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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自らの仕事がかたずいていれば、しっかりと定時に帰ることは可能です。みなし残業分は働くようにと言われることはありますが、そうである必要はありま...続きを読む(全162文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社カンナート
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社カンナートのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社カンナートで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自らの仕事がかたずいていれば、しっかりと定時に帰ることは可能です。みなし残業分は働くようにと言われることはありますが、そうである必要はありま...続きを読む(全162文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは非常に悪いです。
有給を取ろうとすると怒鳴られたりします。
基本的...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
ワークライフバランスと話がずれるが、Facebookやブログも全く盛り上がっておらず、更新もされていない。この会社の生ぬるい雰囲気が垣間見れ...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
他の制作会社と比較しても退社時間は早い方ではないかと思います。また、休日出勤などもよほどの事がないとありません。また、育児休暇取得後に戻って...続きを読む(全227文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
会社の向かうべき方向が、社員に伝わっていない感じがある。言動が伴わない社内改革が多いので、若手社員には役員や上司に対しての不信感が強くなる傾向がある。人...続きを読む(全165文字)
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・クライアントからの返事が遅かったりして約束していた飲み会に出れなかったりする場合が時々あったので、この業界にいる限り仕方ないのかもしれませんが、その時...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
有給消化は業務調整できれば比較的自由。事情がある場合は在宅勤務にするなど、全体的に融通が効きやすいイメージ。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
年収は業界平均より低いくらいかと。ただ、みなし残業を超えた分の残業代は1分単位で支給があるので、その点はとても良い。
【気になること・改善し...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
男女問わず産休育休、時短勤務は可能です。有休も取得しやすいので、急な子供の体調不良時などに休みを取ったり在宅勤務に変えたりなどできます(在宅...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
いいように言えば裁量権があり、悪く言えばほったらかし(管理不行き届き)です。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社としての事業の方向...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
主力事業の強みは全くないと言えます。これまでは大手企業の運用保守で飯を食っていましたが、...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
Web制作のみならず事業戦略の立案や課題解決までサポートできることが会社の強みとしている...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
良くも悪くも任せてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
中途入社がほとんどであることに起因するのかもしれないが、新卒や業界未経験...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
裁量権を与えている雰囲気はある。(実態は別)
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の方針が曖昧で定まっていないため、何をするにも中途...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
有給や産休育休、残業代の支給はしっかりと行なってくれるので、親会社のジェネレーションパスに比べて整っている。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
女性のリーダーもおおく社員の男女比率も半々なので、女性だからと言って働きにくい環境では全くない。続きを読む(全54文字)
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【良い点】
有給は取得可能ですが半年に一度ほど土曜日出勤(定例会)で一日WEB講習を受けなくてはなりません。有給使用して不参加は可能。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
好きであれば幾らでも働ける。
クオリティの追求は当たり前なので、そこにモチベーションを感じる人間にとっては良いだろう。
【気になること・改善...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
派遣なので、ワークライフバランスはすごくいいです。
雇用形態の将来性は個人のライフスタイルによると思いますが、問題なければいい働き方です。
...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはプロジェクトによって大きく異なります。自分が配属された案件では残業はほとんどなく、定時で帰れる日が多かったため、プライ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
自分の頑張りで業務調整可能。
有給もお客様と握っておけば基本的に取るのを止められることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
無い
【気になること・改善したほうがいい点】
土日の休みは取りづらく、年末年始の休暇も基本的にはありません。そのため、カレンダー通りの休みや...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
有給休暇はチームで相談しながら取得可能です
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は月20時間くらい。部署やプロジェクトによります。
...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
暇だからワークライフバランスは良好
有休もとりやすかった
なぜかリモートワークはしにくくかった
【気になること・改善したほうがいい点】
別の...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
特に平日はプライベートの時間がないと考える方がよい。そこに対して納得して入社したため、自分としては特に不満はなかった。
【気になること・改善...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
有給休暇もとりやすく、不満はなかった。新人だったからか、残業もほとんどなかった。リモートワークもあり、働きやすいと思う。
【気になること・改...続きを読む(全132文字)
| 会社名 | 株式会社カンナート |
|---|---|
| フリガナ | カンナート |
| 設立日 | 2005年4月 |
| 資本金 | 2500万円 |
| 従業員数 | 55人 |
| 売上高 | 4億3800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 上坂公輔 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿6丁目12番1号 |
| 電話番号 | 03-6432-9033 |
| URL | https://www.kannart.co.jp/ |
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