この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
頑張ったら頑張った分だけ還元してくれるという制度でした。
通常のOL女子に比べたら年収は良い方でしたが、その分ハードワークだったことも認めます。
昇進...続きを読む(全201文字)
株式会社エイチ・アイ・エス 報酬UP
株式会社エイチ・アイ・エスの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は60〜800万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エイチ・アイ・エスの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エイチ・アイ・エスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
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頑張ったら頑張った分だけ還元してくれるという制度でした。
通常のOL女子に比べたら年収は良い方でしたが、その分ハードワークだったことも認めます。
昇進...続きを読む(全201文字)
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キャリアアップ制度等、教育制度はしっかりしていますし、仕事にやりがいも感じます。ただ、毎日神経をすり減らしていると感じるほど細かくミスの許されない職業です...続きを読む(全171文字)
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基本給は旅行業とのことで他業界と比べると少ないが、旅行会社の中では高いほうです。また、ボーナスの額はその年の売上にもよるが年に二回きちんと払われる。しかし...続きを読む(全156文字)
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基本給+歩合制の為同期、同じ支店、部署であったとしても収入は全く違ってきます。
優秀な人であれば入社数年で月40万円以上もらっている人もいます。
ただ...続きを読む(全213文字)
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業績のよかった去年は年収400万でしたが、今年は330万円くらいです。
年次があがっても変わらないのがこの会社の特徴。
すべては成績次第なので、頑張り...続きを読む(全179文字)
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旅行会社としての給与水準は良いです。賞与は年二回で年間5ヶ月ある場合もあります。旅行本体の業績は微増ですが、海外市場、ハウステンボスなどグループ全体でみる...続きを読む(全175文字)
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住宅手当は実家暮らしであってもそれなりに出ました。
キャリアパスについては、がんばって営業成績を上げれば自分の働きたい部署で働ける制度があり、意欲を持っ...続きを読む(全156文字)
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給料は低いです。内部で仕事をしていると残業代がでるのでそこそこ稼げるようですが、
店舗での接客は業績給の為、毎日終電まで仕事をしていても一円も残業代が出...続きを読む(全179文字)
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給与面は同業界の中では良い方ではないでしょうか。
ただ営業成績によって月の給与も支給されるため、向上心のある方にはおすすめです。
とはいえ私の居た部署...続きを読む(全391文字)
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とっても素晴らしい会社だと思います。
働きやすい環境で、初めての業界の私にも親切丁寧に先輩が指導をしてくれました。
私はとても旅行が好きなので、天職だ...続きを読む(全158文字)
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一般店舗でのオペレーター業務に関しては、数字が全てなので、契約数を取れば年次や性別などは関係なく希望部署へ進める道はある。社内公募制度が整っているので、キ...続きを読む(全174文字)
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給与に対しては長い労働時間、休日の少なさから考えると満足していませんでした。
残業代も店舗配属の社員は月に40時間が見込残業代として元々の給与に含まれて...続きを読む(全363文字)
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部署により開きがあります。数字が出やすいインターネットや電話から予約を受けるメディアという部署や大きな営業所、単価が高く売り上げが出しやすい部署などは数字...続きを読む(全300文字)
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年収はかなり低いです。新卒ならまだよいが、中途採用となるとますます厳しい。基本的に前職の経験は考慮なし、学歴ベースに基本給を決められます。契約社員からスタ...続きを読む(全166文字)
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旅行は好きだから、知識を身につけたり、それを活かして接客するのは非常に楽しいしかったが、
いかんせん拘束時間が長すぎる。
定時より30分以上前に出勤す...続きを読む(全183文字)
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専門学校卒業時に即入社しました。もともと旅行系の専門学校に行っていたためすぐに会社になじむことは出来ました。在学中に国内旅行業務取扱主任者と一般旅行業務取...続きを読む(全175文字)
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部署にもよるが、とにかく仕事量の多い会社。売上、目標が肩ののしかかるが、売上た分給与に反映されるため逆も然り。休日はシフト制のため、連休とるのは中々難しく...続きを読む(全180文字)
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給与はかなり手薄です。残業給を見込みとして含んでいるため一見すると他の企業とさほど変わりはないように思えますが、そのせいで基本給をかなり下げられています。...続きを読む(全211文字)
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契約社員は新卒とまったく同じ仕事内容で、違いは賞与が半額。。
昇進はとにかく結果あるのみ。高い目標を半年間連続で達成さえすれば正社員のチャンスがある。
...続きを読む(全155文字)
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旅行業界は全体的に給料が安いですが、その中では貰えていた方だと思います。基本給は低いですが、ボーナスと残業代が出るので、ある程度の金額にはなります。上司が...続きを読む(全168文字)
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サービス業なので給料は安い。
拘束時間を考えると割に合ってない。
終電に走って乗ることはざら。
勤続3年未満の離職率が高い。
新卒で同じ部署に配属...続きを読む(全175文字)
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賞与は一般の社員で30万から40万位。
個人の査定でまちまちです。
毎月の給料は最低で手取15万のスタッフがいました。
売り上げに応じて、毎月の業績...続きを読む(全167文字)
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給与は、旅行業界の中では比較的良い方だと思う。営業成績を残せば、それなりの業績給が支給されるが、仕事量や残業が多いため、満足できるものではなく、給与形態も...続きを読む(全150文字)
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管理職(所長)にならないと、年収は上がりません。管理職一歩手前は
責任は重くなるもののの、逆に給与は下る現象も起きます。そこを乗り越えれば
年収100...続きを読む(全261文字)
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評価はイマイチ謎な組織です。基本的に実力主義という名の数字主義社会です。どんなに周りに迷惑かけても、失敗しても、能力がなくても、営業の数字さえ良ければ評価...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
成果を出せば早期キャリアアップも目指せること。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先次第でかなり仕事のしやすさが変わること。社員の希...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
上司との距離感が近いので、すぐに相談しやすい環境であること。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は拘束時間が長く、残業もかなりして...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
女性が多い業界なので、仕事をするうえで性差は感じたことがない。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は添乗にも同行するなど、とにかく忙...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
いい意味でも悪い意味でもベンチャーカルチャーだが、それを了承したうえで入社したので大きなギャップは無かった。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
多角的に事業展開しているところ。to C向けの海外旅行には強いところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
大手といえども、旅行業界の中で...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
社員のみなさんは本当にいい人が多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になるのは男性が多いイメージです。上司も男性でした...続きを読む(全180文字)
グローバルな業務や旅行関連の仕事を通じて、社員に大きなやりがいを提供している。続きを読む(全39文字)
社員向けのツアー割引やカフェテリアプランなどの基本的なサポートがある。続きを読む(全35文字)
繁忙期には忙しくなるものの、シフト制や休日の取得が可能で、全体的には比較的ホワイトな企業と言える。続きを読む(全49文字)
グローバルな事業展開により、海外勤務や国際的なキャリアアップのチャンスが豊富にある。続きを読む(全42文字)
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【良い点】
施術手当や指名手当、夜勤手当などが支給されるので、月の給与としてはほかのサロンよりも多いほうだと感じる。頑張れば頑張るだけ給与として反映される...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が低い。給料が低く激務。
部署により残業量も大きく異なり、多い部署は月30時間はザラ...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
給料は他の中小企業と比べるとかなり高かったと思います。社長も社員に還元したいという気概がありとても気持ちの良い方でした。
【気になること・改善...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
最近はインセンティブが個人になった。
【気になること・改善したほうがいい点】
一度だけだが、給与の支払いが遅れることがあった。ボーナスもなくな...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
一定程度は支給される。他社同業者と比べても遜色はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
旅行業界全般に言えることだが、基本的な給与は低...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
本給が低く設定されており、能率給(歩合給)で補填する形態となっています。その結果、賞与(ボーナス)の額が非常に少ないと感じます。
【気になるこ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
当時の美容師アシスタントの中では良い方だとは思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
世の中の企業と比べたらもちろん低い。ホワイト企業...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
若手の方は基本的に給与水準が一律なため、あまり大きな差分はないが、評価にやって少し変わることはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
評価制度なので、頑張ったら評価されやすい。自分評価は、数字化されて一年に2回評価される
【気になること・改善したほうがいい点】
安いクーポンが...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
実力主義で、肌に合う人にはステップアップが早くていいと思います。
対お客様なので反応や結果でやりがいも感じられると思います
【気になること・改...続きを読む(全146文字)
会社名 | 株式会社エイチ・アイ・エス |
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フリガナ | エイチアイエス |
設立日 | 1980年12月 |
資本金 | 110億円 |
従業員数 | 10,525人 |
売上高 | 2518億6600万円 |
決算月 | 10月 |
代表者 | 矢田素史 |
本社所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門4丁目1番1号 |
平均年齢 | 37.8歳 |
平均給与 | 443万円 |
電話番号 | 050-17430080 |
URL | https://www.his.co.jp/ |
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