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【良い点】
複数の企業や部署に関わる仕事が多く、さまざまな業界・業務を経験できる点は良かったと思います。配属先によって仕事内容や職場環境が変わるため、同...続きを読む(全612文字)
株式会社エスプール
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複数の企業や部署に関わる仕事が多く、さまざまな業界・業務を経験できる点は良かったと思います。配属先によって仕事内容や職場環境が変わるため、同...続きを読む(全612文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・評価制度について
評価基準があるものの給与への反映額はそこまでではない
・仕事のやりがいについて
入社時に想像...続きを読む(全176文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは雀の涙である。どれくらい評価・昇進したらどれくらいボーナスが上がるのか等非常に分かりにくい。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
新卒については定期的に面談や研修の機会が設けられており、バリューや理念等会社として大切にしている価値観が浸透している印象。人事との関わりも多...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
500円で食べ放題の社食や、住宅補助、副業可能であることや、100%の社員持ち株制度等福利厚生についてはかなり注力している。
出社ベースの企...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
グループ会社が異なっても、横のつながりは大変多く全社でのイベントやサークル制度によって関わりは多い会社である。
サークルについては、社内ア...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
自分で考えて業務を進めることができる若い人にはよい環境。30代以降が少ないため、30代が適応しやすい環境とは言い難いのではないかと感じる。
...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあってないようなものと感じている。評価されても給料に影響はほぼないため形骸化している。やる気も出るよう...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修はそんなにない。グループ会社理解の研修や一般的なeラーニングは存在する。あまり期待しない方がよい。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
持株制度はよい。ただ入社してしばらくしないと利用はできないので注意。
【気になること・改善したほうがいい点】
大手に比べれば福利厚生はほぼな...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
若くても管理職になれるのはいいこと
【気になること・改善したほうがいい点】
若すぎる管理職についていこうと考える人は少ないのではないかと感じ...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
繁忙期でなければ有給取得はわりとしやすく、体調不良による急な休みも許容される。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期のワークライフ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
女性も活躍できる職場と感じている。実際に活躍している人も多い。自分次第ではあるが。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアを築くに...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自身のやりがいにつながったいないため退職を検討。この先何年も同じような業務のみのため転職を検討した。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
とてもいいと思います。仕事中は仕事、休みの日は休みとメリハリをつけることができています。頭、からだのつかれ、精神的なつかれ、仕事中はたいへん...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
給与は普通。中途採用の場合、前職の給与が引き継がれる。新卒は給与が低い。その代わり出世はしやすいので、若くして部長になる人もいる。部長になる...続きを読む(全352文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与が上がらない。かつ、どうすれば給与が上がるのかわからない。キャリアをどう築いていけばいいのかわからなかった。...続きを読む(全146文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
元々いる社員が上顧客様の名前を覚えていて、その人達中心にアプローチして成績をあげ、私達には平等なリストと言われて...続きを読む(全160文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒入社の男性が優遇され、役職につくのもその人達。次に新卒入社の女性が優遇され、中途で入社した女性の私はころころ...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
食堂があり、500円で食べ放題。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の希望していない職務のチームへ突然の異動、新卒優遇で新卒がリー...続きを読む(全268文字)
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【良い点】
仕事のやりがいを感じる場面は多くありました。特に、頑張った成果が目に見える形で評価される環境が整っており、モチベーションを維持しやすかったで...続きを読む(全342文字)
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【良い点】
基本給に加えて成果や頑張りが評価される仕組みが整っています。私が働いていた際も、定期的な評価制度があり、努力次第で昇給やインセンティブを得る...続きを読む(全299文字)
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【良い点】
働きやすい環境を提供するために整備されています。私が在籍していた際は、社会保険や通勤手当などの基本的な制度はもちろんのこと、有給休暇も取りや...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
市場の需要が拡大している成長分野で事業を展開しており、特に新規事業やサービスの開発に積極的な姿勢が強みです。また、柔軟な対応力と広い顧客基盤...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
福利厚生はかなりしっかりとしていて、プライム上場企業といった感じ。内部で残業を減らしておくことやそれに伴う業務の効率化を意識している印象。
...続きを読む(全232文字)
| 会社名 | 株式会社エスプール |
|---|---|
| フリガナ | エスプール |
| 設立日 | 1999年12月 |
| 資本金 | 3億7200万円 |
| 従業員数 | 1,314人 |
| 売上高 | 260億2900万円 |
| 決算月 | 11月 |
| 代表者 | 浦上 壮平 |
| 本社所在地 | 〒101-0021 東京都千代田区外神田1丁目18番13号 |
| 平均年齢 | 34.4歳 |
| 平均給与 | 574万円 |
| 電話番号 | 03-6859-5599 |
| URL | https://www.spool.co.jp/ |
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