ウェブスマートの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
親会社が安定してるので、仕事が途切れる心配は他の制作会社よりは低いです。
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比較的、相談があってからの提案が多いので、仕事はやりやすいよう...続きを読む(全186文字)

【良い点】
未経験でも挑戦する環境は整えられています。
様々な企業様とやりとりをすることになり、毎日刺激があります。
自分の企画したコンテンツが完成した...続きを読む(全198文字)

【良い点】
カレンダー通りの休みな為、ワークライフバランスは保てます。
残業もほぼ無く、拘束時間も短いので、プライベートが充実しました。
【気になること...続きを読む(全189文字)

【良い点】
親会社の福利厚生施設を利用できる点がよかった。「初めてなのでよくわからない」と申し込んでも、親会社の担当者に嫌な顔をされることもなく、親切に...続きを読む(全188文字)

【良い点】
明るい人が多かったです。が、その分個性的であるため、なじまない人は最後までなじむことができず退職する方が多かったと思います。
【気になること...続きを読む(全206文字)

【良い点】
良い点はあまり思いつきませんが、いろいろな業種のお客様と数多くのお仕事ができるので経験値が増えることでしょうか。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全196文字)

【良い点】
大手一部上場企業の子会社ということもあり、受託専門の制作会社でありながら安定した受注が見込めます。
お客様の業種も幅広く、様々なサイトに関わ...続きを読む(全166文字)

様々な業種の案件があるので、幅が広がるといった意味ではスキルアップの素養はあると思いますが、教育体制といったことになると、ほとんどなく、とにかく現場で覚...続きを読む(全172文字)

いい意味でも悪い意味でも管理しないというのが特徴かもしれません。
仕事の能力があるからではなく、なんとなく社歴が長いから管理職になっている方がほとんど...続きを読む(全152文字)

特にこれといった社内制度はありません。ノー残業デーが月に数回ある程度でしょうか。いい意味でも悪い意味でも、革新的な制度や変わった制度が設定される会社では...続きを読む(全162文字)

【良い点】
評価ポイントを満たさなくてもゆったりと階級は上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に階級が上がっても収入面はさほど変わら...続きを読む(全156文字)

【良い点】
毎年数千円単位で昇給があることです。
ここ数年は夏冬のボーナスにくわえて春にも決算賞与がもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全139文字)

【良い点】
半期に一度評価面談があります。
各昇給ごとに目標基準が設けられ達成未達成で点数をつけていくような形になっています。基準が明確なためいいと思います。続きを読む(全79文字)

【良い点】
ここ数年は業績がよく、基本給のベースアップがあったり、賞与の金額も上がってきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が上がって...続きを読む(全111文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度：数字で定量化を図っているが、結局は上長次第。明確な基準が不透明。
昇給：...続きを読む(全144文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
かなり低い。社内試験で給料は上がるが、合格しても月の昇給からアップだし、テストや勉強会に参加するには帰社しなけれ...続きを読む(全89文字)

【良い点】
年功序列から、資格取得や役割で評価するように変わった。
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍当時の話だが、自分で自己評価を提出し、課...続きを読む(全148文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準は設けられていたとしても、上司によって厳しかったり、緩かったりして厳しいと大変です。ボーナスにも影響します。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はめったになくあったとしても少額。評価制度の基準はとくになく、昇給の機会もない。賞与は年2回（7月、12月）...続きを読む(全99文字)

【良い点】
仕事ができればその分評価してもらえる（ただし、昇格まで時間がかかる）。
給与は平均ぐらい。賞与は3ヶ月分以上貰えていたので、悪くはない。
【...続きを読む(全145文字)