この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署にもよるが、裁量労働なので、早く帰れる日もあれば残業をする日もあり、ある程度は自分でコントロールすることができる
【気になること・改善した...続きを読む(全192文字)
株式会社フィッツコーポレーション 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社フィッツコーポレーションのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社フィッツコーポレーションで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署にもよるが、裁量労働なので、早く帰れる日もあれば残業をする日もあり、ある程度は自分でコントロールすることができる
【気になること・改善した...続きを読む(全192文字)
忙しい時期は残業も少なくないと聞いた。しかし、若い方も多く、部活のような雰囲気も流れていると聞いたので、そういった雰囲気が嫌いでないのならやりがいを持って...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
長期休暇制度があり、コロナ前は海外にいく人も多く仕事とプライベートは両立しやすい環境だと思う。続きを読む(全53文字)
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【良い点】
リモートワークがあり出社が少なくて良かった。毎月手当もあり社内でサポート体制を整えていたのでありがたかった。
有給は好きに使えたので働き方につ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事中心の生活になります。社員同士の仲は良いため職場が好きな人には良いかもしれません...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
部署と上司によるところが多いので一概には難しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に土日休みだが、ほぼ毎週出ている。
月1回は必...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
友達が多い環境なので働いている時間も緊迫感なく、長時間労働が気にならなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
長時間労働を前提として...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
インターン生においては、柔軟にシフト調整する事ができる上に時短勤務、午後出社や直行直帰まで可能でかなり良いワークライフバランスだったと感じる。...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
若い社員が多いのと、業種の関係で、新しい情報が日々飛び交っており、勤務地も含めてそういうのが好きな人種には心躍る環境だと思います
【気になるこ...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
女性の多い職場で出産や育児をしながら働いている人も多い印象。仕事はいそがしいので、ワークライフバランスをうまくとれるかどうかは、自分次第かも。...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
インターン生としての目線からいうと,残業はほぼなし。定時で帰るように言われる。正社員の方々を見ていても,定時か,1-2時間の残業で帰る人が多い...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
営業でも、順番に長期休暇が取れる。有給消化になるが、まとまった休みが取れるので、国内旅行以外も行きやすい。
残業は基本発生するが、どの位残業が...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
入社5年未満は年1回、5年以降は年に2回の長期休暇(最大9日間)の取得をすることができる。
こちらはほぼ半強制的に取得させられるので、海外旅行...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
ガツガツ仕事したい人にとってはとてもいい。
むしろ残業しない人は仕事してない、もしくは期待されてない人材と映る。そういう方はすぐに辞めてい...続きを読む(全179文字)
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・長期休暇を1年目からとられる制度があり、有休消化しやすい雰囲気がある。
が、部署によっては消化率が悪く、有休消化がしにくい部分もある。
半休制度があ...続きを読む(全154文字)
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女性は出産後も会社に戻ってくる人が多く、戻ってからも第一線で頑張っている人も多い。女性が多い会社だし、管理職にも女性が多いので女性は働きやすい環境と思われ...続きを読む(全173文字)
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申請をすればきちんと有休が取得出来るので、プライベートとのバランスを調整出来ます。
1週間ほどの長期休暇もあり、必ず休みを取らなければいけないので、旅行...続きを読む(全165文字)
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有休の消化率が非常に高い。近年は新規付与に対して平均80%を超えて消化をしている。会社の有休取得の為の施策がしっかりと運用されており、その施策に基づく有休...続きを読む(全152文字)
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ワークライフバランスは自分次第で築ける。会社の理念上はバランス取るべし、現場レベルの無言の重圧ではワーク推し。なんでも自分が無いと会社&仕事に押しつぶされ...続きを読む(全152文字)
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この頃は人員削減後もあり、ひとりあたりの仕事量が極端に多くなり、終電で帰宅することがかなり多かったため、規則正しい生活は望めなかった。残業時間も70時間を...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
人間的には良い人が多いので、退職の際の多く労いの言葉をいただき、一生の思い出となった。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業承継を進め...続きを読む(全381文字)
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【良い点】
業務に問題なければ有給は自由にとれる
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が繁忙期になると有給の取得が困難となる。代わりの対応者がいな...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
コアタイムのないフレックス制で在宅も週2日ok、有給も基本的にずべて消化できる。有給を取らないと強制的に取らされる。続きを読む(全64文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休日にも上司から連絡があったり、休日に出勤しないと到底終わらない業務量を強いられる
勤務時間で終わらないのなら残っ...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
フレックス制度、直行直帰があり、働きやすい環境。部署によりますが、週3回程の出社であとはリモート可能。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
幸福なことに自分はまだバランスが取れる方だった。ただし、それは会社の制度によるものではなく、忙しくしている人の犠牲によって成り立っている。
【...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制で土日祝も休みがない。9時〜17時半までの普通番と、10時45分〜19時15分遅番が月...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
基本的には残業も少ないためプライベートの時間は取りやすいです。定時で帰れるので家庭との両立は測りやすいです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
社内イベントが多いのでそういうのが好きな人はいいと思う
私は苦痛でした
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代がつかないのに残業が多い...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
パート・アルバイトには残業が強要されることは一切なく、契約している時間がくれば退社することができます。社員の方は遅くまで残っている印象です。有...続きを読む(全116文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
転勤が頻繁にある為、人生設計をしづらい会社だと思います
しかも主要都市意外にも営業所がたくさんあり、幹部も転勤地獄...続きを読む(全107文字)
会社名 | 株式会社フィッツコーポレーション |
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フリガナ | フィッツコーポレーション |
設立日 | 1991年8月 |
資本金 | 9500万円 |
従業員数 | 118人 ※2023年4月時点 |
売上高 | 6億1600万円 ※2022年6月時点 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 富樫 康博 |
本社所在地 | 〒107-0061 東京都港区北青山3丁目6番1号 |
平均年齢 | 33.0歳 |
電話番号 | 03-6892-1320 |
URL | https://www.fits-japan.com/ |
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