回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みはかなり取りやすかった。
年度はじめに5日の有給申請を行う。かならず。
確定拠出年金や家賃補助など見えない給料がたかい。続きを読む(全69文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
YKK AP株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、YKK AP株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にYKK AP株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
休みはかなり取りやすかった。
年度はじめに5日の有給申請を行う。かならず。
確定拠出年金や家賃補助など見えない給料がたかい。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
繁忙期意外はかなり自由に休める。
特に周りに気をつかうこともないためその点はよい。子供を育てる方たちは子供の予定に合わせて休みが取れているの...続きを読む(全142文字)
インターシップに参加した際、残業時間は部署や時期によって差があるものの、全体としては大手企業らしく比較的計画的に働ける雰囲気があると感じました。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
出張があるので、気分転換になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上に行けば行くほど出張の機会が増えるので、ボリュームによれば生活に...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
土日はほぼ休み。拠点によっては夏場から秋にかけて毎日土曜出勤あり
【気になること・改善したほうがいい点】
残業、交代制、休日出勤の兼ね合いで...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
新人であったため業務量はまだ少なく、自分の仕事をコントロールすれば有給は取りやすい環境だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に有給前日に「お前の事だから用事もないだろ」と言われて強制的に有給を取り消された
用事...続きを読む(全118文字)
大きい会社なので、しっかりと法令遵守のホワイトな会社だと思います。続きを読む(全33文字)
残業は部署により異なるが、有給取得促進の取り組みが進む。続きを読む(全28文字)
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【良い点】
ショールームは女性がほとんどで、休み希望も通りやすく、産休育休取得率も高い。ちなみに男性でもとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
完全週休2日制で土日祝休みのためワークライフバランスはとりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務地が地方の場合だと余暇をどのよ...続きを読む(全84文字)
部署によって異なりますが、管理系は整っていると思われます。続きを読む(全29文字)
全国転勤ありの総合職でも、ワークライフバランスも重視している印象です。続きを読む(全35文字)
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【良い点】
休日は多い方だと思います。
有給も割と取得しやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
企業内カレンダーがあり、時々土曜日や祝日に...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
申請さえすれば有給は比較的取りやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業をしている上司や、休日出勤も月2回ほどあり...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
年間休日120以上であり、リモートワークもできるため、プライベートと仕事のバランスが取りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全162文字)
繁忙期を除けばプライベートの時間をうまく取れるという話を聞いた続きを読む(全31文字)
育休取得率も高く、女性が働きやすくなっている。続きを読む(全23文字)
有給は取りやすい。決まった日数は必ず取らなきゃいけない規則になっているとのこと続きを読む(全39文字)
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【良い点】
ワークライフバランスについては、部署によって大きく異なるかと思います。
内勤系の部署は比較的ワークライフバランスは良いかと思いますが、営業系...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
育休や有給はとても取りやすいです。時間休憩を使って早上がりする場合もあります
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が多かったり休...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
仕事内容によるが、土日出勤もあり。
しかし強制的になものではないため、やる気や意欲による。
基本は出ないほうが良いとされていると思う。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
当時完全週休二日制だったので、ワークバランスが良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては休日出勤もしていたようです。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
製造系はワークライフバランスを整えやすいと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業系は場所にもよるが60-100時間程度の残業...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
技術職であれば、平常業務時の有給は比較的取りやすいですし、会社からも取得率70%を推進されております。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
企業型確定拠出年金や社内預金がある(在籍当時は任意でした。現在は不明)。
交通費(会社規定有り)支給。
残業代全額(当たり前ですが)支給。
...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
一般社員から管理職までランクとその中でレンジがあり、その中で基本給が決まっていました。
当時、一定以上のランクは年俸制だったと思います。(選...続きを読む(全350文字)
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【良い点】
退職時、退職後に提出する書類やしなければならない事(健康保険切り替え手続きや確定拠出年金の手続き等)の一覧表がありました。
そこには期日や対...続きを読む(全276文字)
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【良い点】
中途入社の場合は特にキャリア開発や教育制度はありませんでした。自身でスキルアップを目指し、資格試験にチャレンジしていた記憶があります。資格試...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
配属先によるが2015年頃は還暦世代も多くいたためトップダウンでの指示や昭和感あふれる教育がかなりあった。上司の年齢などによってもかなり雰囲...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
施工管理として、現場の工程管理や関係各所との調整業務を担当していました。業務を通して建築に関する知識や、周囲と連携しながら仕事を進める力は身...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
建築業界大手としてのブランド力と技術力があり、住宅需要の変化に対応しながら安定した事業基盤を持つ企業だと感じました。今後は人材育成や働き方の...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
1分単位で残業代がでる。当たり前だが、法令遵守の考えがとても良かった。また、残業代が130%で給料に直結するのもとても良かった。また、システ...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
世界シェアが高いYKKグループなので安定していると思った
職種別で入社が可能であったため
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先につ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
給料はそこそこだが、家賃補助などもあるためそれも考えると良いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
人数が多いため、実際にどのような...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
有給は取得しやすい文化になっています。
育児休暇や育児時短等の制度も整っていて、男性・女性問わず取得ができる職場です。
【気になること・改善...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
有給は取りやすい。なんなら有給全部なくなって欠勤になったとしても部署によっては文句言われない
【気になること・改善したほうがいい点】
同僚の...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
まず特筆すべきは、有給休暇取得率の高さです。2024〜2025年度の実績でも80%以上を維持しており、会社として計画的な休暇取得を強く推奨し...続きを読む(全645文字)
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【良い点】
余程忙しくなければ休みはきちんと休める
交代勤務が嫌じゃなければ合う人には合う
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しいときは休日出勤...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
土日も施工立ち会いで出勤になることもあったが、土日出勤したところに関しては平日のどこかで振り替え休日が使用できた為、三連休にしたりできた点
...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が当たり前の風潮。
一応、法定時間を超えないようにはしているが、残業をする人はいつも...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
有給休暇はとりやすく、前日に希望を出しても通らない事はほとんどない
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては全然取れてない、当...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
残業がある時は残業がありましたけど無い時は無いです。製造なんでリモートワークは無いですよ!
【気になること・改善したほうがいい点】
土日勤務...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
かしワークライフバランスが良いと感じた点は、仕事と私生活のメリハリがしっかりしているところです。勤務時間内は業務に集中し、効率よく仕事を進め...続きを読む(全293文字)
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【良い点】
全くありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤をした人が代休を取ることができず、製造部長が本人に謝罪しているメールが社内...続きを読む(全122文字)
| 会社名 | YKK AP株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ワイケイケイエーピー |
| 設立日 | 1957年7月 |
| 資本金 | 140億円 |
| 従業員数 | 13,337人 |
| 売上高 | 5616億3000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 手嶋健博 |
| 本社所在地 | 〒101-0024 東京都千代田区神田和泉町1番地 |
| 電話番号 | 03-3864-2200 |
| URL | https://www.ykkapglobal.com/ja/company/ |
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