この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新卒採用であれば、30歳になるまで3割負担で借り上げ社宅に住むことが可能。
会社に近いところが多く、場所によっては徒歩通勤で事足りる物件もあ...続きを読む(全180文字)
日本キヤリア株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本キヤリア株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に日本キヤリア株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新卒採用であれば、30歳になるまで3割負担で借り上げ社宅に住むことが可能。
会社に近いところが多く、場所によっては徒歩通勤で事足りる物件もあ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
基本的な福利厚生や社内制度は充実していると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社が変わったことにより、今の福利厚生が廃止さ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
住宅費補助などの福利厚生は比較的整っているが、会社の体系が変わるため今後どうなっていくかは不明。続きを読む(全54文字)
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【良い点】
有給休暇は、取得しやすい環境。働き方改革もあり、好きな日にちに、取得できる。予定が立てやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
東芝グループでありますので、福利厚生自体は悪くないと思います。借り上げ社宅は1kしか選択できないので、広い部屋自体はあまり選択できないと思い...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
福利厚生については、一般のメーカーと比べて遜色ないように思う。交通費や住宅補助などはそれなりにもらえるので、その点については特に不満はない。...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
社内にカフェテリアと小さな売店があり、仕事の息抜きに使うことができました。カフェテリアで先輩から仕事について相談に乗っていただいたり、同僚と...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
一定年数勤続するとステップアップ休暇が取得出来る。夏季休暇などに合わせることも可能で、有給休暇の取得についても基本的には希望通りの取得が出来...続きを読む(全176文字)
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福利厚生は非常に良く、社員を大切にする会社であることが日々感じられる。
社宅では、借り上げのマンションを選択肢の中から選ぶことができ、要望を受け入れてく...続きを読む(全167文字)
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福利厚生については、決して悪くはないと思います。良いかと言われれば疑問ですが、住宅補助については、転勤者については借り上げ社宅の費用を支給し、自宅通勤者...続きを読む(全251文字)
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自社製品を社員価格で買えるというシステムがありました。あまり買っている人は見たことありませんが、機会があったら利用してみたいシステムではありました。労働...続きを読む(全153文字)
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土日は基本的に休みであり、全体的に残業もそれほど多くはなく有給も比較的とりやすい環境である。また、独身者、転勤者には借り上げ社宅の制度もあり、家賃につい...続きを読む(全151文字)
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土日は必ず休み。時間外労働の発生もあまり無いので、女性にとっては大変働きやすい環境だったと思います(部署によるのかもしれません)正社員ではなかった為、食...続きを読む(全162文字)
会社名 | 日本キヤリア株式会社 |
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フリガナ | ニッポンキヤリア |
設立日 | 1999年4月 |
資本金 | 115億1000万円 |
従業員数 | 2,200人 |
売上高 | 965億3900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 久保徹 |
本社所在地 | 〒141-0032 東京都品川区大崎1丁目11番1号 |
電話番号 | 044-576-4907 |
URL | https://www.toshiba-carrier.co.jp/index_j.htm |
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