ＴＣＰの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 14年前
• ディレクター・AD
• 正社員

【概要】
社長は親会社からの出向。居る時期と居ない時期がある。
社長が居ても現場に関与することはなく、経理的側面や人事的な側面での関与のみ。
現場は...続きを読む(全155文字)

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 10年前
• ディレクター・AD
• 正社員

部署によって体制は違いますが、やりたいことを明確にして進んで動けば責任ある仕事を任せてもらえると思います。
平均年齢が高いため、考えや出来上がるものに少...続きを読む(全190文字)

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 11年前
• グラフィックデザイナー
• 正社員

手当たり次第人気のキャラクターの商品を生産して販売しようといった感じでした。手を出すのも遅く、正直不安はいっぱいありながらの製作作業でした。生産数について...続きを読む(全161文字)

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 10年前
• グラフィックデザイナー
• 正社員

いろいろなキャラクターの商品を担当できたので、そういうおもしろさはありました。企画会議もわきあいあいとした雰囲気でした。オリジナルのものもやっていこうとい...続きを読む(全154文字)

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 10年前
• グラフィックデザイナー
• 正社員

産休は取得している人もいました。しかしぎりぎりまで仕事をしていて、復帰もわりと早かったので、そういうことができる人なら大丈夫だと思います。しかし育児に時間...続きを読む(全191文字)

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 10年前
• グラフィックデザイナー
• 正社員

事業所が千葉に移転になったので通うことが困難になり、しかも交通費支給が上限3万円しか支給されないとのことで当然退職をすることにしました。企画部の半数以上が...続きを読む(全183文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 12年前
• 正社員

スポーツや、競輪番組等の制作、技術会社の為、そういったものを求めてる方にはいいのではないでしょうか。休日等も映像制作会社としてはしっかりしてるかと思います...続きを読む(全161文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 40代前半
• 男性
• 12年前
• プロデューサー・AP
• その他
• 正社員

経営が厳しい、あんまりいいことはない、
給与が低い、いい加減な会社で目的なし。そろそろあぶないのではないだろうか
人を道具のように使い、いらなくなった...続きを読む(全153文字)