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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
NTTデータ・ニューソンの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全10件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社NTTデータ・ニューソンの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社NTTデータ・ニューソンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
NTTデータ・ニューソンの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.4
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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NTTデータ・ニューソンの 学生による会社の評価
- 総合評価
- --
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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NTTデータ・ニューソンの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の管理職も徐々に増えてきていりようです。最近の新卒採用では約3割が女性で、徐々に女性の割合が増えてきました。
職場後より若々しく明るい雰囲...続きを読む(全184文字)
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産休制度は規約に明記されており実績もありました。
ただし、復帰しても時短制度はありませんので、周囲への負担や協力がない状況では難しいかもしれません。
...続きを読む(全157文字)
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私は男性ですが、女性先輩社員と共に仕事や話を聞く限りでは、特に女性だからといった差別や嫌がらせなどはないように感じました。女性でも業務に貢献すれば、それに...続きを読む(全171文字)
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女性も多く働いていました。
男女関係なく、仲の良い部署で、雰囲気は良かったです。また、スキル・経験によって指南しあう関係も構築されており、チームメンバー...続きを読む(全150文字)
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どの企業でも言えると思いますが、基本的には女性には甘いです。
しかし営業などがかなりスレスレのセクハラ発言をしてくる為、
耐性が弱い方にはお勧めしませ...続きを読む(全174文字)
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男女関係なく仕事を任せてもらえる点は良いので、本気で技術を習得したい人にはいいかも知れない。が、残業代は殆ど出ないと考えた方がいいと思います(現在は改善さ...続きを読む(全151文字)
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男女の差別はあんまりないと思います。
女性のリーダーは少ないけどいます。
ただし間接部門の女性マネージャー職の基準はわかりません。
部長の好き嫌いで...続きを読む(全166文字)
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勤務先(出向先)によってはかなり長時間勤務となり
体調を崩す人も続出、昨日いた人いが今日は居ない、
というようなことも日常的にありました。
既婚者は...続きを読む(全159文字)
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NTTデータ・ニューソンの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
ないです
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客都合で稼働時間が伸びる旨上司に伝えたところ叱咤された挙句給料泥棒扱いされました
私が会社...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で入ったが、初任が求人より低かった。
OJTの制度自体はあったが形だけで機能していない。
...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
物静かな人が多い。ランチ時も静か。いわゆる陽キャの雰囲気が苦手な人には向いていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
同期とは部署...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
資格取得支援がある。参考書などのお金は出ないが、受験料、祝い金は出してくれる。不合格でも2回までは受験料を負担してくれる。NTTデータグループ...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
案件によると思うが、有休が取得しやすい。突然の休みや早退にも柔軟に対応してくれる。フルフレックスなので、仕事ができれば良いという考えなのだと思...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
半年毎に目標を立てる。6ヶ月経過で結果を上司に報告する。この報告を元に、管理職で横並び評価が行われ、昇級、降級が決まる。
【気になること・改善...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
ほどほどの残業でプライベートも充実しております。無理をすることなく働くことができます。反対に余った時間を自身のスキルアップにあてたりすることが...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
サーバールームで寝た体験ができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートの時間はほぼありませんでした。同期や同じ部署内の稼働時...続きを読む(全147文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
徹夜のイメージしかなく、いいところは全くありませんでした。今は改善されているといいですが。同じ部署内で徹夜により夜...続きを読む(全108文字)
IT・通信(ソフトウェア)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
福利厚生もしっかりしていて残業もほぼなく有給もとりやすいです。産休育休もみなさんとりますし、復帰後の時短勤務の制度もしっかりしています。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
女性の働きやすさに関しては特段記述するようなことはないようにおもいます。また女性のキャリアに関しても様々な取組みをおこなっており、少しづつです...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
産休・育休は取りやすい環境です。多くの方が取得しており、男性も率先して取得していたイメージ。取ったからといって悪く言う人もいないです。女性だか...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
女性社員も多く、男性と同じように評価されていたと感じる。
自分は男性なので、女性が働きやすいかどうかは分からない。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
従業員同士の仲は良い方でした。優秀な人材も多かったように思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうかわからないが当時は残業時...続きを読む(全157文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ないと思う。
この会社だけでなくIT業界に言えることだが、男性が多いと女性に対しての理解がないため改善してほしかった。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
あまり女性がいなかったため分からないが、男女で業務に差はなかったように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
周りに女性がいなかったた...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
女性が男性よりも多く開発チームを管理する方々の中にも女性の存在を確認することができた家庭の事情に合わせて勤務時間等を考慮していただいてる社員も...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
育休制度もありますし、基本的に残業や休日手当もないので働きやすいかと思います。管理者に女性も多数いて、キャリアアップしたい人はいいかと思います...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
妊娠、出産後にスムーズに復帰できていたようなので、良いのだと思う。マネージャーも、産休・育休については、事前に相談していれば、嫌な顔をするよう...続きを読む(全87文字)
NTTデータ・ニューソンの 会社情報
会社名 | 株式会社NTTデータ・ニューソン |
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フリガナ | エヌティティデータニューソン |
設立日 | 1974年2月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 412人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 戸村元久 |
本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂2丁目2番12号 |
電話番号 | 03-5545-8631 |
URL | http://www.newson.co.jp/ |
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