ＹＫＫ　ＡＰの設計の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全43件）

【良い点】
大きな仕事に関われる。自分が関わった建物が街中にたっていることはモチベーションにつながる。専門知識の習得。続きを読む(全59文字)

【良い点】
評価制度はきちんとしているが、相対評価の部分もある。どこの会社でもあるが、上司によるところははある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全113文字)

【良い点】
研修が充実している。ただ仕事に実践できるかは別問題。資格取得のための制度も充実している。資格手当もあるので良い。続きを読む(全62文字)

【良い点】
大規模な建築に携わることができる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
ゼネコンの下請けの立場のため、かなり気を遣って仕事をしている。続きを読む(全76文字)

【良い点】
賞与は年間で基本給5.0ヶ月分ほどもらえる。残業代もきちんともらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
手当を含まないと基本給は同世代...続きを読む(全84文字)

【良い点】
建築に関わる仕事としてはワークライフバランスは取れている方だと思う。担当物件にもよるが、残業時間は月30時間程度であった。ゼネコンや設計事務所...続きを読む(全173文字)

【良い点】
面接官が朗らかで、人に惹かれて入社してしたが、人柄はいい人が多いと思う。良くも悪くも保守的な人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全229文字)

【良い点】
職種によるがリモートワークを推進している点。フルリモートで子育てしながら働いている方もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
前線の設...続きを読む(全133文字)

【良い点】
メーカーとしては平均くらいではないだろうか、高い年収を求めるにはもの足りない印象。等級が上がれば給与は増えていく。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全185文字)

【良い点】
上役との距離が非常に近く、何かしたいこと、改善点などあればいくらでも聞いてくれる環境が整っていると思う。
何かしたい場合は当然ではあるが説明が...続きを読む(全214文字)

【良い点】
～年収～
大企業ともあり、悪くない。
グループ会社のYKKとの連結でボーナスが決まるので、聞いた話だが、あまりアップダウンは無い模様。
～評価...続きを読む(全203文字)

【良い点】
有休は部署によって取りやすいか取りにくいか大きく変わる。
残業も部署によるので、配属次第で大きく異なる。
女性は比較的残業や有休について、とや...続きを読む(全190文字)

【良い点】
手当が多く、福利厚生面はとてもいい。
転職するときに悩むのはこのとてもいい福利厚生を手放すということなくらい、恵まれていると感じる。
新入社員...続きを読む(全195文字)

【良い点】
産休育休は当たり前にとれるし、復活も当たり前にしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
前線の営業は男性しかいなかったり、業務の部署...続きを読む(全186文字)

【良い点】
寮、社宅は非常に充実している、手取りの少ない若手は大変助かります。寮の食事も大変美味しかったので、社員の健康維持をしっかり考えているように思う...続きを読む(全183文字)

【良い点】
大きな物件を手掛けられたとき、それが完成できたときに大きなやりがりを得られた、達成感は非常に感じられた
自分の携わったものが残り、それを見られ...続きを読む(全178文字)

【良い点】
元請けの要望以上にのことを達成しようとする
グループ一丸となって目標を達成しようとする
【気になること・改善したほうがいい点】
当時はパラハラ...続きを読む(全198文字)

【良い点】
最初に配属されたのは工場併設の部署でした。配属された部署にもよりますが、上司の面倒見は良かったです。有給休暇も難なく取得することができましたし...続きを読む(全214文字)

【良い点】
東京勤務であったこと。独身寮があること。
【気になること・改善したほうがいい点】
商流は、発注者→設計会社、監理会社→ゼネコン→メーカーの流れ...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
・社員について
他社や他部署のことがわからないためなんとも言い難いが、前向きな気持ちで仕事に取り組んでいる人が少な...続きを読む(全191文字)

【良い点】
資格取得については報償金がもらえること。ただし、あらかじめ上司の承認が必要であるため、良好な関係を保たなければ制度の利用はできない。
【気にな...続きを読む(全248文字)

【良い点】
素材から製品まで一貫生産しているため、工程や品質を確認しやすいところ。品質や安全に対する姿勢や教育があること。東京オリンピックまでは安泰だと思...続きを読む(全177文字)

【良い点】
設計担当者の育成のため、本社より多くの研修が組まれる。そのため、スキルアップの環境は整備されている。また実際に現場を担当することで、経験を積む...続きを読む(全209文字)

【良い点】
人事評価は、組織目標に対しての行動と成果の2つから評価されること
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格試験は年功序列ではなくなりつつあ...続きを読む(全191文字)

【良い点】
建築図を元に自分の良いと思うデザインを提案できること。
【気になること・改善したほうがいい点】
時間的に建物全ての詳細は設計できないので、一番...続きを読む(全209文字)