口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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ＮＴＴデータ・ニューソンの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全14件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ＮＴＴデータ・ニューソンの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ＮＴＴデータ・ニューソンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ＮＴＴデータ・ニューソンの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
3.2
- 年収・評価
-
3.1
- スキルアップ
-
3.2
- 福利厚生
-
3.8
- 成長・将来性
-
3.3
- 社員・管理職
-
3.3
- ワークライフ
-
3.6
- 女性の働きやすさ
-
3.9
- 入社後のギャップ
-
2.6
- 退職理由
-
2.6
ＮＴＴデータ・ニューソンの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.4
- やりがい
-
3.4
- 年収・評価
-
3.3
- スキルアップ
-
3.7
- 福利厚生
-
3.3
- 成長・将来性
-
3.3
- 社員・管理職
-
3.0
- ワークライフ
-
3.6
- 社風・文化
-
3.4
- 女性の働きやすさ
-
3.2
- 入社後のギャップ
-
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- 入社難易度
-
3.6
- おすすめ度
-
3.3
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ＮＴＴデータ・ニューソンの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
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回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
かなり前のことなので今は変わったかもしれませんが、残業時間は多かった印象です。タクシーで帰宅したことも何度かあり...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
女性の管理職も徐々に増えてきていりようです。最近の新卒採用では約3割が女性で、徐々に女性の割合が増えてきました。
職場後より若々しく明るい雰...続きを読む(全184文字)
回答者：
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産休制度は規約に明記されており実績もありました。
ただし、復帰しても時短制度はありませんので、周囲への負担や協力がない状況では難しいかもしれません。
...続きを読む(全157文字)
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私は男性ですが、女性先輩社員と共に仕事や話を聞く限りでは、特に女性だからといった差別や嫌がらせなどはないように感じました。女性でも業務に貢献すれば、それ...続きを読む(全171文字)
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女性も多く働いていました。
男女関係なく、仲の良い部署で、雰囲気は良かったです。また、スキル・経験によって指南しあう関係も構築されており、チームメンバ...続きを読む(全150文字)
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どの企業でも言えると思いますが、基本的には女性には甘いです。
しかし営業などがかなりスレスレのセクハラ発言をしてくる為、
耐性が弱い方にはお勧めしま...続きを読む(全174文字)
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男女関係なく仕事を任せてもらえる点は良いので、本気で技術を習得したい人にはいいかも知れない。が、残業代は殆ど出ないと考えた方がいいと思います(現在は改善...続きを読む(全151文字)
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男女の差別はあんまりないと思います。
女性のリーダーは少ないけどいます。
ただし間接部門の女性マネージャー職の基準はわかりません。
部長の好き嫌い...続きを読む(全166文字)
回答者：
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勤務先(出向先)によってはかなり長時間勤務となり
体調を崩す人も続出、昨日いた人いが今日は居ない、
というようなことも日常的にありました。
既婚者...続きを読む(全159文字)
全14件中14件表示
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ＮＴＴデータ・ニューソンの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
無し
業務はルーティンワークが中心で、自身の裁量が限られていたため、創意工夫を発揮する機会が少なく、やりがいや達成感を感じにくい環境でした。...続きを読む(全202文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
転職を検討する際に感じたことを、できるだけ客観的にまとめます。まず、部署や上司によって仕事の進め方や雰囲気に多少...続きを読む(全506文字)
IT・通信(ソフトウェア)の女性の働きやすさの口コミ
回答者：
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【良い点】
女性幹部も多いので、男女で昇進に差はないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメントメンバーの癖が強めなので、会議は大変そ...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
年齢を問わず働けます。相手が女性が多いため、雑誌やイベントの企画等は女性の方がアイデアを出しやすいと感じました。
イベント企画の仕事は、アイ...続きを読む(全205文字)
回答者：
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【良い点】
本社、本店、支店ならば一般的な会社と変わらないため、特に問題ないと
思う。
実際働かれている方も多い。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
女性の方が比率として多く、リーダーとして活躍されてる方も多い
人事や広報はほとんど女性で構成されている続きを読む(全57文字)
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【良い点】
育休の取得は、ある適度実績があるように見えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔は、社内方針で女性社員を雇っていなかったとの話が聞...続きを読む(全120文字)
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性のリーダーや管理職（マネージャーやGM）になっている人々もたくさんいるので、女性の働きやすさやキャリアは申し分ないのではないかと思う。オ...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
有給扱いですが生理休暇があり、一部の上司はそれを理解してくれました。お子さんがいる社員は在宅などの配慮もあり、働きやすいとおもいました。
【...続きを読む(全128文字)
回答者：
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【良い点】
産休・育休の取得が可能。復帰の際は状況によって負担の少ない業務を担当してもらうことが可能。(本人の希望に寄り添うことを大切にしている印象を受...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
業界でも抜きんでてダイバーシティ・DEIの取り組みは進めている。その中でも女性社員をターゲットとした休暇制度やキャリア構築に関する制度も整っ...続きを読む(全84文字)
回答者：
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【良い点】
働きやすいと思います。
育休が終了した人の復帰も多く、残業なしやテレワークOK、時短勤務OKの常駐先を提案してくれる続きを読む(全64文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ＮＴＴデータ・ニューソンの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ＮＴＴデータ・ニューソン |
|---|---|
| フリガナ | エヌティティデータニューソン |
| 設立日 | 1974年2月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 412人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 上原智 |
| 本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂2丁目2番12号 |
| 電話番号 | 03-5545-8631 |
| URL | http://www.newson.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1132295
