ミニミニの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全115件） 3ページ目

【良い点】
付帯サービスを取ったりすればボーナスに付く。半期100万円いくことも。
宅建手当が30000万円つくので他社より手厚いと思います。（今は違う...続きを読む(全190文字)

【良い点】
基本給＋年2回のボーナスとなります。基本給は同業他社に比べ基準が高く、また、ボーナスは歩合制を取っており、評価基準が明確で、やればやるだけ給...続きを読む(全188文字)

【良い点】
年収は頑張れば頑張っただけ上がり、1000万円を超えている人もいる。ただ支店など運の要素も強いところがある。ただほとんどが賞与である。
【気...続きを読む(全182文字)

【良い点】
当時の年齢に対するお給料はとてもよく、賞与とは別に年2回の特別支給がありました。
やればやるほどお金が稼げるような仕組みで、休みも少ない為支...続きを読む(全184文字)

【良い点】
給与は成績に応じ支給されます。インセンティブもしっかり支給され、成績上位者には月々の報奨金等支給されます。交通費も出て過ごしやすい環境です。...続きを読む(全190文字)

【良い点】
完全歩合制なので、やっただけしっかり評価して頂き稼げます！ノルマを達成できればすぐ昇格できます！稼ぎたい人にはオススメです！また頑張らないと...続きを読む(全188文字)

【良い点】
やればやるだけ、稼げる環境にある。随時報奨金という形で、お金が出るのは非常にありがたい。そういったところが、モチベーションに繋がるのは間違い...続きを読む(全183文字)

【良い点】
給料面は他の会社に比べると良いと思います。本社スタッフは残業代もつきます。最近では時間内に終わらせ早く帰ることを奨励しているので時間内に終わ...続きを読む(全205文字)

【良い点】
営業成績は毎月の給料ではなく全て賞与に反映されます、年齢は関係なく、契約数と決済金額があればあるほど昇進も早いですし給料も賞与も増えます、結...続きを読む(全308文字)

【良い点】
やればやるだけ給料に反映されます。稼ぎたい方にはあっていると思います。また、支店の人は若い人が多いので、楽しくやっています。
【気になること...続きを読む(全186文字)

【良い点】
基本給は役職に応じて決まっていて、賞与に関しては
完全歩合制であった。例えば、営業成績があまり良くなければ
賞与はほぼ無いと思った方が良い。...続きを読む(全205文字)

【良い点】
実力主義で売上げをあげればあげるほどボーナスは増えていく。入社してすぐでもそこは一緒なので稼ぐぞ、と意気込める方にはいいと思う。ノルマがない...続きを読む(全193文字)

【良い点】
何もしなくても手取り20万はもらえるというところは非常に良いところであり、何も成績が残せなかったとしても、最低限ごはんを食べることには困らな...続きを読む(全206文字)

【良い点】
売上成績は、ボーナスや役職に反映しやすい。給料も売上た分だけ稼ぐ事が出来る。夏場は閑散期で仕事量が少なくなるため、海外旅行に行く人も多い。
...続きを読む(全203文字)

【良い点】
やればやっただけ稼げます。昇格も、年齢に関係なく売り上げがあがればどんどん上に上がれます。しっかり稼いでお金を稼ぎたいと思う人には向いてます...続きを読む(全183文字)

【良い点】
残業がつかないのに残業ばっかり、終わるのは早くて21時 繁忙期などは22時は当たり前。休みなんかとれません先輩社員は30日出勤してました。...続きを読む(全176文字)

【良い点】
支店にもよるが、人手が不足している支店だとやる気があれば仕事を任せれるのは早いと思う。ただ仕事量は多くなり業務時間は必然的に遅くなってくる。...続きを読む(全141文字)

拘束時間は長いが、その分の給料は貰えた。しかし残業が多く、終電間際の日も多かったので自分には合わないと思い転職した。がっつり稼ぎたい若者にはあった会社だ...続きを読む(全100文字)

【良い点】
給料が高いです。
できる人はかなり歩合も多いので、稼ぎたい人にはいいと思います。
また若い人が多く、和気藹々としているので楽しく仕事が...続きを読む(全164文字)

【良い点】
支店によって楽な所と忙しい所がある。現在は管理獲得に注力を置いている為、売上が良くても全然評価されない。売上0でも管理獲得していれば何も言...続きを読む(全161文字)

【良い点】成績をあげればそれ相応の給料がもらえます。給料以外の報奨金が多い。自由な社風。宅建がないことで他業者に比べると大きな差別は受けない。
【気...続きを読む(全183文字)

【良い点】
完全実力主義。やればやった分もらえるが、
管理物件をあげたりしないと上司につめられる。
ボーナス的なものが毎年、4月と9月に
支給され...続きを読む(全167文字)

実力主義。働けばそれだけ給与に反映されるが、それだけ休みが減るということ。閑散期なら隔週2日休み、1月〜3月の繁忙期なら週1日休みとなる。土日休日は基本...続きを読む(全178文字)

ノルマはありました
やはりうりあげをあげている人間は強かったですね
体育会系なので、罵声を浴びせられることもありました
とにかく売上が、その人を評...続きを読む(全160文字)

売り上げを上げれば給与に反映されます。業務内容は賃貸仲介から管理獲得まで多岐にわたり
1日ですべての仕事が終わることはない。店舗の責任者の考えにもよる...続きを読む(全193文字)