この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性も男性も同じくらいの比率で何かあった時は相談したり助け合ったりなど働きやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇...続きを読む(全126文字)
日本キヤリア株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本キヤリア株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に日本キヤリア株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性も男性も同じくらいの比率で何かあった時は相談したり助け合ったりなど働きやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇...続きを読む(全126文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
いままでは女性は働きやすい環境でした。
社員の年齢層は高いです。派遣の方はチラホラいますが、全体的に人員削減しているので社員は少ないと思いま...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
女性は働きにくいと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の女性はいるが、働きやすいかと問われると難しいです。一人当たりの業...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
事務職においては、女性が多く、業務としてもハードではないと思われる。働きやすい職場であると考えられ、不満はそこまで聞こえてこない。
【気にな...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
部長・課長職の女性もおり、会社としても女性の営業職や役職者を増やしていこうとしているように感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
私がいた職場では、上司もとても気遣ってくれたり評価してくれて働きやすい環境でした。産休取っても復帰している方もいました。有給も取りやすいし、...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
年配の女性や子育てしながら定年まで長く働いている女性が多い印象をうけました。また、女性が結婚や出産後も気兼ねなく働ける雰囲気がありました。人...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
毎日ただただ忙しいので、達成感ややりがいは感じる。しかし、上手くスケジュール配分と上司に予定を伝えていないと、残業になって辛くなってしまう。...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
当時は派遣社員として8年ほど働かせていただきましたが、社員の方と分け隔てなく接して貰えましたし、皆さん優しい方ばかりでしたので、非常に仕事が...続きを読む(全176文字)
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女性は非常に多い。女性かどうか判断が難しい人を含めるとかなりの数。それぞれが責任感をもって、重要なシゴトをこなされている割には、昇格や昇級ということはほ...続きを読む(全189文字)
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女性は補佐的な業務が多く、電話の取次ぎや書類のファイリングなどは暗黙の了解で女性だけが担当していました。
入社時の研修は数時間でしたが、その後も仕事は...続きを読む(全167文字)
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元々、本社を含め女性の多い職場ではないと思います。また、女性が少ない為、女性同士のコミュケーションについては両行のように感じます。
3社が統合されてま...続きを読む(全218文字)
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女性の人数は少ないが、女性でも、役職についている方もおり、男性と対等に仕事をしている。
女性だからといった特別扱いはなく、対等に働くことが可能。
男...続きを読む(全161文字)
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女性に対していい意味でも悪い意味でも守ってくれる会社ではないかと思う。ただし、総合職の女性の人数は少なく、結構男性社員同様に遅くまで残っている人もいる。...続きを読む(全159文字)
会社名 | 日本キヤリア株式会社 |
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フリガナ | ニッポンキヤリア |
設立日 | 1999年4月 |
資本金 | 115億1000万円 |
従業員数 | 2,200人 |
売上高 | 965億3900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 久保徹 |
本社所在地 | 〒141-0032 東京都品川区大崎1丁目11番1号 |
電話番号 | 044-576-4907 |
URL | https://www.toshiba-carrier.co.jp/index_j.htm |
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