この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
スイッチプロジェクトという他業務の1日体験を希望すれば行えるが、実際何をやっているかわからな...続きを読む(全121文字)
サントリービバレッジソリューション株式会社(旧:株式会社ジャパンビバレッジ) 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、サントリービバレッジソリューション株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にサントリービバレッジソリューション株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
スイッチプロジェクトという他業務の1日体験を希望すれば行えるが、実際何をやっているかわからな...続きを読む(全121文字)
個人の意志によるキャリアアップとなっており、自分の目指す道に沿って研修や勉強していく続きを読む(全42文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ルートセールスは危険も多く、その割に扱いがやや雑なところがある。キャリアとしても幅が狭く、狙える席数も少ないため、...続きを読む(全100文字)
1年目の教育からしっかりとしていて、メンターがついていたり、フォローアップ研修やステップアップ研修など、きちんと受けることができる。キャリアアップも年1回...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
毎日同じことの繰り返しでスキルアップすることはない
新人教育の研修など書いてあるが人が足りてないのでてきとうに指導...続きを読む(全94文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
キャリアアップ通信教育はしっかり整ってます。
【気になること・改善したほうがいい点】
やる気次第でキャリアアップできるわけではなく、どれだけ成...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
3ヶ月の同乗研修であったり、教育体制はかな
いいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
人それぞれやり方が違う為、教えてもらう人によ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
サントリーの商品を沢山覚えれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
自販機に補充するだけなので何のスキルも身につかないと思います。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自動販売機補充でスキルアップはできないだろう。
開発職にいけば良い経験ができる。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
昔と比べて実力主義にかわってきてるなと感じる
実力があれば、上には上り詰めることができると思う続きを読む(全53文字)
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【良い点】
新人研修や中堅社員研修と言ったようにそれぞれのカテゴリーごとに研修を設けています。大きな研修施設があり学ぶことができます。
【気になること・改...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
ルートセールス職は中型トラック(セールスカー)の運転研修はあります。それ以外の職種に研修なるものは無い。基本的にはOJT。
【気になること・改...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
やる気がある人はアピール次第で上に行ける気がします。教育体制は先輩が覚えるまで付き合ってくれるので心配しなくてもいいと思います。教え方が悪い先...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
年収は平均的かやや高いくらい。ただ2024年から制度が変わったため、今後入社する人は少し低めの金額となる可能性がある。
通常業務をきちんとこな...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
肉体労働な為、何かしら体を痛めたり腰を痛める人が多い。
労災も下りず辞める人間も少なからずいてる続きを読む(全79文字)
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【良い点】
サントリーグループなので会社が潰れる心配がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量がとても多く、本当にこの業務は必要なのかといっ...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
ユニット制という3人1組のチームを組んで業務を行っており、勤務形態はシフト制である。自分が休みの日でも誰かが自分のルートを回ってくれているので...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
体力面に自信がない人は向いていない。
ノルマはないが、自販機が品切れにならないように回らないといけないため、結局は...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
休日はなるべく連絡が入らないように配慮されている。
急ぎの場合は連絡が入ることはあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
3人1組のチ...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
単調作業が基本だが、お客様要望の個々の対応も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
汎用的なスキルはマネージャー以上にならないと身につ...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
評価基準については自分から申請して、上司に承認をもらう形のため、基準以上であれば評価される。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与につ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
サントリーの子会社のため、財政面では安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
体力的に激務の割には、給与が見合っていないと感じる...続きを読む(全117文字)
国内トップクラスのサントリー商品をお客様へお届けする会社であり規模感にあったやり甲斐がある。続きを読む(全46文字)
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【良い点】
就業前から、パソコンの基本的スキルが養える研修、コミュニケーション研修、電話応対研修、など色んな研修を行った。その中で必ず受けなきゃいけないも...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
スタッフはいい方が多いです。しかしそれだけでもあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員には教育などの機会はほぼありません。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
私は利用していませんが、著名人を招いた様々なセミナーが開催されているようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
系列会社では資格取得の...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
年に一回ほど講師の方に来ていただき、階層別の研修や、マネジメントに関する研修があったように思う。
e-Learningのように形骸的ではなく、...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
自身のスキルにあった案件を担当できたことで、案件をこなしていくうちにスキルアップができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
Creat...続きを読む(全154文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
将来のステップアップはあまり自分は感じなかった。将来のビションをどう考えているかによるが、自分が考えているものだと...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
Excelを触れたことが全くないのですが、管理者にあがるとオペレーター育成のためにデータ集計が必要になり、効率化のためのVBA作成などもさせて...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
良い意味であまり研修が厳しくないのでやりやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは特にないと思う。資格も取れる訳では...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
社員教育は整っていない。各支店の独自のルールがある。そもそも人が少ないため教えている暇がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
研修制度も充実しており、入社後の新入社員研修では、基礎的なITスキルから業務に即した実践的な知識までを習得可能です。技術研修だけでなく、ビジネ...続きを読む(全239文字)
会社名 | サントリービバレッジソリューション株式会社 |
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フリガナ | サントリービバレッジソリューション |
設立日 | 2010年11月 |
資本金 | 8000万円 |
従業員数 | 827人 |
売上高 | 2414億2300万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 及川剛 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿8丁目17番1号 |
電話番号 | 03-6304-0501 |
URL | https://www.jbinc.co.jp/company/summary/ |
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