この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ライバルと言うか一番下の下の下請けなので特にライバルはいません。
既存事業の動向は取り合えず技術が全く無い派遣会社なので先はありません。
くちさきだけ...続きを読む(全168文字)
株式会社エースリー 報酬UP
株式会社エースリーの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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ライバルと言うか一番下の下の下請けなので特にライバルはいません。
既存事業の動向は取り合えず技術が全く無い派遣会社なので先はありません。
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年俸制にもかかわらず締結した金額をまもらない。
キャリアパスは自力で開拓。
評価制度は机上の空論。
経営者にキャッシュフローの管理をする能力がない。
...続きを読む(全397文字)
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現場によりけり。残業オンパレードで社員が病んでいるのもお構い無し。精神的に弱いという一点張りで大したフォローも無く退社に追い込まれる人もいる。給料は労働の...続きを読む(全158文字)
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派遣業ですがスキルにあった人間を送り込んでいる感じではなく、空いている人間をそのまま右から左に送り込んでいる感じです。
社内教育については新卒者の入社前...続きを読む(全285文字)
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この会社は人材派遣業なので、派遣先の業務を如何にこなし、業務のディープな部分に喰い込んで行くかが全てです。
自社としては売り上げアップの為に人件費を削減...続きを読む(全158文字)
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この会社の給与は年俸性なので、年俸の14分の1を毎月の月給と夏と冬の一時金として割り振っています。言ってしまうと積立金のようなもので、厳密な「賞与」ではあ...続きを読む(全151文字)
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給与は生活するのに最低限しか頂けない。純粋なボーナスはここ3年間なし、年棒の1ヶ月分のみ与えられる。
社員はほぼ在籍出向なので、形式上グループとやらが設...続きを読む(全267文字)
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資格取得による報奨金制度が設けられているが、業務によっては資格を必要としない現場への出向も存在する。IT系企業を謳っている割には普通の事務案件なども多い様...続きを読む(全324文字)
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どこの客先にアサインされるかは運。営業から社員へのヒアリングは一応あるが、本当に聞くだけ。何か対応をしてくれているようには見えなかった。また、業務内容を選...続きを読む(全164文字)
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IT業界に関しての知識に乏しく、未経験の場合、この会社は避けたほうがよい。教育体制はまったく整っておらず、客先着任前に社内研修があることにはあるが、すべて...続きを読む(全157文字)
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研修は普通にありました、自衛隊とか元自衛他の上司がいたため1週間行きました。
ただこの会社は特定派遣業なので自社では何もせず、社員全員を出向させ自前では...続きを読む(全191文字)
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社員と管理職の関係はとても近いことにあるかと思います。
ただ弊社の管理職は得てしてけちくさいところが有り、偉そうなことをいう割には・・・
人柄やスキル...続きを読む(全159文字)
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現場で、パワーハラスメントにあい、本社に引き上げる事になりました。ですが、不景気の煽りで次の現場が無く、また待機している事も出来ない状態にまで会社の業績が...続きを読む(全216文字)
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営業部と現場の人間の意識の差が激しい。営業部の人間は、人を捨て駒にしか考えておらず、「駄目なら切り捨てる。」という考えが浸透している。「皆で一丸となって会...続きを読む(全300文字)
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出向(派遣)による案件がほとんどのため、現場によってスキルアップ、キャリア開発できる環境が異なります。設計・構築といった案件よりもオペレーター業務が主とな...続きを読む(全154文字)
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福利厚生は全くありませんでした。
本社の人間が1年以上訪問に来ず、連絡もしなくて良かった為現場の他社の方が上司になりよく面倒を見て頂き休暇も自由にとるこ...続きを読む(全198文字)
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かいしゃのやっていることにぎもんをもちはじめたから。
何がしたいのかはっきり言ってまったく理解できなかった。
専務は特にそうだったが意味が分からないこ...続きを読む(全190文字)
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給与ボーナスはとてもとても安く自分ひとり実家で暮らしていくのがやっとでした。
給与の査定は全くなく気分で全て決めているそうです。
なぜなら出向している...続きを読む(全160文字)
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仕事自体は自分の裁量によって上手く管理できます。
たとえばいっしゅうかんで終わらせる仕事なら、金曜日まで何もせず金曜日だけ一生懸命働けば大丈夫な時もあり...続きを読む(全155文字)
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この会社に入社してから1年目の時に必死で仕事を覚えたくらいで、仕事が徐々に分かるにつれて、あまりやりがいを感じられない現場に配属されました。先輩はほとんど...続きを読む(全168文字)
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給与、賞与はどれだけ仕事を頑張ってやってもほとんど反映されないです。ここの会社は年功序列です。すでに3年半勤務しているが、昇給もほとんどなく6年目の先輩社...続きを読む(全152文字)
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将来性はあまり感じられない会社。
現場の社員のことはあまり考えられていないように思われる。
以前、現場に不満があればしっかり対応すると言っていたが、い...続きを読む(全157文字)
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不景気なので、会社としても大変なのはよくわかるが、人材を募集している企業の希望している人材(スキルや人柄…)にアンマッチな社員をピックアップすることがある...続きを読む(全173文字)
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資格取得をかなりすすめてくる。派遣事業ではどの会社もそうなのかもしれないが、資格を取得しないと評価が上がることはないと思ってもいい。資格取得を応援している...続きを読む(全150文字)
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裁量制度を採用しているため、残業代は出ない。契約社員の方で、残業代が出ると聞いていて、入社したが、後になって『その出向先では残業代をつけられない』と総務か...続きを読む(全163文字)
会社名 | 株式会社エースリー |
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フリガナ | エースリー |
設立日 | 1990年11月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 153人 |
代表者 | 小野塚勝英 |
本社所在地 | 〒231-0023 神奈川県横浜市中区山下町74番地1 |
URL | https://www.acely.co.jp/ |
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