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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員の方がわかりやすく優しくおしえてくださいます。とてもありがたかっです。教育体制は整っています
【気になること・改善したほうがいい点】
と...続きを読む(全83文字)
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株式会社エスプール
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エスプールのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エスプールで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
社員の方がわかりやすく優しくおしえてくださいます。とてもありがたかっです。教育体制は整っています
【気になること・改善したほうがいい点】
と...続きを読む(全83文字)
研修が非常に手厚い、結果を出せば様々な業務に挑戦できる。続きを読む(全28文字)
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【良い点】
未経験の業務を行うことになっても一からしっかりと研修してもらえます。わからないことも聞けば嫌な顔せず(これは人によるかもです)に教えてくれま...続きを読む(全190文字)
初期配属は子会社に出向の扱いになるため、キャリアアップにはマイナスだと感じた。続きを読む(全39文字)
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【良い点】
実力次第ではやりたい仕事を幅広くやらせて貰えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと教育について、マニュアル等が必要だと感じた。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
アルバイト勤務でした。
当時はパソコンも使えない未経験からでしたが、丁寧に教えてもらえエクセルを覚えられました。
ここでエクセルの使い方を教...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
新卒グループ採用なら、新規事業にチャレンジできるチャンスはもらえる。
ただ、それに対する支援というか、実績のあるマネージャーや、そもそもの実...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
配属先だったりエスプール自体の社員になれる可能性も十分にある。
基本的にエスプールの先輩が既にいるため、教育面でも安心できることが多い。
...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
テレオペ自体への興味やこだわりはありませんでしたが、一度体験してみると電話での言葉遣いや言い回しがスムーズになり、以後の就職先での日常業務で...続きを読む(全156文字)
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研修の会社がグループ会社にあり、その研修を受けられる(させられる)。
なかなか意味があるのかわからないような、受け入れがたい研修も中にはある。
上司は...続きを読む(全250文字)
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一人1人の価値観、資質、能力などを個別に見分け、それに見合った仕事を割り振る能力が身に付く。それは管理職にとて非常に重要なスキルである。また、子会社に人...続きを読む(全155文字)
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社内研修はいろいろと力を入れていました。
時期がくると、役職に応じて決まった研修に参加しなくてはいけません。
もちろん、希望があれば、自主的にいろい...続きを読む(全207文字)
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研修中、大卒の私は、弁護士や公認会計士をとれと上司に命じられました。
もちろんそんなの働きながら取れるわけないでしょ?と反論したところ
きみは大卒な...続きを読む(全153文字)
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エスプールのキャリアアップ問題は創業以来、常について回る問題です。
仕事内容が学生バイトで回せる仕事なので、スキルアップを求めてそれはかないません。
...続きを読む(全163文字)
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・毎年決まった期間に内部、外部研修あり。また、役職によって振り分けられるため、無駄な重複やレベルを下げて臨む研修に参加することはない
・所属していた事...続きを読む(全223文字)
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転職組は少なく、新卒かアルバイトからの入社が大半を占める。地方への転勤もあり仕事は大変だが、堅実にこなすことで着実にスキルアップし、ポジション獲得も早々...続きを読む(全213文字)
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ベンチャーの割に、当時としては教育・研修には力を注いでいたと思います。入社時の導入研修はビジネスマンの基礎知識を身につける上ではよかったと思います。副社...続きを読む(全223文字)
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成長過程のベンチャー企業であったので、新人でも色々な仕事を任せてもらうことが出来た。
主体的に動く姿勢が身に付いたと思うが、それはどんな環境でも楽しく...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
とてもスムーズにおこなっていただき感謝しかありません
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありませんすごく対応がよかったでので感謝し...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
社員のかたがとてもいいかた達が本当に多かったです。
優しい社員の方にめぐまれてよかったって思ってます続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はアルバイト、パートだったので特になかったように思います。
でも私が知らないだけかもしれないのでよくわか...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
梱包業務やピッキング業務など黙々と取り組めてよかったとてもやりがいを感じられて私的には楽しかったです
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
自由にシフトが組めたのでよかった
アルバイトなのでワークライフバランスはすごくととのっていました
【気になること・改善したほうがいい点】
特...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
物流なので今後ともなくならないと思います。とてもいい会社でしたすごく感謝の気持ちでいっぱいです
【気になること・改善したほうがいい点】
とく...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
女性もとても働き安い環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ずっと立ちっぱなしなので体力がないときついです。体力がある人...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
とてもいいと思います。仕事中は仕事、休みの日は休みとメリハリをつけることができています。頭、からだのつかれ、精神的なつかれ、仕事中はたいへん...続きを読む(全158文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与が上がらない。かつ、どうすれば給与が上がるのかわからない。キャリアをどう築いていけばいいのかわからなかった。...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
給与は普通。中途採用の場合、前職の給与が引き継がれる。新卒は給与が低い。その代わり出世はしやすいので、若くして部長になる人もいる。部長になる...続きを読む(全352文字)
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【良い点】
最近はあまり使われていないが、動画による講座が受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャー育成や組織開発が全く出来てい...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
合宿形式で2か月ほど研修があるため未経験でも基礎を集中して学ぶことができると思います。配属後も定期的に勉強会があり、異なる配属先、業務内容の...続きを読む(全423文字)
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【良い点】
資格試験に合格すると受験費が返ってくるので、やる気があれば自分の身につけたいスキルを身につけることができる環境だと思う。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
定期的に資格取得に関する教育が開催されているので取得したい人にはいいかもしれない。研修に関しても定期的に行っているので様々な知識がみにつくか...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
資格取得手当は難関資格及び会社が推奨する資格を取得時の一時金がメイン。 資格手当については電験・施工管理技士などについてはそれなりに手当がつ...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
ハラスメントの講習が半年に一度ある
【気になること・改善したほうがいい点】
役職者からのハラスメントがあったのは営業部、財務部、社内の掲示板...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
色彩検定とかリスティング広告の資格とか受けさせてもらえた覚えがある
【気になること・改善したほうがいい点】
自分は研修ほぼなかったはず。
入...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
自分で切り開くスタイル
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどコール
それ以外の業務は研修でほとんどやらないため、配属後にとても困った続きを読む(全78文字)
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【良い点】
在籍時は年齢に応じた給与テーブルになっていました。業務で評価されて給与を上げるのは難しかった印象ですが、年齢が上がれば確実に給与が上がっては...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
資格取得によりインセンティブあり
【気になること・改善したほうがいい点】
業務中に資格勉強をする暇は基本的にないが、年末年始など空いている時...続きを読む(全99文字)
| 会社名 | 株式会社エスプール |
|---|---|
| フリガナ | エスプール |
| 設立日 | 1999年12月 |
| 資本金 | 3億7200万円 |
| 従業員数 | 1,295人 |
| 売上高 | 260億2900万円 |
| 決算月 | 11月 |
| 代表者 | 浦上 壮平 |
| 本社所在地 | 〒101-0021 東京都千代田区外神田1丁目18番13号 |
| 平均年齢 | 34.4歳 |
| 平均給与 | 571万円 |
| 電話番号 | 03-6859-5599 |
| URL | https://www.spool.co.jp/ |
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