ワイドテックの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
研修などは一切ありません。社員主催の勉強会的なものがあったようですが、どうも立ち消えになったようです。続きを読む(全71文字)

【良い点】
一応昇給はされますが基準は不明瞭です。おそらく案件によると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業なので、よっぽど残業し...続きを読む(全92文字)

【良い点】
けっこうな大手の案件もあるので、経験を積むことができる。配属先によるが。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全に配属先次第なので、外れ...続きを読む(全131文字)

【良い点】
1時間単位での休暇取得が可能で、比較的休みも取りやすい。特に本社の人間は頻繁に時間休など取得しているようだ。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全198文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業のレベルが下がっていて、取ってくる案件もろくなものではない。個々人のスキルや経験などはまともに把握しておらず、...続きを読む(全119文字)

【良い点】
残業には申請が必要なため、不必要な残業や深夜残業等はなく、比較的プライベートとのバランス調整がしやすい。（休日出勤も同様）朝9：30出社のため...続きを読む(全246文字)

【良い点】
ほとんどが自社開発の商材であるため、収益性は高い。
大手との取引がほとんどなため、安定性もある。
また、技術力や知識は多くあり、スペシャリスト...続きを読む(全211文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的な基本給があまりにも低く、年俸引き上げ率自体も高くない。 賞与も実績賞与なので、出ない年もあるので、経営改善...続きを読む(全82文字)

【良い点】
大手との繋がりが強く、そこから色々な要望を吸い上げるルートがあるため、最前線で困っていること＝作るべきものが分かるルーチンがあり、伸びていくチ...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
組織体制・勤務環境に関して、IT企業としての自社を改善していくスピード感や柔軟性が欠如しているともいます。続きを読む(全73文字)

【良い点】
そこそこの規模の企業なだけはあるので、福利厚生はそれなりに充実していた。
保養所が安く利用出来るなどは、ありがたかった。
しかし、福利厚生を利...続きを読む(全248文字)

【良い点】
ある程度は揃っている。
子の看護休暇や生理休暇もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
独身の人は借り上げ社宅が使えるが、実家が田舎に...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理部がルール至上主義なため柔軟な対応ができない
そのため、ルールのために不便をしいられることがある続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当がないところ。鹿児島は家賃が高いため若い層のためにも住宅手当があったほうが良いと思われる。
また、資格手当...続きを読む(全106文字)

【良い点】
オフィスグリコなどは便利だったと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
いろいろ社内で改善策のアンケートなどを求められたりするので改...続きを読む(全177文字)

【良い点】
支援金は資格に受かれば貰えるが受からねければ貰えない
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取ったとしても給与に反映されるかは上司次第...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当については転勤などが発生しない限り基本的にはない。
営業からの面談などもないので会社の状況を知る機会が少ない続きを読む(全78文字)

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生の制度はあるが、利用している人はほとんどいないように見えた。文面上はあるがうまく使...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
健康保険の保養所は平日しか抽選に当たらないので実質利用できない。本社にはウォーターサーバーすらない。他社と比較して...続きを読む(全83文字)

【良い点】
未経験からのスタートでも研修制度のおかげでスキルアップできる。
試用期間後に昇給し、資格を取得することで手当がつくため、モチベーションに繋がる...続きを読む(全157文字)