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ネクステージグループホールディングス株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ネクステージグループホールディングスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全7件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ネクステージグループホールディングス株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にネクステージグループホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ネクステージグループホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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1.5

ネクステージグループホールディングスの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.3
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ネクステージグループホールディングスの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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7件中7件表示

ネクステージグループホールディングス株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年5月24日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
選考

未経験からでもしっかりと教育してくれる体制は整っている。マネジメントの仕事や上流工程にも参加できるのでキャリア設計はしっかりしてそう。続きを読む(全67文字)

ネクステージグループホールディングス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年4月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の教育はかなり管理して行われている。
日報や週報でできるようになったことを報告する。
教育側も教えたことを報告している。
面談の機会も多い。続きを読む(全78文字)

ネクステージグループホールディングス株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2023年10月19日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

様々な事業も取り扱っているため求めているキャリアアップはできると思う。続きを読む(全35文字)

ネクステージグループホールディングス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2023年8月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
多角的に事業を展開し、新規事業もおおいので、チャンスはかなり回っくる。続きを読む(全41文字)

ネクステージグループホールディングス株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2023年5月19日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
座談会

【社員から聞いた】全国転勤ありだと出世します。
地域限定だとしません。続きを読む(全36文字)

ネクステージグループホールディングス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2018年3月21日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 13年前 その他のWEB関連職 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒採用もあり、人材育成のための社内研修や外部研修、セミナーを積極的に導入していた。社員のみなさんも新しいスキルや知識の習得に積極的に取り組...続きを読む(全237文字)

ネクステージグループホールディングス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年3月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 一般事務 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アウトプットする機会が非常に多いため、プレゼン能力が上がる。毎日終礼で考える時間がある。チームを組んでアウトプットしていくため、気になる上司...続きを読む(全186文字)

7件中7件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ネクステージグループホールディングスの 他のカテゴリの口コミ

ネクステージグループホールディングス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年8月10日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 5年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
性別的な差別や区別は特になったと思います。良い意味で分け隔てなく接してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業や社内イベントが...続きを読む(全178文字)

ネクステージグループホールディングス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年5月24日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
選考

社内のシステムを開発し、すぐに社内の人間からフィードバックがくるのでやりがいはかんじられそう。続きを読む(全47文字)

ネクステージグループホールディングス株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2024年5月24日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
選考

グループ企業の福利厚生を使えるため、まあまあ良い。オフィスから半径5kmで住宅補助も一応ある。リモートもできるみたい。続きを読む(全59文字)

ネクステージグループホールディングス株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年5月24日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
選考

あきらめない人、チャレンジ精神がある人にとっては良いなと思います。続きを読む(全33文字)

ネクステージグループホールディングス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2024年5月24日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
選考

結婚手当、出産手当などあるため良いと思う。けっこう女性も多かった。短時間制度もとれる、続きを読む(全43文字)

ネクステージグループホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年4月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お休みはしっかりとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
日報や週報を帰宅後の深夜や、休日に送付している社員が多くいた。勤務時間に含...続きを読む(全92文字)

ネクステージグループホールディングス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年4月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
外部の教育講座の情報提供があり、受けたいと言えば受講させてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
職場から近い人にしか住宅補助がな...続きを読む(全98文字)

ネクステージグループホールディングス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年4月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
性別を問わず活躍できる環境がある。女性管理職もいたし、時短勤務の社員もいた。協力しようという雰囲気もある。続きを読む(全59文字)

ネクステージグループホールディングス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年4月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新規事業の立ち上げが多く、グループの成長速度は速い。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材の確保や制度の整備等、課題は多くあると思う。続きを読む(全77文字)

ネクステージグループホールディングス株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年4月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員同士の交流は活発で、他部門や子会社とのコミュニケーションも円滑に行われている。上司とも話しやすく雰囲気は良い。続きを読む(全63文字)

サービス(その他)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社Pacific Diner Serviceの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 ブライダルサービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育体制は店舗と上司の雰囲気によりけりです。面倒見の良い社員はプライベートまで仲良くしてくれますよ。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全174文字)

ファンクショット株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
何も研修制度がないため、自分で資格試験勉強や講習を受けていかないと永遠と変わらない賃金になる。続きを読む(全79文字)

株式会社メディサイエンスプラニングの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年1月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 臨床開発(CRA・DM・PMS等) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
良い部署に行けば、手厚く指導してくれるが、部署によっては入社一年目からでも容赦なく1人で業務をさせられるケースも...続きを読む(全140文字)

株式会社TPSの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実務を通じて現場経験を積める点は、一定のスキル習得につながると感じました
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に個人任せになると感...続きを読む(全81文字)

一般財団法人日本食品分析センターの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月16日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 品質管理・品質保証(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
外部研修などは希望すれば積極的に受けさせてもらえる。資格についても,規定に定められたものであれば,報奨金もでる。
人事制度が変わり,職員の成...続きを読む(全215文字)

社会福祉法人愛育社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年1月16日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 5年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新人にたいして手厚く教えてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
しばらくの間は仕事量も少なく保育に集中できるようにしてくれるが逆に...続きを読む(全105文字)

株式会社極楽湯の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年1月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
様々なセクションに定期的に携わることができるため、身につくスキルが多い。研修制度がしっかりと設けられており、ひとり立ちの判断もしてもらえる。続きを読む(全76文字)

エコア株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
あの残業時間で新しいスキルを1年に一個取れと言われますが、非現実的だし、効率化も出来てないし改善すべきところを改善してから上を目指して欲しい...続きを読む(全127文字)

株式会社パン・パシフィック・インターナショナルホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年1月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
真面目にやれば見てくれる人はいる。やる気次第で、自分を成長させられる環境である。店舗ごとの格差もしっかり考慮されている。
【気になること・改...続きを読む(全125文字)

シンテイ警備株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 警備・守衛 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格支援がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
警備員は教育ビデオを決められた時間分見る必要があるが、その内容のほとんどは実際の勤...続きを読む(全109文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

ネクステージグループホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 ネクステージグループホールディングス株式会社
フリガナ ネクステージグループホールディングス
設立日 2006年8月
資本金 8000万円
従業員数 222人
決算月 9月
代表者 丹野直人
本社所在地 〒169-0075 東京都新宿区高田馬場2丁目16番11号高田馬場216ビル7階
電話番号 03-4563-2363
URL https://c-nextage.com/
NOKIZAL ID: 1189673

ネクステージグループホールディングスの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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