる環境だと感じる。
質問もしやすい。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
営業所にもよるが、自分に合う合わないがある。合わないと苦戦するが、上司と合う人はそれなりに楽しくやっていると思う。
【気になること・改善した...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
各種ハラスメントが横行している。
人格否定発言は当たり前。よくここまでニュースにならなかったと...続きを読む(全82文字)
| 会社名 | 株式会社ユアテック |
|---|---|
| フリガナ | ユアテック |
| 設立日 | 1944年10月 |
| 資本金 | 78億300万円 |
| 従業員数 | 5,994人 |
| 売上高 | 2572億400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 小林 郁見 |
| 本社所在地 | 〒983-0852 宮城県仙台市宮城野区榴岡4丁目1番1号 |
| 平均年齢 | 42.0歳 |
| 平均給与 | 734万円 |
| 電話番号 | 022-296-2111 |
| URL | https://www.yurtec.co.jp/ |
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