エスプールの倉庫関連の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
当時は女性の支店長もいて、手を上げれば頑張れるし活躍できる環境だった。事務員としての女性社員が多かったが、彼女たちはほとんど残業が発生せず、そ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
圧倒的な社長のリーダーシップと慧眼で成長を続けている。今後も成長が期待できると思う。社員同士や支店内は非常に仲が良く、よく慰労費で飲み会などを...続きを読む(全181文字)

【良い点】
事業所にもよるが自分のいる職場環境は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員になれる確率が低い事と事業拡大に限界を感じてい...続きを読む(全183文字)

【良い点】
見なし残業制の為、月の給与は安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
どんなに責任がある仕事をしていても給与は他の人と変わらない...続きを読む(全217文字)

【良い点】
比較的若いうちから管理職に就くことができます。20代前半から支店長やブロック長、フロア長といった部下を持つ組織マネジメントが可能となります。こ...続きを読む(全263文字)

【良い点】
極端に多い残業が連日発生することはなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
出荷ピーク時には人員不足で慢性的に残業が発生する。
そのた...続きを読む(全202文字)

・福利厚生は残念ながら整っているとは言い難い
・住宅補助は入社後3年間は支給、交通費は基本全額支給
・新規事業立上において、人員が必須の場合は社内公募...続きを読む(全179文字)

・毎年決まった期間に内部、外部研修あり。また、役職によって振り分けられるため、無駄な重複やレベルを下げて臨む研修に参加することはない
・所属していた事業...続きを読む(全223文字)

評価制度は非常に具体的かつ明瞭。大きく2点を割合にして100点満点で評価
・パフォーマンス評価(予算達成度、その他数字関連の目的達成度)
・プロセス評...続きを読む(全273文字)

・所属していた事業部では、やりたいことは手を挙げて提案して通ればほぼ何でもやらせてもらえる点
・所長などマネジメント層になるためには当然推薦も必要だが、...続きを読む(全176文字)