この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格取得した場合に報奨が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しすぎて資格取得の時間が取れない。続きを読む(全60文字)
日特建設株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日特建設株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に日特建設株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
資格取得した場合に報奨が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しすぎて資格取得の時間が取れない。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
若手の育成は十分に行う努力をしていると思う。人あたりの良い、面倒見の良い先輩を上司に(パートナー指導役のようなイメージ)つけてくださって、ゆっ...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
非正規雇用だったが、いろいろな仕事を任せられてやりがいを感じた。研修制度も利用できた。エクセルやワードをスキルアップできる環境もあったので転職...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
近年は、若い社員を大切にしようとする風潮があるのか、入社後半年間はさまざまな現場に配属になります。(10年前は、現場で自分で覚えろ的な感じで、...続きを読む(全285文字)
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非常にやりがいのある仕事です。下請け業者さんと一緒にものづくりを行うことは自分の人生の成長をうながしてくれます。確かに入ったばっかりだと年上の方を使って仕...続きを読む(全173文字)
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建築部の現場管理はハードな仕事です。最初の5年間ぐらいは、現場の小間使で、監督らしい仕事はできません。家にもほとんど帰れず徹夜続き。現場を任されると、ほと...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
公共事業が大半なので今後も安定していると思える。
【気になること・改善したほうがいい点】
新たな技術の開発も良いが今ある技術の改良発展させる事...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
自分の裁量で仕事が決められる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の量が多い場合にはプライベートも仕事も関係なしで家にまで仕事を持っ...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
あまり知名度が無いので比較的に入社し易い。
【気になること・改善したほうがいい点】
過去の社員の失敗談で新入社員の不安を煽るべきでは無い。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
年齢制限があるが寮があるのは魅力的。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が少ない。続きを読む(全54文字)
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【良い点】
年収は一般的で評価はあまり反映されない。
【気になること・改善したほうがいい点】
決まっている等級の中なので仕事に対して意欲のある人間には物足...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
それぞれが個人個人が独立した感じである。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人を名指しての中傷が耳に入るのが他人の事とは言え辛い。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
仕事を全て終えた達成感と取引先からの感謝の言葉には救われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の出している助けを求めるサインを上司...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
引き止められる事もなく辞められた。
【気になること・改善したほうがいい点】
去るもの追わずなドライさ。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
私が入社したころは、経営不振によりファンドに会社を買ってもらい再建中であったため、あまりよくありませんでした。ボーナスは7万ぐらだった気がしま...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
資格取得に必要な受験費用出していただけるのは有難かったです。受かった時は報奨金が出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
入社1年目は、毎月各エリアごとの研修と東日本と西日本をわけて同期が集まる研修があります。各支店配属後でも、毎月同期には会うので、不安なことや気...続きを読む(全268文字)
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【良い点】
資格を取ると仕事を任せてもらえるのでは
【気になること・改善したほうがいい点】
教育は現場の上司ありきになってしまう。
怒られながら勉強するの...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
大手ゼネコンということもあり、取引先も一度は耳にしたことがあるようなビッグネームばかりです。営業として建築または土木に関する最低限の知識を身に...続きを読む(全292文字)
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【良い点】
入社時には、ビジネスマナー研修やPCスキル研修、推進工事に関する座学研修、現場研修を実施しています。これにより、未経験者でも業務に必要な知識や...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
店長になって経験を積むと年に一度キャリアアップで本社へいけることもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育時間が店舗により作れると...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
スキルアップは特別ない。チャレンジできるような環境もなく、毎日が同じ事務処理で、社内異動もほとんどない。自己申告を行っても異動できるのは若手だ...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
定期的な面談を行なったりキャリア開発には明るいと思います。
相談しやすい環境が整備されていると思います。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
高校卒業で入社すると、一年間の全寮制の教育があります。半年ほどは、西宮市の教育施設【通称 きんでん学園】で座学と実技の教育があります。残りの期...続きを読む(全161文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員のスキルアップに対しての、資格補助、支援、教育体制はまだ整っていないと感じました。OJTとは名ばかりの教育で、...続きを読む(全179文字)
会社名 | 日特建設株式会社 |
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フリガナ | ニットクケンセツ |
設立日 | 1953年4月 |
資本金 | 60億5200万円 |
従業員数 | 1,141人 |
売上高 | 718億8000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 和田康夫 |
本社所在地 | 〒103-0004 東京都中央区東日本橋3丁目10番6号 |
平均年齢 | 45.1歳 |
平均給与 | 801万円 |
電話番号 | 03-5645-5050 |
URL | https://www.nittoc.co.jp/ |
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