この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
健康診断やウォーターサーバーなど、他企業でもよくあるものはほぼ完備されていて、福利厚生としてベネフィットに加入しているので、色んな施設の割引な...続きを読む(全209文字)
株式会社コアテック 報酬UP
属性 |
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【良い点】
健康診断やウォーターサーバーなど、他企業でもよくあるものはほぼ完備されていて、福利厚生としてベネフィットに加入しているので、色んな施設の割引な...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
残業は業務量によってだが、ほぼしないことが多い。申請をすれば残業代もしっかり出るので、ブラック企業と言われるようなことはないと思う。
【気にな...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
産休や育休を取っても復帰しやすい雰囲気。女性の管理職の方もいたり、女性だから出世できないということはない。
リーダークラスでも女性が活躍してい...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
年収は成果さえ出せば、割とばんばんあがる。逆にこんなに一気にあがるんだから、下がったらどうしようと思うが、
下がる場合は相当仕事してない限りは...続きを読む(全184文字)
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基本的にグループ案件をやってます。
常に仕事が下りてくるので仕事が無くなることはありませんでした。
ただ、アジャイル開発なので合わない人にはストレスに...続きを読む(全171文字)
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管理者が下の意見を吸い上げてくれる機会は多く、やりたいと言ったら任せてくれる傾向にあるが、一方で上長の方針が大分ふらついているため、自分のやりたい事がしっ...続きを読む(全157文字)
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新入社員および、プログラマが連続で残業し続ける環境ではないが、リーダーになると複数プロジェクト任されるようになる為残業が増える。残業が少なくなってから、働...続きを読む(全162文字)
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仕事内容に上司が都度介入してこず、プロジェクトは、リーダーに進行管理など任される。リーダーは常時3〜4案件を回しているため、経験としては非常によい。また、...続きを読む(全153文字)
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忙しいときは残業がありますが、基本的には定時で帰れます。
メリハリがありますし、残業をしろという空気はないので、ワークライフバランスが実現しているといえ...続きを読む(全187文字)
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PCサイト、スマホサイト、アプリ開発など様々な案件に携われ、デザイン、コーディングの知識をしっかりつけられます。
また、丁寧な指導がありますのでわからな...続きを読む(全207文字)
会社名 | 株式会社コアテック |
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フリガナ | コアテック |
設立日 | 2009年2月 |
資本金 | 800万円 |
従業員数 | 60人 |
売上高 | 4億5253万7000円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 新納誠一 |
本社所在地 | 〒153-0042 東京都目黒区青葉台3丁目6番28号 |
URL | https://core-tech.jp |
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