株式会社東邦事業の口コミ・評価

業界:
食品 飲食
本社:
神奈川県
従業員数:
100人以上300人未満
POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※口コミ・評点は転職会議から転載しています。

従業員による会社評価

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総合評価
2.5
成長性、将来性
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3.3
給与水準
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3.8
安定性
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3.8
仕事のやりがい
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3.1
福利厚生
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3.8
教育制度
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3.8
企業の理念と浸透性
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2.7

新着の口コミの一覧

株式会社東邦事業の口コミ・評判
投稿日:2016年11月29日

年収、評価制度

回答者:
年収??万円
20代前半
男性
1年前
調理・料理長
社員クラス

【良い点】福利厚生はしっかりしています。休みは2月以外の月は10日くらい休みを取れました。因みに2月は月が短いので9日休みでした。ボーナスは夏と冬合わせて...

株式会社東邦事業の口コミ・評判
投稿日:2016年9月28日

入社後のギャップ

回答者:
20代前半
男性
5年前
調理・料理長

【良い点】特になしと言っていいでしょう。若いバイトと仲良くできることくらいですかね。ボーナスも飲食にしちゃある方だと思います。【気になること・改善したほう...

株式会社東邦事業の口コミ・評判
投稿日:2014年1月10日

入社後のギャップ

回答者:
40代前半
男性
11年前
店長・店長候補

飲食店経験者であれば、仕事内容や待遇に関しては問題ないと思いますが、人件費の管理に非常に厳しく予算もあまりもらえません。競合店が新規出店したときなどはかな...

株式会社東邦事業の口コミ・評判
投稿日:2014年1月10日

年収、評価制度

回答者:
年収??万円
40代前半
男性
10年前
店長・店長候補
主任クラス

(給与)東京基準なので地方ならかなり良い
(賞与)年2回支給。実績に応じ1~3カ月分
(昇進)試験あり
(評価制度)3か月ごとに売上予算・人件費予算達成で...

株式会社東邦事業の口コミ・評判
投稿日:2012年10月5日

スキルアップ、教育体制

回答者:
30代前半
男性
11年前
販売・接客・ホールサービス

社内の調理技能検定に合格することが必要となります。
具体的には肉やエビの仕込み、トンカツを揚げる技術など
正確でスピードが求められるもので難易度はそこそこ...