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公益財団法人児童育成協会

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

公益財団法人児童育成協会の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、公益財団法人児童育成協会の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に公益財団法人児童育成協会で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

公益財団法人児童育成協会の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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退職理由
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公益財団法人児童育成協会の 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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公益財団法人児童育成協会の 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

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公益財団法人児童育成協会の口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年7月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 一般事務 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在籍していた課に限った話にはなりますが、子どもがいる方にとっては働きやすい環境だったと思います。
急な休みや早退も頻繁に見られ、それを受け入...続きを読む(全88文字)

この投稿でわかること
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    公益財団法人児童育成協会の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年6月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他の福祉関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    非正規やパートなど様々な雇用形態があるので働きやすさは感じる。またその中に特に序列的なものは感じなかった。続きを読む(全59文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    公益財団法人児童育成協会を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2026年1月5日
    回答者:

    【良い点】
    日比谷パークフロント6階のコミュニケーションエリアにセキュリティカードをかざすと無料で入手出来る飲料サービスがある。
    【気になること・改善した...
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2026年1月28日
    回答者:

    【良い点】
    年俸制で職種未経験でしたが、初年度から額面26万円支給されました。残業の有無問わず安定した収入を得る事ができた為、良いなと思います。ボーナス支...
    続きを読む(全218文字)

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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2025年6月16日
    回答者:

    【良い点】
    女性職員も男性職員も、育児休暇などとりやすい環境です。
    また、周りも、理解を示す職員が多い印象です。
    基本的にジョブローテーションなので、いろ...
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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2023年10月20日
    回答者:

    【良い点】
    賃貸仲介の場合、良くも悪くも大きくボーナスが変わることはありません。資格手当はボーナスの際に纏めて支払われます。事務員から主任になるまで5年か...
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年9月27日
    回答者:

    【良い点】
    まず良い点としては、給与水準が同業他社の契約社員と比較して高めに設定されている点が挙げられます。特に首都圏勤務の場合は、未経験であっても生活に...
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    公益財団法人児童育成協会の 他のカテゴリの口コミ

    公益財団法人児童育成協会の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他の福祉関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    希望休は通らなかったことがないので、人によっては働きやすさにつながる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    土日祝休みでもないし、固定休...続きを読む(全178文字)

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    公益財団法人児童育成協会の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年7月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 一般事務 非正社員 契約社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    在籍していた課に限った話になりますが、業務を個人に任せきりにする傾向があり、業務負担が偏ることもありました。続きを読む(全74文字)

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    公益財団法人児童育成協会の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年7月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 一般事務 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    本業務はこども家庭庁からの受託に基づいているため、受託が打ち切られた場合は終了となります。
    そのため、長期的にキ...続きを読む(全103文字)

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    公益財団法人児童育成協会の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年7月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 一般事務 非正社員 契約社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    在籍していた課に限った話ではありますが、子どもがいることが“当たり前”という空気がありました。
    実際、公の会議の...続きを読む(全185文字)

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    公益財団法人児童育成協会の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年7月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 一般事務 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    在籍していた課に限った話にはなりますが、ご自身の子育てに関する話題が持ち上がる場面が多く、
    子どもがいない立場と...続きを読む(全181文字)

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    公益財団法人児童育成協会の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2025年6月13日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会

    子供たちに密接にかかわることができるため、やりがいは高い。続きを読む(全29文字)

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    公益財団法人児童育成協会の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    2.0

    投稿日: 2025年6月13日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会

    子どもが少なくなってきていることと、給与は低め。続きを読む(全24文字)

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    公益財団法人児童育成協会の口コミ・評判 年収・評価制度

    2.0

    投稿日: 2025年6月13日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会

    公益財団法人であるため、利益重視ではない。続きを読む(全21文字)

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    公益財団法人児童育成協会の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    3.0

    投稿日: 2025年6月13日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会

    本部では、職員の待遇改善に力を入れているように思える。続きを読む(全27文字)

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    公益財団法人児童育成協会の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2025年6月13日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会

    土日は必ずしも休めるわけではないが、完全週休二日制ではありそう。続きを読む(全32文字)

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    医療・福祉(福祉)の女性の働きやすさの口コミ

    株式会社LITALICOパートナーズの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他の教育関連職 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    産休、育休は取りやすい。時短勤務もできる。管理職も女性が多く、女性が活躍できる環境が設定されている。続きを読む(全56文字)

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    株式会社3eeeの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職に女性は1名のみで、全体的に男性社員が多い職場でした。制度として大きな制限はありませんが、ロールモデルが少...続きを読む(全165文字)

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    株式会社ベストライフの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 9年前 看護師・准看護師・看護助手 その他 その他の雇用形態

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    【良い点】
    比較的、男性が多いので、女性は気に入られれば、男性職員に助けてもらえる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    いじめがない、派閥がない、...続きを読む(全85文字)

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    社会福祉法人サン・ビジョンの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 介護福祉士 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    託児所があり、時短やパートにも寛容な職場である。また、お子さんがいると残業も配慮してもらえるため、お子さんがいるお母さんは働きやすいと思う。...続きを読む(全152文字)

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    社会福祉法人グローの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 介護福祉士 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    産休前の二週間特別休暇として休むことができる。
    妊婦健診も特別休暇がとれる。
    女性の多い職場の為女性の昇進もおおい
    【気になること・改善した...続きを読む(全105文字)

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    社会福祉法人共生社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 14年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    支援員は協力してくれる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    男性支援員が少ないので、女性が男性利用者を支援していた。仕事はもちろん断れな...続きを読む(全121文字)

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    社会福祉法人洛和福祉会の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 ヘルパー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    半分くらい女性が働いてる。女性も活躍できている。産休、育休を経て戻って来られる方結構いらっしゃる。比較的取りやすいと思う。時短勤務で働かれて...続きを読む(全85文字)

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    社会福祉法人南山城学園の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 16年前 その他の福祉関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    子供が熱出たとかで休んでたりとかは結構ありました。世帯者は有給取りやすいかもしれません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    独身は肩身...続きを読む(全86文字)

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    日本年金機構の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 その他の公務員・団体職員関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    産休・育休の取得しやすさは、従業員数が多いこともあって、かなり良いものだと思う。私が所属していたのが、大型事業所であったからということもある...続きを読む(全249文字)

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    株式会社さくらさくみらいの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 保育士 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性が多いので働きやすい。若い人が多いので基本的にはみんな仲が良くて楽しく働ける。休みの日も楽しい。続きを読む(全56文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    公益財団法人児童育成協会の 会社情報

    基本データ
    会社名 公益財団法人児童育成協会
    フリガナ ジドウイクセイキョウカイ
    設立日 1978年6月
    従業員数 337人
    売上高 2067億8300万円
    決算月 3月
    代表者 鈴木一光
    本社所在地 〒102-0081 東京都千代田区四番町2番地12
    電話番号 03-5357-1134
    URL https://www.kodomono-shiro.or.jp/
    NOKIZAL ID: 1551444

    公益財団法人児童育成協会の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。