この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
苦難の歴史があり、残っている社長や幹部はメンタルも含めてタフな状況を見ており、また、かなりフラットで空気は良いと思う。ヒットが出たら評価する文...続きを読む(全194文字)
株式会社MIXI 報酬UP
属性 |
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【良い点】
苦難の歴史があり、残っている社長や幹部はメンタルも含めてタフな状況を見ており、また、かなりフラットで空気は良いと思う。ヒットが出たら評価する文...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
業界平均でも年収は高めになる時期だった。今も現預金はかなりあるので、活躍すればどんどん上がるのでは。新卒が子会社の社長になったりと活躍している...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
毎月5000円までビジネス書を購入してよい制度や、毎月2000円まで所属する部活の費用として認められているなど、福利厚生は良いです。お子様がい...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
めちゃくちゃホワイト企業です。
みなし残業が設定されているので、残業しても手当てが付かない肌間を持つかも知れませんが、そもそも残業が発生するこ...続きを読む(全303文字)
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【良い点】
ユーザーにフォーカスしたサービスや企画の開発が、潤沢な資産のもとで可能。
失敗はマイナス評価されず、無難な選択をすることこそがマイナス評価の...続きを読む(全283文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ゲームのおかげでキャッシュは潤沢だが経営者にはビジョンがなく、会社は続くかもしれないが、良い形の未来は見えにくい。...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
モンストでV字回復してからはまったりな社風に戻ってきた。ゲーム会社として働くのであれば良いと思う。 福利厚生もドリンク無料やランチ補助など充実...続きを読む(全192文字)
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ちょうどmixiが低迷している時期でした。社内でもダメダメムードが流れており、一部の優秀な人は他者に転職していったような感じです。新規事業でも、アプリを5...続きを読む(全163文字)
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出産した女性が多く復帰しており働きやすい環境だと思います。
昔から残業を推進する会社ではないため、オンとオフをきっちりと切り分けて働きたい人に取っては自...続きを読む(全181文字)
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デザイナーやディレクターは女性が多くおおらかな雰囲気で仕事に取り組めているように感じた。プロダクトオーナーなどの管理職にも女性がちらほらついておりサー...続きを読む(全170文字)
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スキルアップ手当があり、スキルアップのための書籍やセミナー、英語学習の費用補助が受けられます。毎月活用できるので非常にありがたいです。
レクリエーション...続きを読む(全164文字)
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ユーザー数も利用頻度も減り続けている中で、抜本的な改革が必要。直近では広告売上の落ち込みをゲームでカバーしてきて体裁を保っているが、それも限界にきている。...続きを読む(全167文字)
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スキルアップの支援は非常に良い。まずは書籍が月当たり上限一万円まで手当が出る。
またセミナー、講座等に関しては一部の負担であとは会社側で補助してくれる。...続きを読む(全158文字)
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ソーシャルメディアのサービスの企画は難易度高いです。そのため、ユーザーの深層心理をディスカッションやユーザーインタビュー、サービスのログ解析などから見極め...続きを読む(全207文字)
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特に土日、定時の意識があるため、定時外の時間での打ち合わせはお互いに気を使いながら時間調整をしているところもあります。特に出産、育児の面では育児休暇もしっ...続きを読む(全176文字)
会社名 | 株式会社MIXI |
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フリガナ | ミクシィ |
設立日 | 2000年10月 |
資本金 | 96億9800万円 |
従業員数 | 1,645人 |
売上高 | 1468億6800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 木村弘毅 |
本社所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷2丁目24番12号渋谷スクランブルスクエア |
平均年齢 | 36.7歳 |
平均給与 | 746万円 |
電話番号 | 03-6897-9500 |
URL | https://mixi.co.jp/ |
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