島津サイエンスの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
面接の雰囲気は普通
【気になること・改善したほうがいい点】
超縦型トップダウン社会。
教育も基本OJTのみ。教育係によって物凄く差がある。社...続きを読む(全259文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
文化が全く違う会社が合併した為、どこの部署も落ち着かない。というよりも落ち着く目処がない。
会社全体に疲労感が漂...続きを読む(全197文字)

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の雰囲気は一見穏やかでも幹部や上司に好かれるかどうかで評価や立場が左右される傾向がありまし...続きを読む(全554文字)

【良い点】
いい点は有休消化、退職金がしっかり出る事。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署の人間関係的にやむを得ず退職。

幹部や部下の対応が...続きを読む(全110文字)

【良い点】
母体が大きいのとすぐ廃れるような業界ではないので安定はしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途が多く新卒から育つ社員がとても...続きを読む(全205文字)

【良い点】
36協定に厳しいのでライフワークバランスは取れていると思われる。土日祝夏期休暇、冬期休暇はある
【気になること・改善したほうがいい点】
土日...続きを読む(全104文字)

【良い点】
年収はとても大きいわけではないが、母体が大きいので潰れる事はない。商社にしては少し少ないと感じるが安定しているので出世欲のない人にはいいかも...続きを読む(全181文字)

【良い点】
親会社の商品だけでなく様々な仕入れ先商品が扱える
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーも社員も教育はしっかりしたほうがいい。...続きを読む(全105文字)

【良い点】
少ないが退職金がでること
【気になること・改善したほうがいい点】
会社のやり方についていけずスキルアップを目指す為に退職。あまり人間関係も良...続きを読む(全82文字)

【良い点】
悪くない。カフェテリアプランはとても良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業がとても多い気がした。どこの拠点も上司が...続きを読む(全111文字)

【良い点】
管理職の立場なのか役職制度で月給を左右させるために、課長クラスの立ち位置　呼び名が非常に多いのですが実際　決定権があるのもわかりません。コロ...続きを読む(全203文字)

【良い点】
少しの昇給と多大な責任だけが増えます
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進の試験に受かってもイスが少ないので自分の番がいつくるかは運...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
名古屋で研修を受けた時に、「俺は良くしてやってる」という圧力を感じました。
疲れているのか全体的に冷たい人が多く...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
いくつかの拠点にはおつぼねさんが在籍しており扱いに困る。大抵の社員が年下の為、ミスなど指摘しても改善しない、逆ギ...続きを読む(全105文字)

【良い点】
大企業として、管理職のステータスは高く感じる。ただ周りから見たらそれのみ。
実際に現場にいる部長（管理監督者）や課長（中間管理職）は自分がよ...続きを読む(全484文字)

【良い点】
部署によってマネジメントになれるコンピテンスが異なっているため、多様性はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
数字的な評価に振り切...続きを読む(全160文字)

【良い点】
30代の方々はバランスが取れていて、気さくで一緒に仕事がしやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い体質の産業なのか、40歳...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員が多すぎて、上の人が詰まっていると思う。もっと人材が評価される制度にならなければ、モチベーションが上がらない...続きを読む(全80文字)

【良い点】
若手は仲良く中途採用でも馴染みやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
人の事を嫌ったり対立したりする傾向が多い。
女性の派閥があります。続きを読む(全79文字)

【良い点】
プロパー社員が多いので、合う人は合うと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロパーで入社して、ずっとそのまま来た人が多いので、価...続きを読む(全216文字)