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株式会社日本プロテック

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本プロテックの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日本プロテックの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社日本プロテックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日本プロテックの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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2.1
年収・評価
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2.0
スキルアップ
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4.7
福利厚生
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1.2
成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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ワークライフ
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3.9
女性の働きやすさ
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3.6
入社後のギャップ
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4.7
退職理由
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日本プロテックの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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日本プロテックの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

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株式会社日本プロテックの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2018年12月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 ネットワーク設計・構築 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
わたしは女性ではありませんが、こどもの看護やお迎えなどで帰る必要があるときには、それを許していただけるような職場であったように思います。
他...続きを読む(全175文字)

この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    日本プロテックを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2026年1月22日
    回答者:

    【良い点】
    昇給は年1回あり、半年ごとに上長との評価面談があります。業務において工夫したことなど面談でフィードバックがあり、見てもらえているんだなという印...
    続きを読む(全85文字)

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    在籍時期:2017年頃

    投稿日:2022年12月2日
    回答者:

    【良い点】
    業務上で各種のプログラムやサーバー、データベースなどのミドルウェア、その他の様々なツール等を扱います。
    就業にそのスキルの保有が必須となるわけ...
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    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2025年8月18日
    回答者:

    【良い点】
    基本給は微妙ですが、そこに手当てが載るのでそれなりにはもらえます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的に残業をした場合、評価が下が...
    続きを読む(全126文字)

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    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2023年9月28日
    回答者:

    【良い点】
    「男性だから」とか「女性だから」といった空気はないため、働きにくさを感じる機会は非常に少ないと思います。
    また、昇格に関しても同様で、女性が不...
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    在籍時期:2015年頃

    投稿日:2025年8月8日
    回答者:

    【良い点】
    年収に占める賞与(インセンティブ)の割合が大きく、個人の売上目標の達成度合いによっては、同世代の平均を大幅に上回る高い年収を得ることが可能です...
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    日本プロテックの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社日本プロテックの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年2月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社後の大きなギャップはなかったです。幅広い案件で様々な経験ができるところが強みだと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    リモ...続きを読む(全118文字)

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    株式会社日本プロテックの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年2月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    研修が充実しており、成長をしようという意志があれば汲み取ってくれる環境がある。案件も様々あり、幅広く経験することができる。続きを読む(全67文字)

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    株式会社日本プロテックの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年2月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格取得を推奨しており、年収を上げようと思えば上げられる環境がある。評価制度に関しても納得できる評価を行っていただける。続きを読む(全66文字)

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    株式会社日本プロテックの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年2月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    案件にも左右されるが、基本的には残業が少ない印象。有休もとりやすく、ワークライフバランスが取れる環境。続きを読む(全57文字)

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    株式会社日本プロテックの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年2月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人間関係はとても良い印象。社員がそこまで多くないため、管理職と話す機会が多く、成長しようと思えば成長できる環境がある。続きを読む(全65文字)

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    株式会社日本プロテックの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年2月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    大きな案件に裁量を持って働くことができる。案件も幅広く、自分がどのような適性があるのかを仕事を通して判断できる。また、案件も変わるため、一つ...続きを読む(全107文字)

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    株式会社日本プロテックの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年2月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    売上の柱が複数あるため、大きなリスクはないと思われる。着実に売り上げを伸ばしていける企業だと思います。続きを読む(全57文字)

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    株式会社日本プロテックの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2019年10月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    以前は残業は当たり前、土日出社も度々見受けられましたが、最近はだいぶ改善されているようです。
    一部炎上プロジェクトにあたってしまい残業が多い...続きを読む(全189文字)

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    株式会社日本プロテックの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2018年12月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 ネットワーク設計・構築 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    個人の力量から仕事を振り分けていただく環境は良かったのです。
    また、個人の努力を評価する環境はあったように思います。
    【気になること・改善し...続きを読む(全185文字)

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    株式会社日本プロテックの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2018年12月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 ネットワーク設計・構築 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業が無いわけではありません。繁忙期ももちろんあります。しかし、本人の仕事の進め方次第でははやく帰り、プライベートを充実させることができます...続きを読む(全178文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の女性の働きやすさの口コミ

    富士通株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 6年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性の育休は結構取る人がいた印象。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    育休はともかくとして、その後の人員補充がままならず、結果的に人手...続きを読む(全110文字)

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    株式会社オーネストの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 通信インフラ設計・構築・設置 非正社員 正社員

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    【良い点】
    育休、産休は非常に取りやすい環境。
    男性社員でも1年ほど育休を取得可能。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性特有というところは特に...続きを読む(全83文字)

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    三菱電機ソフトウエア株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 社内SE 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年々女性が増えていることもあり、以前よりは比較的過ごしやすくなっているのではないかと感じている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    場...続きを読む(全105文字)

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    株式会社NTTデータ・ニューソンの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 アプリケーション設計(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    男性社員も3カ月くらいの育休が取れてたくらいだから、女性は働きやすいのかも。ただし部署による。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特になし続きを読む(全78文字)

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    株式会社ラディアント・ソリューションズの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 通信インフラ設計・構築・設置 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    生理休暇が取れるのは良い事かと。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    生理休暇を取る際に、ほぼ全社員宛にした、生理休暇を使うという連携の...続きを読む(全129文字)

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    株式会社ストレッチマネジメントの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    パートの女性が多く、お子さんがいらっしゃる方も多いので働き方はかなり柔軟に対応してくれます。社員さんの中ではパートで働いていらっしゃる方もい...続きを読む(全122文字)

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    株式会社プラージュの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 美容師・理容師 その他 正社員

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    【良い点】
    男性も女性もいたが、女性の方が多い。
    勤めていた所は、人がいい方が多かったから働きやすかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    キャ...続きを読む(全106文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 12年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    スタッフが大勢いるので、子供の体調不良での突然の休みにも対応してくださり、スタッフ同士もお互い様という雰囲気があったので、助かっていました。...続きを読む(全183文字)

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    株式会社シー・エス・エスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    産休育休は子供ができた人は全員とっているよう。特に取りずらさ、戻りづらさはないように感じる。女性だから昇進できない、ということもなさそう。続きを読む(全75文字)

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    株式会社ソフトウェア・サービスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    結婚や出産を機に舐める人はあまりいない。現場からは退くが、会社を辞める人は少ない。復帰もしやすそう。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全104文字)

    この投稿でわかること
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    日本プロテックの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社日本プロテック
    フリガナ ニホンプロテック
    設立日 1982年12月
    資本金 5000万円
    従業員数 78人
    決算月 1月
    代表者 早川誠
    本社所在地 〒101-0044 東京都千代田区鍛冶町2丁目6番2号
    電話番号 03-3256-8956
    URL https://www.nihon-protec.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1583862

    日本プロテックの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。