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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休や育休などは比較的とりやすい環境で、実際に多くの方が利用されていました。女性の方にとっては特に働きやすい環境ではないでしょうか。営業では...続きを読む(全160文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
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株式会社プラスバイプラス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社プラスバイプラスの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社プラスバイプラスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休や育休などは比較的とりやすい環境で、実際に多くの方が利用されていました。女性の方にとっては特に働きやすい環境ではないでしょうか。営業では...続きを読む(全160文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
完全週休二日制なのは良かったと思います。営業は売上が悪いと自主的に土曜日に出勤して営業活動をしています。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全184文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
3ヶ月に一回、全社員が本社に集まり会議がある。全社員分の交通費や会場代、会議の内容によっては外部講師も呼ぶため莫...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
特筆する良い点はなし。
非営業の社員は有休をとりやすいようだった。
福利厚生も大手のような社員が喜ぶようなものは取り入れていない。
【気にな...続きを読む(全214文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生にもう少し目を向ける必要があると思います。
女性はありませんが、男性の営業で住居移動を伴う転勤を受け入れ...続きを読む(全265文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職と社長がかなりワンマンな為定職率がかなり悪い。
1年以上の定職率は20%以下。
経費の無駄遣いがとにかく酷...続きを読む(全283文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
色々な制度を作るものの気がつけばなかったことになっている。
風通しが良い風にうたっているが実際は社長と管理職のワ...続きを読む(全360文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
・根性がつく。良くも悪くも体育会系全開の会社。
・完全実力主義なので年齢・学歴・社歴に関係なくコンスタントに毎月数字をあげさえすれば他の会社...続きを読む(全414文字)
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【良い点】
やる気があればどんどん学べる環境がある。
会社において本を読むことをものすごく推奨している。
基本的には向上意欲がある物は上にあがれる...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
面接でお会いした皆さんはとても魅力的で、誠実さや温かさを感じられる方ばかりでした。安心して話せる雰囲気でした。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が不透明で上司に気に入られないとすぐ下げられるため一般の不満は多い。
マネージャー自身...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
営業はできる人は売れると思います
お給料も平均以上はあるとおもいます
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒を含めた未経験者はほとんど...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
とくにないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
中堅メンバーの退職者も増えています。
仕事ができる人が辞めているため残念です。
管...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
在宅勤務もある程度はできるので子育て世代のひとはいいと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
社内環境はいいという事をおされました...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
商品知識、業界知識、営業知識について、自学する環境を整えつつあります。社内の風通しは良いため、得意分野がある同僚や先輩へリクエストし聞くこと...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
女性には優しい職場です。福利厚生は概ね満たしているように感じました。具体的には産休、育休制度はもちろんの事、急な体調不良などによる病欠も有給...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
個人間の付き合いでは良い人も一定数いる。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく社長が横暴。自分の考え信念が正しいと信じており、そ...続きを読む(全271文字)
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【良い点】
会社全体としては、女性の方は多い方だと思う。
主に業務部や経理やサポート、webの事業部に女性が多く、
傍から見ていると働きやすい環境ではあ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
頑張り次第では、役職は全く関係なくプレイングでやっている営業マンが一番稼げると思う。
稼ぎたい人は、営業だけに専念できるので良い環境かなとは...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
男性で育児休暇を取っている方もいるので、育児休暇を含め休暇は取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がなく、退職金...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特筆すべきことはない。一般の会社にはある福利厚生が手薄なわりに、社長がはまっているマインドネスヨガをやらされる。...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
新入社員は新築の社宅に住め、約8割補助がでる。副業は申請すれば可能。一年にポイントが付与され、資格取得や旅行代、インフルエンザの接種代などに...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
在宅勤務ができるのでその点は非常に大きいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅勤務がある以外の福利厚生でこれといって良いものは...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
従業員持株会は個人的は良かった。
キヤノンで働けるときは、キヤノンの福利厚生施設のジムや社内食堂が使えて良かった。
【気になること・改善した...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
待遇面に関しては正直良いとは言えず、給与水準や福利厚生の物足りなさを感じることが多々ありました。長期的なキャリアを考えると改善の余地が大きい...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
よくある福利厚生は一通りそろっている。
ランチ補助制度は、利用範囲が飲食に限られるとはいえ給与が増えたのと同じなのでありがたい。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
当時は各種イベントがあったし、参加不参加は自由だった
【気になること・改善したほうがいい点】
クリスマス会・ボーリング大会・社員旅行・・今で...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
提携する福利厚生システムが充実している。利用の方法も簡単。
【気になること・改善したほうがいい点】
その福利厚生システムを利用する時間が取れ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
住宅補助は40000円/月支給されていた。
食堂があり、昼食費の補助も3500円/月支給されていた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全82文字)
| 会社名 | 株式会社プラスバイプラス |
|---|---|
| フリガナ | プラスバイプラス |
| 設立日 | 2000年7月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 81人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 室田茂樹 |
| 本社所在地 | 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田2丁目2番22号ハービスENT18階 |
| 電話番号 | 06-6451-8000 |
| URL | https://www.pluscad.jp/ |
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