この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
業績連動棒になってから、年収から一部のお金を会社に貸していて、業績達成できないとそのお金は支給されません。
しかし、あまりに目標が漠然と高く設定されてい...続きを読む(全162文字)
株式会社LAC 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社LACの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社LACで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
業績連動棒になってから、年収から一部のお金を会社に貸していて、業績達成できないとそのお金は支給されません。
しかし、あまりに目標が漠然と高く設定されてい...続きを読む(全162文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
福利厚生、社内制度は一般のベンチャー企業とさほど代わりがないように思える。
もっとも、残業が多く大変、成果に厳しい社風なので、鬱病になる人も多くいた。
...続きを読む(全157文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2019年7月24日【良い点】
個人の干渉が少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスがないこと。
給与面でも不満あり。
こちらにばかり注文するくせに、給与は...続きを読む(全190文字)
在籍時期:2011年頃
投稿日:2016年7月13日【良い点】
既婚者が多く、家族・家庭を大切にしている方ばかりです。有休も取りやすく、残業も月20時間あるかどうか、といったところです。定時であがる社員も多...続きを読む(全250文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2023年6月2日【良い点】
新卒研修の教育体制は整っているため、未経験からでもプログラミングができるようにチャンスがある。また、情報処理の基礎知識についても講義をしてもら...続きを読む(全158文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2017年5月13日【良い点】
女性管理職はいないが、女性の採用が増え女性の活躍の場が広がっている。産休後も職場復帰しやすい環境で、女性に優しい職場と言える。
【気になること...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
お金はあまりもらえないが、そこそこの環境でそこそこの給料で仕事はできるため、そういう環境が良いならばおすすめ。
お金が欲しいならば、違う会社の...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
給料はそこそこです。
給料はそんなに良くなく、見なし残業なので、残業でも稼ぐことができない。(30h分は毎月もらえるが、それ以上の残響はみなし...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
いい意味で実力主義。
いい意味で体育会系。
評価制度はしっかりしている方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
敏腕な経営陣がい...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
上長によっては、かなり尊敬できる人が沢山います。適度に体育会系の社風のため、コミュニケーションは取りやすい環境だと思います。
物事をハッキリ言...続きを読む(全186文字)
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研修はある方ではないかと思います。
出るかでないかは個人次第なので、やる気がある人、志高い人には良い環境ではないかと思う。
特に最近はセキュリティに力...続きを読む(全159文字)
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アサイン先にかなり左右されると思います。
本社勤務の人は、比較的朝はゆっくり来ていてフレックスに近いようです。
大変なところに行けば休みはないし、自由...続きを読む(全152文字)
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・賞与込みの12分割での給与支払です。
・グレード制で、グレードの中でさらに細かくレベルが分かれています。
・グレードについては、年間を通してたてる自...続きを読む(全276文字)
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人間関係に疲れました。
またセキュリティというものに対して、周りの人間ほど自分が熱中できなかったこともあります。
また、つぶしがきかない業種であるとい...続きを読む(全175文字)
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給与については残業時間に比べるとそんなに高くないと思います。
昇進昇級については具体的な基準あるわけではなく、大きな成果がないと認められにくいと感じてい...続きを読む(全158文字)
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社風は悪くありません。
みなさんいきいきと働いていらっしゃいます。
ただ、やはり技術者集団なので、スキルが高い人の発言権が自然に高くなります。
もし...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
とても充実しているかと思います。他社に比べると種類も金額も多く魅力があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
対象となる手当の確認が...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
住宅補助は面接時に出していただけるとのことで内定もらっていたが、実際働き始めたらでていなく人事に交渉したら、やっとで出してもらったという経緯が...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
転勤あり社員区分だと半額くらいの補助がある
【気になること・改善したほうがいい点】
社宅の補助以外がない
車が必須なのに車に関する補助がない
...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は転勤しなければ支給対象外
外部と連携した半期ごとの見直しがあり、販売額(粗利)、...続きを読む(全559文字)
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【良い点】
もともと東急グループなこともあり、破格の福利厚生だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が一切ないのが厳しい。
上京して働...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
健保はお得なところに加入させてもらっていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
最低限あるだけなので福利厚生は充実していない。
特にフル...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
住宅補助は、会社の都合での転勤のみ。資格を取る時はほぼ自腹でやらされるので辛い。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格やや取らせたいの...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
家賃手当の範囲が拡大されて制限がなくなったので、どこに住んでいても手当てが支給されるのはありがたかったです。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
自社ジュエリーが社販で購入できるので、ジュエリー好きな方には嬉しい制度。ついつい購入してしまう。在籍していた時は、海外へ社員旅行は行けた。いい...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
実家への旅費が出ました。
社員寮も月5000円(光熱費別)で入れるので、単身赴任でも生活は苦しくなかったです。続きを読む(全61文字)
会社名 | 株式会社LAC |
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フリガナ | エルエーシー |
従業員数 | 5人 |
代表者 | 根岸要治 |
本社所在地 | 〒204-0004 東京都清瀬市野塩2丁目390番地 |
URL | http://www.ichie-kaigo.com/ |
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