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株式会社ワイドテック

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ワイドテックの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ワイドテックの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ワイドテックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ワイドテックの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.5

ワイドテックの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワイドテックの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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6件中6件表示

株式会社ワイドテックの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年7月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最高の会社です。みんな意見を聞いてくれて楽しいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
楽しすぎて、ついつい働いてる時間を忘れてしまう...続きを読む(全100文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
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  • 改善したほうがいい点
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株式会社ワイドテックの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ネットワークの仕事な携わりたく入社しました。実質ネットワークの運用保守につけることができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
希...続きを読む(全95文字)

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株式会社ワイドテックの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年7月23日

回答者: 社員・元社員 男性 11年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
韓国の外資系企業なので、韓国語がわからないと厳しいです。基本、韓国人が多く、全員が日本語...続きを読む(全205文字)

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株式会社ワイドテックの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年3月15日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 13年前 ネットワーク運用・保守 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

小さい会社ではありましたが、商品は持っているので派遣会社としては強みがあると感じ当時入社を決めました。
自身は派遣エンジニアとして入社してから終わりま...続きを読む(全166文字)

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株式会社ワイドテックの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年6月15日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 14年前 一般事務 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

この会社を一言で言えば会社でなく「個人商店」。組織ではなく「鵜飼い」状態。社長は、社員からのメールを終日チェックし重箱の隅をつつく「粗探し」はしているが...続きを読む(全222文字)

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株式会社ワイドテックの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2009年頃

投稿日: 2013年5月7日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 17年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

面接時に社員を大事にするという説明を受けましたが、半分は本当で半分は嘘でした。
韓国系企業であったため、エンジニアのほとんどが韓国人でしたが、彼らの扱...続きを読む(全221文字)

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6件中6件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ワイドテックの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ワイドテックの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年10月14日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
難しい業務について分からないことがあっても大きく指摘しません。
【気になること・改善したほうがいい点】
先輩社員や技術的に教えてくれることが...続きを読む(全103文字)

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株式会社ワイドテックの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年10月14日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得のサポートがあり、いろいろな制度があるのでスキルアップは良い方です。
案件によって一人で必ず解決しなければならない課題もあり、勉強し...続きを読む(全114文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ワイドテックの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社長に関してはセクハラ多いように見受けられますが、優しい方ですので話しやすいと思いますり
【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラが...続きを読む(全85文字)

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株式会社ワイドテックの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年俸制のため決められた金額が支給されるのはありがたいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスに関しては年末賞与を含め皆無と思...続きを読む(全91文字)

この投稿でわかること
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  • 改善したほうがいい点
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株式会社ワイドテックの口コミ・評判 退職理由

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
決算賞与に関してはっきり言って自社開発がうまくいってなく、付与する気はないように感じられますが、社長の話を聞く限り社員の年収をどうにか上げた...続きを読む(全165文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ワイドテックの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣先によると思いますがげんざいの職場に関しては残業は0に等しいといってもいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望する...続きを読む(全134文字)

この投稿でわかること
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株式会社ワイドテックの口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
モチベーションに応じて年収が決まることもあります。
基本的に問題を起こさない場合は
年収はアップするので、そこに関しては頑張った分だけ報われ...続きを読む(全173文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ワイドテックの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理職の方につきましては話やすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
個別に相談したとしても希望通り職種が決定しないことがあると思...続きを読む(全93文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ワイドテックの口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自社事業を押していきたい気持ちはとても伝わります。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社事業を進めるに当たって売上を含め懸念点が数多...続きを読む(全82文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ワイドテックの口コミ・評判 仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ネットワーク関連の仕事に携わることができ、当方としてはありがたい話です。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先の仕事となるため覚え...続きを読む(全91文字)

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IT・通信(ソフトウェア)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

日本ナレッジ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2026年7月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 品質管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
求人内容と実際の業務にほとんど差はなく、入社前に聞いていた条件や仕事内容とおおむね一致していました。特に大きなギャップは感じておらず、想定ど...続きを読む(全193文字)

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株式会社UKnetの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年7月6日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 3年前 その他警備・清掃・設備管理関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社した後に壬生のしょうでの研修がある。表向きはマナー研修という形だが、ただ単純に人手不足のサポートでした続きを読む(全73文字)

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トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月5日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
知名度のある企業だと思って入社したが中身はまったく整っていなかった。
ハード的な部分は確かに大企業を感じるが、ソ...続きを読む(全96文字)

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株式会社エー・アンド・ディの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年7月5日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 4年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接時は具体的な部署の内示が無かったので、市販や業務用の体重計や血圧計、温度計などの開発か物体シミュレーションの開発に携われるのかなと思って...続きを読む(全203文字)

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パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年7月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 テクニカルサポート 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アウトソーシング事業を担っていることから、多様な業界で働くことが可能であることで入社を決めた。
キャリア次第では希望のプロジェクトに異動する...続きを読む(全188文字)

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株式会社日立社会情報サービスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年7月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 その他のシステム開発(汎用機系)関連職 社員クラス 正社員

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【良い点】
私用の休みや会社指定休日など休みに関しては他社と比べて多いと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が上長によって依存して...続きを読む(全122文字)

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富士通株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年7月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 9年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒にとっては当時、研修期間が十分すぎるくらい設けられており、その点は手厚いと思いました。本配属は2年目や3年目になってからというのが比較的...続きを読む(全207文字)

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株式会社セラクCCCの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年7月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 社員クラス 正社員

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【気になること・改善したほうがいい点】
すごい巨大企業なので、いろいろな意味で期待をしたいがある程度スキル感がある人材には物足りなさを感じた続きを読む(全70文字)

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株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年7月4日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色んな世界を見てみたいとSESを選びました。結局そんなに何社も回って経験積んだ形にはなりませんでしたが、今まで見てこなかった新しい世界は希望...続きを読む(全270文字)

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株式会社HALの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年7月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与が単価によってだが上がる時は上がるのでそこはとても良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニアの為にと言うだけあって、...続きを読む(全179文字)

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ワイドテックの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ワイドテック
フリガナ ワイドテック
設立日 2000年12月
資本金 5000万円
従業員数 93人
売上高 10億5661万1000円
決算月 12月
代表者 李光一郎
本社所在地 〒101-0032 東京都千代田区岩本町2丁目11番2号
電話番号 03-3866-6450
URL https://www.widetec.com/
NOKIZAL ID: 1405820

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