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株式会社日本プロテック

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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日本プロテックの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日本プロテックの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社日本プロテックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日本プロテックの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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2.1
年収・評価
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2.0
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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3.6
ワークライフ
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女性の働きやすさ
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3.6
入社後のギャップ
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退職理由
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3.6

日本プロテックの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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日本プロテックの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社日本プロテックの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年2月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後の大きなギャップはなかったです。幅広い案件で様々な経験ができるところが強みだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモ...続きを読む(全118文字)

この投稿でわかること
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    株式会社日本プロテックの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    社風は人前に出ないか、あくまでIT作業員としての扱いしかされないのを見越してか、ビジネスマナーを軽視する傾向がある。給与水準はかなり厳しく、月々100時...続きを読む(全160文字)

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    日本プロテックを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年3月6日
    回答者:

    【良い点】
    やってみたい仕事内容だったから入社を決めた。...
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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2023年9月28日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    上司が根性論で話を進める。面談する機会はあるが、上司の意見を述べる機会であることが多く、その際は10割決定事項のた...
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    在籍時期:2022年頃

    投稿日:2025年11月21日
    回答者:

    【良い点】
    プライベートと仕事のバランスはとりやすいのではないかと感じた
    【気になること・改善したほうがいい点】
    有給を取得しても、仕事が回らないため
    有...
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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年8月18日
    回答者:

    【良い点】
    キャリアアップしたいなら、頑張ればそれなりにチャンスは貰えると思います。
    未経験、専用のスキルが無くともそれなりに頑張れます。
    その時の上司や...
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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2025年6月18日
    回答者:

    【良い点】
    鹿児島の工場は気さくで頼りになる方が多いです。事業部にもよるかもしれませんが人がいいです。退職を伝えた時も前向きな言葉をかけていただき、とても...
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    日本プロテックの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社日本プロテックの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年2月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格取得を推奨しており、年収を上げようと思えば上げられる環境がある。評価制度に関しても納得できる評価を行っていただける。続きを読む(全66文字)

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    株式会社日本プロテックの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年2月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    研修が充実しており、成長をしようという意志があれば汲み取ってくれる環境がある。案件も様々あり、幅広く経験することができる。続きを読む(全67文字)

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    株式会社日本プロテックの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年2月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    案件にも左右されるが、基本的には残業が少ない印象。有休もとりやすく、ワークライフバランスが取れる環境。続きを読む(全57文字)

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    株式会社日本プロテックの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年2月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人間関係はとても良い印象。社員がそこまで多くないため、管理職と話す機会が多く、成長しようと思えば成長できる環境がある。続きを読む(全65文字)

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    株式会社日本プロテックの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年2月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    大きな案件に裁量を持って働くことができる。案件も幅広く、自分がどのような適性があるのかを仕事を通して判断できる。また、案件も変わるため、一つ...続きを読む(全107文字)

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    株式会社日本プロテックの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年2月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    売上の柱が複数あるため、大きなリスクはないと思われる。着実に売り上げを伸ばしていける企業だと思います。続きを読む(全57文字)

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    株式会社日本プロテックの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2019年10月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    以前は残業は当たり前、土日出社も度々見受けられましたが、最近はだいぶ改善されているようです。
    一部炎上プロジェクトにあたってしまい残業が多い...続きを読む(全189文字)

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    株式会社日本プロテックの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2018年12月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 ネットワーク設計・構築 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    個人の力量から仕事を振り分けていただく環境は良かったのです。
    また、個人の努力を評価する環境はあったように思います。
    【気になること・改善し...続きを読む(全185文字)

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    株式会社日本プロテックの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2018年12月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 ネットワーク設計・構築 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    わたしは女性ではありませんが、こどもの看護やお迎えなどで帰る必要があるときには、それを許していただけるような職場であったように思います。
    他...続きを読む(全175文字)

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    株式会社日本プロテックの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2018年12月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 ネットワーク設計・構築 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    残業が無いわけではありません。繁忙期ももちろんあります。しかし、本人の仕事の進め方次第でははやく帰り、プライベートを充実させることができます...続きを読む(全178文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    日本ネットワークコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月6日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 7年前 個人営業 非正社員 業務委託

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    【良い点】
    営業成績を残すことは今後と実績やキャリアに生きてくる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    思ったより個人よりの組織体制のため、チームで...続きを読む(全158文字)

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    株式会社ビックボイスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    ベンチャーって聞いてたから「ここ入ったらエンジニアとしてめっちゃ成長できるんじゃね?」って思って入ったんだけど、...続きを読む(全522文字)

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    株式会社ディマージシェアの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月6日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 今年 一般事務 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    入社前に感じた雰囲気と入社後の実態に差はなかった。
    面接の際に子供の病気時に預けられる場所はあるかどうかという質問を大体の企業で聞かれていた...続きを読む(全147文字)

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    株式会社エスイーシーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生が充実している点は非常に魅力的です。各種手当やサポート体制がしっかりしており、生活面で不安を感じることなく業務に集中できる環境が整っ...続きを読む(全442文字)

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    株式会社ビービーシステムの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    入社前から事前に社員の方とお話しする機会を設けてもらえるため、実業務がどのような感じか、社風がどのような感じかを聞いてイメージすることができ...続きを読む(全216文字)

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    株式会社メディアフォースの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    研修制度が整っているため未経験からでも安定して働けると思います。特に新卒で入社した4月の時期は2~3カ月ほど研修期間がありました。研修では社...続きを読む(全156文字)

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    METATEAM株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    想像以上に若手にも責任ある役割を任せてもらえる環境である点が良いギャップでした。主体的に動けば挑戦の機会が多く、手を挙げれば新しい業務にも関...続きを読む(全143文字)

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    メディアミックスソリューションズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年3月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 テクニカルサポート 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    入社面接では求人内容と違って会社指定の場所、変形労働制で働くことになるとちゃんと説明してくれる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    C...続きを読む(全221文字)

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    株式会社フリースタイルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月5日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 ゲームプランナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    チャレンジや自分で能動的に動いて挑戦していく!という精神力の強い人には、様々な仕事を任せてもらえると思うので、向いていると思います。
    【気に...続きを読む(全265文字)

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    日本IBM株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    研修の内容が良く作りこまれている。コンサルティングを1から学べたのは非常に印象に残っており、勉強になった。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全165文字)

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    日本プロテックの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社日本プロテック
    フリガナ ニホンプロテック
    設立日 1982年12月
    資本金 5000万円
    従業員数 78人
    決算月 1月
    代表者 早川誠
    本社所在地 〒101-0044 東京都千代田区鍛冶町2丁目6番2号
    電話番号 03-3256-8956
    URL https://www.nihon-protec.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1583862

    日本プロテックの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。