元気の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
無いです。優秀な若手は愚かな高齢社員にキャリアをつぶされると思います。20年前はそれなりに存在感があった会社でしたが。
【気になること・改善...続きを読む(全231文字)

【良い点】
定年まじかで、あと５年くらいで現役引退しても良い方ならお勧めします。親会社は資金が潤沢なので、子会社として「レイオフ」されなければ、数年間ス...続きを読む(全546文字)

【良い点】
利用しているツールやアプリケーションが古い
情報システム部の都合や、当期の予算などに影響するところが多い。
社内で新規システムを頑張って導入...続きを読む(全185文字)

【良い点】
昔の経営者時代は、色々と攻勢をかけるシーンがあり、業界の中で色々とやろうと試みたことが多くあり刺激になった。最近はそのようなことがなく、現状...続きを読む(全188文字)

【良い点】
仕事の量を考えれば、これぐらいだと思うが、業界全体で見れば、底辺に属すると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が曖昧な上に...続きを読む(全94文字)

【良い点】
親会社が財政が良いので連結決算で誤魔化せている
単体でみたら赤でしょう
【気になること・改善したほうがいい点】
過去のタイトルに依存している...続きを読む(全101文字)

【良い点】
何をやってても特に言われないので、自分でスキルアップの学習をする事は出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
以前は、社員研修があった...続きを読む(全85文字)

【良い点】
管理職として、部下を指導するような人物はいない
ただ、社歴が長く上になっただけの人間が大半。
上司と言うよりも現場のリーダーのような感じ
【...続きを読む(全156文字)

【良い点】
気になること・改善したほうがいい点は、特にない
求めるだけ無駄だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
技術力、センス等も含め、過去...続きを読む(全92文字)

【良い点】
完全週休2日制なので、開発が忙しい時以外は、普通に休める
【気になること・改善したほうがいい点】
労働時間を超過した際に医師と面談をするが、...続きを読む(全106文字)

【良い点】
フレックス制度があり、比較的自由な時間に出社、退勤することができ、そこは良かったと思う。また、有給も取りやすく、当日の有給も承認されやすい。...続きを読む(全187文字)

【良い点】
1ヶ月前にいえば、快諾してくれますし変な止めもありません。人はいっぱいいますから特に誰が辞めても問題ありません。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全144文字)

【良い点】
退職したい旨をメールで送った際にすぐに対応してくれたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給も評価も得られない場所で働く意味がな...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
案件が少なく成長できない。良くも悪くものんびりした環境のため、もう少し優秀な方が多い場所で働きたいと思った。続きを読む(全74文字)

【良い点】
itよりの仕事ばかりでot領域の事がなかった。もっと製造現場レベルの仕事が出来たら、良かったと思う。現場課題に沢山のヒントを与えて時間を掛け...続きを読む(全186文字)

【良い点】
富士通の大手グループ会社なので、それなりに給与もいいし、ガバナンスもしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が在籍し...続きを読む(全179文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自社の社風についていけませんでした。業務の合理化をとても感じられませんでした。効率的に働きたかったので社風がアン...続きを読む(全110文字)

【良い点】
近くで働く人は良い人が多い点。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務移動前の説明とは異なる業務の実情だった点。
業務の説明が不足して...続きを読む(全129文字)

【良い点】
私情により引っ越すことになり、退職する旨を伝えた際に、快く対応していただけてありがたかったです
【気になること・改善したほうがいい点】
やは...続きを読む(全126文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
2018〜2019年頃より、SI事業からの撤退およびパッケージベンダーへのシフトが進められています。
しかしなが...続きを読む(全392文字)