この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
管理職は残業代を浮かすためにあてがわれることが多い。2.3年目の方も管理職の方があるが勘違いさせてしまうために大変危険。
【気になること・改善...続きを読む(全141文字)
株式会社エスプール 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エスプールの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エスプールで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
管理職は残業代を浮かすためにあてがわれることが多い。2.3年目の方も管理職の方があるが勘違いさせてしまうために大変危険。
【気になること・改善...続きを読む(全141文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
深夜等、不必要な管理者は不在で業務を行えた。居るだけで何もしない人は本当に必要ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
口だけの管理者は...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
比較的若いうちから管理職に就くことができます。20代前半から支店長やブロック長、フロア長といった部下を持つ組織マネジメントが可能となります。こ...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
債務超過の時期を過ぎても相変わらずな社風で、作業員で終わるならいいが、支店長以上のキャリアアップがないため、やめていく方も多い。派遣事業は新卒...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
役職問わず、お互いの想いをぶつけ合える環境。素直に尊敬出来る先輩、上司が多く、モチベーションも高い社員が多い。
年齢層は若く、活気がある。個々...続きを読む(全181文字)
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非常にフラットな社風。社長も気さくでどんどん社員に話しかけて来るので上下の風通しは良いと思う。仕事は人材派遣という業種柄、単調なオペレーションになりがちだ...続きを読む(全162文字)
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事業部によって大きく変わりますが、仲が良い部門、そうでない部門があります。
基本的には、上司は面倒見が良いのですが、結構強い発言も出てくるので、ある程度...続きを読む(全163文字)
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すぐに拠点長や役職になれるので、上級管理職との距離も近く、風通しもよい。階層ごとに社員研修が豊富なので、そこまでひどい上司というのはいないはず。基本的にみ...続きを読む(全166文字)
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当時の副社長が面白いし、優秀だった。副社長を含め社内に公認会計士が3人いたので、与信管理や企業を見る力は学べると思う。当時の幹部は早稲田大学卒で大企業を飛...続きを読む(全210文字)
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わたしをやとってくれた方は、大卒の方だったので
学歴に関してコンプレックスを持っていなかったのですが
上司は中卒で大卒の私を目の敵にしてきてまったく
...続きを読む(全159文字)
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私の管理職のかたはとても面倒見がよく、
よく気に掛けていただけています。
なので不満とうは特にありません。
人としての魅力も十分ですが、
それも人...続きを読む(全175文字)
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以前派遣のお仕事をいただいていました。経験のないお仕事だったので、最初は不安もありなかなかうまく思う様にいきませんでしたが、社員の方はみなさんとても親切で...続きを読む(全150文字)
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派遣でしたので内部のことはよくわかりませんでしたが、支社?本社?での異動が多かったようにみえました。職位があがるにつれて頻繁に動くようなお話を社員の方から...続きを読む(全161文字)
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基本的に性格が明るく元気の良い人が多く、一般的に嫌われているだろうなという人はあまり見かけない。
仕事のスキルという面では、ロールモデルとして学べるよう...続きを読む(全159文字)
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若い社員が活躍していると思う。人のマネジメントを早く経験したいという人には適した環境。各支店にスタッフ数名と支店長1名という環境で、支店長になれば、それな...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
新規事業も種がなく、資金力があれば真似できるビジネスモデル
【気になること・改善したほうがいい点】
社員を丁寧に育てる文化を持った方が良いと感じる続きを読む(全79文字)
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【良い点】
女性は働きやすいと思う。休みも取りやすく、育休産休は特段言われることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアウーマンは目指し難い続きを読む(全79文字)
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【良い点】
夜遅くまで残業している方が散見される。生産性はなく、残業代を稼いでいるとしか思えない。
【気になること・改善したほうがいい点】
生産性の向上。...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
やりがいはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にはお金中心で動くことになるのでやるべきことがやられないことが多い。やりがい搾...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
実力次第ではやりたい仕事を幅広くやらせて貰えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと教育について、マニュアル等が必要だと感じた。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
仕事がたのしかったので、仕事が趣味になっていました。
モチベーションを高く保てれば面白い会社です。
【気になること・改善したほうがいい点】
基...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
急成長の業界で毎日が刺激的だった。
自分の自分が世の中の人に役立っている実感は常に持てる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がおお...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
マネージャーになれば一気に給与が上がる。
やる気があれば幅広い仕事を任せてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準があいま...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
当時は急成長まっただなかの会社であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
競合他社が現れるのは目に見えていたのに、対策がもっと早くから...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
急成長の会社で魅力が詰まっていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日はもう少し必要。続きを読む(全54文字)
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【良い点】
売上高1兆円の東証プライムのグループ会社である以上、安定感は抜群。住宅ローンの審査は通りやすいし、世間一般の知名度も高い。警備かそれ以外かでひ...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
不明である。
基本的に帰社日は存在しないためか、社員同士の帰属意識が低くなってしまい、特にいいところがないというよりかは分からない。
しかし、...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
女性管理職が多いので仕事の相談はしやすいと思います。配属先の現場にもよりますが、常に忙しいので、別途、時間を取ってもらい面談していただく流れです。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
客先常駐なので、配属先次第ではあると思います。部署によって完全シフト制の配属先も多かったので、残業も比較的少ないと思われます。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
いつも同じ所へ行っているので、他の派遣先がどうか分かりませんが、
社員さんが優しく教えてくれるので特に不満はないです。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
当時配属されていた支店では社員同士の仲が良く、若い人たちが多かったので学生ノリも残っていたように感じました。若い管理職も多かったですが、たまた...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
社員の方は人間力も指導力のある方ばかりで、不明点を質問すると嫌な顔一つせず教えてくれたし、アルバイト相手の研修でもとても丁寧にやってくれた。な...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
いろんな人と関わりながら仕事をするので刺激になる。得意分野もそれぞれ異なっていて、まだ勉強不足な部分があると常に思っている。オフィスが移転して...続きを読む(全183文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員は優しい人が多くわからないことはすぐに質問できる雰囲気を作ってくれていた。パソコン操作が苦手な方にも嫌な顔一つせず、何度も根気強く教えてく...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人を扱う企業の為、社内の人間はクセが無く穏やかで明るい人が多い。
管理職以上も良い意味で距離が近く、新卒~ベテラン社員でもラフにコミュニケーシ...続きを読む(全219文字)
会社名 | 株式会社エスプール |
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フリガナ | エスプール |
設立日 | 1999年12月 |
資本金 | 3億7200万円 |
従業員数 | 973人 |
売上高 | 257億8400万円 |
決算月 | 11月 |
代表者 | 浦上壮平 |
本社所在地 | 〒101-0021 東京都千代田区外神田1丁目18番13号 |
平均年齢 | 34.7歳 |
平均給与 | 597万円 |
電話番号 | 03-6859-5599 |
URL | https://www.spool.co.jp/ |
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