日立Ａｓｔｅｍｏ阪神のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
一般的な企業と同水準かそれ以上の福利厚生はあります。
残業手当、休日出勤手当、退職金、有給休暇など。
会社と離れたところですが会社提携の保育園...続きを読む(全207文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
大学を卒業してから、何社か転職をしてきました。職種としてはＩＴ関連職として４０年近く携わってきたのですが、全然畑違...続きを読む(全141文字)

【良い点】
大きく、ブルーカラーとホワイトカラーに分かれます。しかし、それぞれに三分の一以上、女性が働いており、特にブルーカラーの社員たちは現場での結束が...続きを読む(全180文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
この会社はイグニションコイル（ガソリン-エンジンの点火プラグに，高圧電流を供給するための変圧器）を製造販売する会社...続きを読む(全204文字)

【良い点】
部署による残業、個人負担、業務量の差が大きすぎる。
楽なところはぼーっと立って何も考えずにしている人がいるが
多忙なところに配属されると
頭か...続きを読む(全244文字)

【良い点】
同等メーカーと比べると同じ水準か少し高いかな？といったところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が出来ない人でも上司に気に入られれ...続きを読む(全89文字)

【良い点】
有給は取ろうと思えば取れる。
だが、白い目で見られるかもしれません。子供のいる女性は割りと気軽に休めます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全118文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
子供がいれば、子の体調不良などで割りと気軽に休めます続きを読む(全58文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ハラスメントをしている管理者の更に上は気づいているのかいないのか…続きを読む(全53文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
EV化に対してどれほどの商品開発、営業が進んでいるのかが、ほとんど話に上がりません。続きを読む(全62文字)

【良い点】
スキルアップに関して言えば整った環境だと思います。通信教育講座やeラーニングが用意されているので、自分の興味や必要性に応じて自由に学習できる選...続きを読む(全193文字)

【良い点】
社内教育は随時メールで募集があり希望を出すと受けることが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内教育の募集がメールで来ておらず、...続きを読む(全94文字)

【良い点】
自分から声をあげれば研修などに参加させてもらうことはできると思う。技能試験は声をあげれば行わせてくれる。続きを読む(全58文字)

【良い点】
努力が認められれば、望むポジションに配置されやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
新プロジェクトのメンバーはいかにも経営部に気...続きを読む(全102文字)

【良い点】
派遣の場合だが、全くの未経験で、半導体系の仕事をしたいと思うのであれば、昼夜2交代の現場作業であれば、席が余りまくっている傾向にあるので、とり...続きを読む(全294文字)

【良い点】
法令遵守が何よりも徹底されているため、関連するeラーニング研修は頻繁に行われている。
【気になること・改善したほうがいい点】
組織としてのエラ...続きを読む(全137文字)

【良い点】
汎用的に受ける教育レベルは特筆すべき点はありませんが、人数が少ない分、重要な業務を担当する時期は、他の会社に比べて早いと感じる。いち早く実際の...続きを読む(全208文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
形ばかりのもの。他より劣ります。上記に述べた通り派遣への資格支援は無いようなものです。スキルアッ...続きを読む(全91文字)

【良い点】
個人の裁量権は決して小さくはないのでやろうと思えば、できることはそれなりにある。海外にOJTにいく制度があり若手から応募できる。応募すれば大体...続きを読む(全217文字)

【良い点】
単純なソフト開発でなく、組み込みができるので様々な機材を扱った学びができる。個人で購入するのを躊躇うような高価で高性能な測定機器にマイクロソフ...続きを読む(全175文字)