ソリューション・アンド・テクノロジーの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
社内の人間関係は厳しくなく、会社の宴会等への参加についてもかなり自由であった（そもそもの回数が多くないが）。オフィス内の雰囲気も悪くなく、自...続きを読む(全269文字)

【良い点】
裁量労働制であるため、基本的には業務さえこなしていれば出勤・退勤時間は自由であり、午前のみ・午後のみ出社やテレワーク切替等は柔軟に行える。
...続きを読む(全190文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
賞与・昇給の評価基準の大半を粗利率が占めており、プロジェクトの採算性によって評価が大きくことなってしまい、社員間...続きを読む(全94文字)

【良い点】
20年近く前なので今はもっと良くなっているかもしれませんが、バックオフィス職は男女差がなく風通しの良い働き方ができていました。少し女性に甘い...続きを読む(全199文字)

【良い点】
働き方の自由度が非常に高く、フルリモートでの勤務が可能だったことは非常に魅力的でした。自分のライフスタイルに合わせて働く時間を調整できるため...続きを読む(全118文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
私は将来的に開発スキルを高めたいと考えて自社サービスを開発している点に惹かれ、自社サービスに携わることで、より実...続きを読む(全234文字)

【良い点】
研修期間はしっかりと設けられており、基本的な開発環境の構築や業務の流れについて理解できるプログラムが用意されていました。
【気になること・改...続きを読む(全189文字)

【良い点】
プロダクト開発に直接関わることはできなかったものの、実際に自分が作成したスクリプトやツールが社内で活用され、業務効率の向上に貢献できたと実感...続きを読む(全92文字)

【良い点】
製品については引き合いも多く、顧客規模も年々拡大している。また実際にシステムを導入した顧客からの評価も比較的高く、サービスの拡張性もあり、事...続きを読む(全254文字)

【良い点】
ワークライフバランスはプロジェクトや顧客を多数抱えている人はバランスを取るのが難しそうだが、そうじゃない人は比較的取りやすい。また働き方改革...続きを読む(全221文字)

【良い点】
基本的に日経の大手企業のやうな福利厚生はないように感じる。コンサルによくあることと思うが、給与に反映されてると感じる。続きを読む(全65文字)

【良い点】
大企業ということもあり、福利厚生がしっかりしています。住宅補助も食事手当も全てが揃っている印象なので、その辺は申し分ないです。
【気になるこ...続きを読む(全97文字)

【良い点】
保険組合の保養所や補助金等の使用、
自己学習のための補助金など一般的なIT企業が行っている福利厚生がある
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職金制度がないのが弱み。そこを何とかしてくれれば入社してくる人は増えるのではないかと個人的には思う。続きを読む(全71文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
・退職金制度がないため、長期的な福利厚生面では物足りなさを感じる。
・社内研修制度がほぼ整...続きを読む(全180文字)

【良い点】
しっかり実績を出した分評価され給料アップにも繋がっているとおもいます。休みもちゃんととれるのでプライベートも本当に充実してまた仕事を頑張れま...続きを読む(全125文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特にこれと言った福利厚生や社内制度がなかった。長期労働を考えると、モチベーションになるような制度があってもいいと...続きを読む(全174文字)

【良い点】
関東ITSに加入しているので保養所などが安い値段で利用できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどの社員が客先常駐なので社内...続きを読む(全159文字)

【良い点】
事業部の数字がいいと、達成旅行などがあります。
一応、結婚出産祝いもあるようです。

一番おすすめしたいのは持ち株制度です。退職して時間が経...続きを読む(全368文字)

【良い点】
少人数の会社なので制度は整備されてませんでしたが近所でお祭りがあれば社長や先輩社員がポケットマネーで屋台で焼きそばなど購入してくれ事務所でみ...続きを読む(全139文字)