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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エスプールの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全15件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エスプールの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社エスプールで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エスプールの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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2.8
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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2.9
社員・管理職
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女性の働きやすさ
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4.5
入社後のギャップ
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退職理由
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エスプールの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.2
年収・評価
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2.8
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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エスプールの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 15

株式会社エスプールの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

投稿日: 2024年04月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

入社の決め手で人の良さを社員さんが言っていたが、皆が同じことを言っていたので若干懐疑的だった。続きを読む(全47文字)

株式会社エスプールの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2004年頃

投稿日: 2023年10月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
20年前
物流、購買、資材調達
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
急成長の会社で魅力が詰まっていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日はもう少し必要。続きを読む(全54文字)

株式会社エスプールの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

投稿日: 2023年05月22日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問
選考

【イベントや選考を通して感じた】選考では、面接の合間にグループ会社の社長や役員の方と面談をすることができる。そのため、入社後のギャップが生じないようにより...続きを読む(全126文字)

株式会社エスプールの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2020年12月18日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
新規事業・事業開発
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
20代30代で活躍している社員が多数、手を上げれば任せてくれる社風。責任も伴うが万が一失敗をしても再チャレンジをさせてくれる社風。数多くのビジ...続きを読む(全184文字)

株式会社エスプールの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2018年12月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
11年前
営業アシスタント
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アルバイトや契約社員からでも正社員を目指せる点が魅力でした。
契約社員でもそれなりに評価していただけます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全211文字)

株式会社エスプールの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年08月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
販売スタッフ
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
友人の紹介での入社を決めて派遣社員として、始めることになりました。
担当者との連絡は密に取ることが大切です。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全179文字)

株式会社エスプールの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年07月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
派遣コーディネーター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前後に特段印象のギャップ等はなく、人との距離が近く魅力的である。社長を「さん」付けで呼び、雲の上の存在ではなく経営層に現在の方向性やたわい...続きを読む(全215文字)

株式会社エスプールの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年01月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
14年前
派遣コーディネーター
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社理由は、活動に疲れた時に受かった会社だったから。
魅力に感じた点は入社時からほぼなかった。今となっては自分の弱さが悔やまれる。
イケイケドンドンの...続きを読む(全235文字)

株式会社エスプールの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年05月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
13年前
その他ビューティー系関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アルバイトの選考は簡単な筆記試験でした。私がアルバイトした内容はサンプリング業務で、ティッシュの配布でした。時給は1000円でしたが、交通費無し、一日4時...続きを読む(全228文字)

株式会社エスプールの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2013年12月24日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
15年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

行き当たりばったりな会社という言葉があてはまる。良い意味では柔軟な会社というべきか。結構上の方の考えで色々と変わる。知り合いががいきなり新規事業の方に行っ...続きを読む(全187文字)

株式会社エスプールの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年03月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
19年前
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

人材コンサルタントとしての募集だったが、実際、配属されると日雇い派遣の支店監理者だったり、営業なのでそういう意味ではギャップを感じた。会社自体はコンサルタ...続きを読む(全443文字)

株式会社エスプールの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2013年01月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
17年前
派遣コーディネーター
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

やりたいことがとくになくても大卒という肩書でやとってくれるため
入社時大卒の私はべた褒めされて入社しましたが、まわりの中卒や高卒の社員との軋轢があってつ...続きを読む(全172文字)

株式会社エスプールの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年12月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
その他職種
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

派遣ですが入るときはすんなり入れとても良かったのですがその後仕事の情報がなかなか送られて来ない上に、こちらの要望は全くと言っていいほどとおりませんてした。...続きを読む(全164文字)

株式会社エスプールの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年09月09日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
13年前
広告・宣伝・プロモーション
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アウトソーシングとかコンサルとかで釣っておいて、やるしごてゃ学生バイトでもできるレベルの内容。フリーターやニート相手にした電話で「明日仕事しなーい?」とそ...続きを読む(全152文字)

株式会社エスプールの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年05月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

人材業界の営業職を希望していたにも関わらず、実際は事務担当。労働条件については、残業しても、給料が支払われていない状況。社長は、非常にパワーのある存在。将...続きを読む(全157文字)

15件中15件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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エスプールの 他のカテゴリの口コミ

株式会社エスプールの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2024年04月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

様々な分野に事業進出していることで、各事業への関わりが浅くなってしまっている気がした。続きを読む(全43文字)

株式会社エスプールの口コミ・評判

年収・評価制度

2.0

投稿日: 2024年04月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

コンサル会社を名乗っている割には年収の水準が低い。続きを読む(全25文字)

株式会社エスプールの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

1.0

投稿日: 2024年04月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

初期配属は子会社に出向の扱いになるため、キャリアアップにはマイナスだと感じた。続きを読む(全39文字)

株式会社エスプールの口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年04月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

主力事業が果たして何なのか、強みを呼べる事業がないのが悩み。続きを読む(全30文字)

株式会社エスプールの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
商品企画
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理職は残業代を浮かすためにあてがわれることが多い。2.3年目の方も管理職の方があるが勘違いさせてしまうために大変危険。
【気になること・改善...続きを読む(全141文字)

株式会社エスプールの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
商品企画
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新規事業も種がなく、資金力があれば真似できるビジネスモデル
【気になること・改善したほうがいい点】
社員を丁寧に育てる文化を持った方が良いと感じる続きを読む(全79文字)

株式会社エスプールの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
商品企画
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
夜遅くまで残業している方が散見される。生産性はなく、残業代を稼いでいるとしか思えない。
【気になること・改善したほうがいい点】
生産性の向上。...続きを読む(全84文字)

株式会社エスプールの口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
商品企画
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やりがいはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にはお金中心で動くことになるのでやるべきことがやられないことが多い。やりがい搾...続きを読む(全82文字)

株式会社エスプールの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
商品企画
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性は働きやすいと思う。休みも取りやすく、育休産休は特段言われることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアウーマンは目指し難い続きを読む(全79文字)

株式会社エスプールの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2004年頃

投稿日: 2023年10月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
20年前
物流、購買、資材調達
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の管理者も居たので、実力次第で男女差はあまり感じませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
派閥が見られたので、全体的にコント...続きを読む(全88文字)

サービス(その他サービス)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
研究・開発(半導体)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
学生時代エンジニアとして働きたいと思っていたためアウトソーシングではエンジニアとして働ける点
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後の...続きを読む(全262文字)

株式会社西武・プリンスホテルズワールドワイドの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
ルートセールス・代理店営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
20代半ばで会社都合による退職をしましたが、3年後に当時の上司から声をかけてもらい再入社しました。ギャップは特に感じませんでした。続きを読む(全71文字)

トーテックフロンティア株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
その他の電気/電子関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
文系でも技術系の仕事に関われるということで、実際、エンジニアの仕事に携わっている。
また、基本的に大手企業(もしくはその関連企業)に派遣される...続きを読む(全365文字)

株式会社グローバルヒューマンブリッジの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先と最初の面談をするときは会社に決められた場所なのに「どうしてこの業界を志望しましたか?」と聞かれ自分が志望し...続きを読む(全258文字)

株式会社オープンアップITエンジニアの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
内定者説明会では入社後遅くとも1ヶ月後には配属と説明を受け、自分はその通りになったが、同期の中に...続きを読む(全119文字)

株式会社トライアンフの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
通信インフラ設計・構築・設置
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
不規則なのと不規則からやっと解放されたと思った休みに電話やメールが来るので休めた感覚がしなかったので退職。続きを読む(全59文字)

ランスタッド株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
派遣コーディネーター
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
体制変更が多すぎる。部署にもよるが2.3年に1回程度はあり、職務範囲の変更も伴い、以前の方向性とは真反対のこともあった。続きを読む(全80文字)

三菱電機システムサービス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料がある程度よく、福利厚生が充実していると思ったから。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生、特に家賃補助は中途採用だと基本的に...続きを読む(全83文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在宅ワークを行いたかったためこの会社を選択。研修は遠ければ在宅で受けることも可能で、かなり臨機応変に対応することができる。
【気になること・改...続きを読む(全202文字)

株式会社スタッフサービスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月30日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
4年前
その他の出版・印刷関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事前に働く年齢層、どんな業務内容なのか聞くことができましたが、やはり実際に働いてみないとわからない点はあります。続きを読む(全62文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

エスプールの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社エスプール
フリガナ エスプール
設立日 1999年12月
資本金 3億7200万円
従業員数 1,040人
売上高 257億8400万円
決算月 11月
代表者 浦上壮平
本社所在地 〒101-0021 東京都千代田区外神田1丁目18番13号
平均年齢 34.7歳
平均給与 597万円
電話番号 03-6859-5599
URL https://www.spool.co.jp/
NOKIZAL ID: 1139118

エスプールの 選考対策

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人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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