エースリーの評判・口コミ一覧（全98件） 4ページ目

どこの客先にアサインされるかは運。営業から社員へのヒアリングは一応あるが、本当に聞くだけ。何か対応をしてくれているようには見えなかった。また、業務内容を選...続きを読む(全164文字)

IT業界に関しての知識に乏しく、未経験の場合、この会社は避けたほうがよい。教育体制はまったく整っておらず、客先着任前に社内研修があることにはあるが、すべて...続きを読む(全157文字)

研修は普通にありました、自衛隊とか元自衛他の上司がいたため1週間行きました。
ただこの会社は特定派遣業なので自社では何もせず、社員全員を出向させ自前では...続きを読む(全191文字)

社員と管理職の関係はとても近いことにあるかと思います。
ただ弊社の管理職は得てしてけちくさいところが有り、偉そうなことをいう割には・・・
人柄やスキル...続きを読む(全159文字)

現場で、パワーハラスメントにあい、本社に引き上げる事になりました。ですが、不景気の煽りで次の現場が無く、また待機している事も出来ない状態にまで会社の業績が...続きを読む(全216文字)

営業部と現場の人間の意識の差が激しい。営業部の人間は、人を捨て駒にしか考えておらず、「駄目なら切り捨てる。」という考えが浸透している。「皆で一丸となって会...続きを読む(全300文字)

出向(派遣)による案件がほとんどのため、現場によってスキルアップ、キャリア開発できる環境が異なります。設計・構築といった案件よりもオペレーター業務が主とな...続きを読む(全154文字)

福利厚生は全くありませんでした。
本社の人間が1年以上訪問に来ず、連絡もしなくて良かった為現場の他社の方が上司になりよく面倒を見て頂き休暇も自由にとるこ...続きを読む(全198文字)

かいしゃのやっていることにぎもんをもちはじめたから。
何がしたいのかはっきり言ってまったく理解できなかった。
専務は特にそうだったが意味が分からないこ...続きを読む(全190文字)

給与ボーナスはとてもとても安く自分ひとり実家で暮らしていくのがやっとでした。
給与の査定は全くなく気分で全て決めているそうです。
なぜなら出向している...続きを読む(全160文字)

仕事自体は自分の裁量によって上手く管理できます。
たとえばいっしゅうかんで終わらせる仕事なら、金曜日まで何もせず金曜日だけ一生懸命働けば大丈夫な時もあり...続きを読む(全155文字)

将来性はあまり感じられない会社。
現場の社員のことはあまり考えられていないように思われる。
以前、現場に不満があればしっかり対応すると言っていたが、い...続きを読む(全157文字)

給与、賞与はどれだけ仕事を頑張ってやってもほとんど反映されないです。ここの会社は年功序列です。すでに3年半勤務しているが、昇給もほとんどなく6年目の先輩社...続きを読む(全152文字)

この会社に入社してから1年目の時に必死で仕事を覚えたくらいで、仕事が徐々に分かるにつれて、あまりやりがいを感じられない現場に配属されました。先輩はほとんど...続きを読む(全168文字)

裁量制度を採用しているため、残業代は出ない。契約社員の方で、残業代が出ると聞いていて、入社したが、後になって『その出向先では残業代をつけられない』と総務か...続きを読む(全163文字)

資格取得をかなりすすめてくる。派遣事業ではどの会社もそうなのかもしれないが、資格を取得しないと評価が上がることはないと思ってもいい。資格取得を応援している...続きを読む(全150文字)

不景気なので、会社としても大変なのはよくわかるが、人材を募集している企業の希望している人材(スキルや人柄…)にアンマッチな社員をピックアップすることがある...続きを読む(全173文字)

給与はピンキリであると思われる。会社にアピールできれば、給与は上がってくる。ただし、上長と作業をしないことが多いため、自分で評価を上げるためにアピールする...続きを読む(全164文字)

入社後の社内研修制度は、基本的には行っていない。しかし、自分で開きたいと会社に言えば、開くことは可能。資格取得の際は、割合と多めの一時金をいただくことがで...続きを読む(全170文字)

やりがいはあることをやらせてくれるが、激務の現場に行かされることもある。現場によるが、150時間以上の残業をしたこともある。逆に残業が0時間の現場もある。...続きを読む(全170文字)

新人研修はまだやっているほうだと思うが、(2～4週くらい)。一度、現場に入ると本社の支援は一切なくなり、現場毎のOJTとなる。現場毎のリーダの能力により教...続きを読む(全159文字)

一応、コンピュータソフト開発・運用となっているが、自社製品はほとんどない(あるにはあるが、単発)。実際の業務の中心は技術者派遣。教育が現場任せのOJTとな...続きを読む(全252文字)

年棒制となっている。年功による昇給はない。査定が低い場合では2000円(月給)程度しか上がらない。
技術職ではPL、MLなどがあるが、PLの手当ても月3...続きを読む(全154文字)