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株式会社りょうま

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

りょうまの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全7件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社りょうまの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社りょうまで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

りょうまの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.9
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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2.2
入社後のギャップ
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退職理由
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りょうまの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社風・文化
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りょうまの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社りょうまの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月5日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 2年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
精神的、肉体的負担が減り、給与も増えることから入社しました。
最初は仕事がこなせるか不安もありましたが、今のところ大きな問題もなくこなせてお...続きを読む(全86文字)

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    株式会社りょうまの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年2月1日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 3年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社して前の会社と比較して収入が倍近くになりました。
    今ではそれ以上になっています。
    【気になること・改善したほうがいい点】
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    株式会社りょうまの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年1月25日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 5年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社理由は前の会社との給与等の差が大きかった事です。
    入ってから感じるのは思ってた以上の収入になった事です。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全89文字)

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    株式会社りょうまの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年1月25日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 3年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    前の会社と比較して休日が増えた事、残業が大幅に減った事、給与が大幅に上がった事てます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
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    株式会社りょうまの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年1月21日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 3年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社長の人柄、部長の業界でのレベルの高い知識
    報酬が業界最高レベル
    また報酬アップもしやすい環境
    4桁もらっている技術者の多さ続きを読む(全68文字)

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    株式会社りょうまの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2022年8月23日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 7年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人数が少ないので気が楽
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社長が最初は話の分かる人だと思っていたが、自分勝手でパワハラな人です。外面が...続きを読む(全212文字)

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    株式会社りょうまの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2022年2月15日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 6年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    最初は社長が話しやすく頼りになるいい人だと感じた。入社前の人には好待遇をうたって言葉巧みに勧誘します。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全185文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    りょうまの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社りょうまの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年11月5日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 2年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格手当やそのための補助などもあります。
    また年に一度勉強会も行ってくれるため、業務上必要な知識を学ぶこともできます。続きを読む(全65文字)

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    株式会社りょうまの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年11月5日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 2年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    数年間で社員も増え、会社に魅力があり、今後も成長していくと感じています。
    インフラに関わる仕事であり、今後も無くなることはない仕事であると感...続きを読む(全82文字)

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    株式会社りょうまの口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年11月5日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 2年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    以前の仕事より体力的、精神的にも負担が軽くなり、資格手当や昇給もあるので、やりがいを持って仕事にのぞめています。続きを読む(全62文字)

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    株式会社りょうまの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年11月5日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 2年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    パワハラなどもなく、社員もみな穏やかで仕事のしやすい環境だと思います。
    社長も手当制度など従業員と家族が満足して暮らしやすいように考えてくれ...続きを読む(全85文字)

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    株式会社りょうまの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年11月5日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 2年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    生活環境に応じて自宅からの通勤等も考慮してくれて、家庭、子育てとの両立ができ、充実した生活が送れています。続きを読む(全59文字)

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    株式会社りょうまの口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年11月5日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 2年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    以前の会社と比べて給与も上がり、手当などの制度も充実しているので、将来的な収入増も見込めます。
    また同業他社と比べても、収入は高いと思います...続きを読む(全122文字)

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    株式会社りょうまの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年11月5日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    発注機関に出向となる方は出向先に準じ、基本的にはカレンダー通りの休日となる方が殆どだと思います。振替休日もきちんとローテーションを組むため、...続きを読む(全128文字)

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    株式会社りょうまの口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年11月5日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    業界内でもトップクラスの高待遇は間違いないと思います。様々な手当もあり、会社規定通りの実績を積めば迅速に反映してもらえます。続きを読む(全68文字)

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    株式会社りょうまの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年11月5日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    単身赴任の方には社宅借上げと、単身手当や帰省費等の手当が手厚くあります。自宅通勤の方も通勤費はしっかり支給されます。続きを読む(全64文字)

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    株式会社りょうまの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年11月5日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社員の方は発注者支援業務経験が少ない方でも仕事ができる方が多いです。元請契約出来るほどに人材は揃っているため、今後はさらに事業拡大すると思います。続きを読む(全79文字)

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    サービス(その他)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社ダイキチの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    条件や求人情報とは異なる点が多いので、面接時に詳細を細かく確認することをおすすめします。
    特にTikTok等を見...続きを読む(全95文字)

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    株式会社新日本科学PPDの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 臨床開発(CRA・DM・PMS等) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    担当する依頼者(製薬会社)によって充実度が左右されると思う。
    固定の1つの依頼者を担当するチームに配属されると、そのチーム20〜30人くらい...続きを読む(全155文字)

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    TSP太陽株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    残業代が青天井は本当です。稼ぎたいだけ稼げます
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ワークライフバランスが保てるかどうかは、人によります。続きを読む(全77文字)

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    株式会社テクノプロの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    いい案件に当たると転職できるレベルまで成長できる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    案件によっては荷物持ちや倉庫作業など、エンジニア...続きを読む(全95文字)

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    株式会社夢真ホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    フォローしてくれるし、研修もきちんと教えてくれる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    フォロー担当や営業は基本あまり動いてくれないと思...続きを読む(全207文字)

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    セコム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業時間の平均は20時間と聞いた、求人票にも記載されていた。
    一概に嘘とは言えないが、事務系社員はおおむね”0時...続きを読む(全174文字)

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    株式会社富士巧芸社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社員が穏やかでいい人のイメージがあった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    実際に社員とかかわることは少なかった。担当のマネージャーがた...続きを読む(全81文字)

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    ヒトトヒトキャリアライズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他のWEB関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ありません
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修期間が長引いている社員が多かったです。
    学習スピードは個人次第なので、スキル獲得にか...続きを読む(全296文字)

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    FIDIA SOLUTIONS株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 派遣コーディネーター その他 正社員

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    【良い点】
    会社が綺麗
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社後内勤をイメージしていたが、まず初めに言われた事は派遣になること。
    販売かコールセン...続きを読む(全237文字)

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    エン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人の良さは思ったとおり素晴らしかった。人材業界であるが故の人を見る力が人事始め会社自体にあるため、新卒で入ってきている人はほとんど変な人がお...続きを読む(全163文字)

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    りょうまの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社りょうま
    フリガナ リョウマ
    設立日 2002年9月
    資本金 4150万円
    従業員数 127人
    代表者 山口税
    本社所在地 〒174-0071 東京都板橋区常盤台1丁目2-1常盤台IGビル7F
    電話番号 03-5944-3444
    URL https://www.kk-ryoma.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1322200

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