アドービジネスコンサルタントの評判・口コミ一覧（全268件） 9ページ目

残業代は全支給されるが、現場によって左右される。プライベート重視か収入重視かによって、希望を伝えておいた方よい(通るかどうかは別として)
基本的に保守的...続きを読む(全187文字)

中途入社で採用されました。月曜日に採用され、その週の水曜にお客様の現場に連れて行かれそのまま勤務になりました。教育らしい教育は在職中はありませんでした。
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椿山荘で大規模な新年会が開催されて、豪華とはいえませんがご飯も出ます。
そして景品なんかも充実しており1000000円近くの景品が出てた気もします。
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残業代は全て支払われます。私の場合、サービス残業はありませんでした。
ボーナスも他の独立系Sierに比べてしっかりでます。
昇給も少ないながらもしっか...続きを読む(全187文字)

基本的にアウトソース業務なので、ユーザ様企業に常駐し、業務を行う形になります。
仕事の面白みは、色々な仕事に就ける事が面白みであると考えます。
私は、...続きを読む(全162文字)

給料の安さに耐えられませんでした。
賞与の基となる基本給部分が月給の半分にも満たないため、2.0出たとしても一ヶ月もありません。
この辺りは入社前に明...続きを読む(全166文字)

弱小独立系ソフトハウスにありがちな、派遣(SES)の会社です。
従って派遣先によって環境が大きく変わります。
運用系の業務も多く、運用系から入った場合...続きを読む(全206文字)

本社にいる女性にとっては出産後に復帰ということは結構あるみたいです。
実際本社には上層部の50代が多いので、若い女の子は重宝されるように感じます。
し...続きを読む(全166文字)

求人や面接でのギャップはお金です。
基本給が少ない上で諸々の手当と題して月々の給料を支払っているので、
ボーナスの少なさと残業がないとやっていけないの...続きを読む(全162文字)

参入市場、ライバル企業については何も感じませんでした。
あくまでも常駐者型の派遣なので、多くも少なくても人脈だと思います。
既存事業の動向については捉...続きを読む(全199文字)

契約社員で入社、取引先親会社の某部門に常駐での仕事でした。
当初はシステムのオペレーション・ID管理・帳票管理等の事務よりの仕事が主でしたが、問い合わせが...続きを読む(全462文字)

自分のしたいことではなく、案件の切れ目に違う仕事があれば
意思を尊重せずに放り込まれる状態だった。
30、40代は常に会社の給料についての不平、不満が...続きを読む(全160文字)

自社で仕事はないので、社外での仕事です。配属される企業によってワークライフが異なるため、会社としての取り組みは、残業をするな程度で、何も行っていません。
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待遇がよくない。社員の80%以上の人が社外の企業に行って仕事をしている。
年齢が高くなると社外でのウケがよくなく、若い人間を使いたい企業が大半なので、妙...続きを読む(全177文字)

給料は、安いです。
普通の評価で仕事をしていれば、課長クラスにはなれます。
課長になると残業代はなくなり、一つ下の役職の主任で残業をしていた方が年収が...続きを読む(全180文字)

社員のモチベーションアップのために墨田区の花火大会で会社を開放して
家族の方たちもよんでビンゴ大会したり、新年会ではどかーんと景品も出てました。
また...続きを読む(全155文字)

3ヶ月みっちり研修をするので、社会人としてのビジネスマナーからスキルを身につけることができます。
ただ、あくまでも常駐先が決まるまでの魚で言う太らせ期間...続きを読む(全203文字)

社員と管理職の関係はそもそも接点がないということです。
一人で常駐することになれば、管理職は良くて月1会うか程度でしょう。
どこの会社も言えることです...続きを読む(全166文字)

あくまでも常駐した企業によるものですので、常駐先で休みが取れやすければ休みが取れやすいと思います。
また、出産、育児、介護については一般企業同様の体制が...続きを読む(全158文字)

仕事上、あまり有給が取りやすい環境ではありませんでしたが、絶対に取れない雰囲気ではありません。フットサルなどのクラブもいくつか存在し、活動も盛んに行われて...続きを読む(全159文字)

・給与が低い。(もちろん絶望的に低いわけではない)
・外部に出向して働くというスタイルが自分には合わなかった。
・かといって本社で働いていると、ワンマ...続きを読む(全245文字)

・資格取得支援有り。
・住宅手当有り。
・健康保険組合の保養所なども利用できる。
・駐在先によってかもしれないが、有休は比較的楽に取得できる。
・...続きを読む(全176文字)

・年に2回賞与あり(夏ボーナスの方が多)
・残業代は全額支給(ただし課長になると出ない)
・基本給は低い(そこに手当など色々付けて、額面的には平均くら...続きを読む(全156文字)

基本的に会社は残業はしないことが好ましいという考えであり、ワークライフバランスを意識している。これは、労務的な意味もあるが残業代を減らすということも含まれ...続きを読む(全154文字)

私の参加プロジェクトでは休暇は自由に取れましたし、残業も少なかったです。繁忙期でも月60時間程度だったので労働時間についての不満はありませんでした。
た...続きを読む(全207文字)