ラックのアプリケーション設計(オープン系・WEB系)の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全36件）

【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャの裁量により評価が決定する部分が多く、変なマネージャにつくと正当に評価してもらえない続きを読む(全67文字)

【良い点】
向上心の高い社員が多く、社内セミナーとかの参加率は高かった続きを読む(全35文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一部スター社員の横暴さが時に目に余るものがあったが、マネージャも結託して注意もせず、それが不満で退職する社員も多々いた続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
なにごとも根性論で乗り切ろうとする、体育系だったところ続きを読む(全47文字)

【良い点】
休暇は自分の希望通り取得することができる環境であった。
システム開発という業務の性質上、本番リリース直前などには
一時的に高稼働になるようなこ...続きを読む(全197文字)

【良い点】
産休、育休を取得して復職する女性社員が多かった。
育休明けで復職する場合でも子供の成長に合わせて、
時短勤務を選択する女性社員も多かった。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収は一般的なSierと同程度。
年初（7月ぐらい）に目標設定し、
何をいつまでに達成したらどう評価するか上司と内...続きを読む(全172文字)

【良い点】
1年に1回、研修強化月間のようなものがあり、
業務に関わる内容から、ヨガのような直接的に業務に関わらないような
研修まで多様な研修が開催され、...続きを読む(全116文字)

【良い点】
新規開発後に機能追加や保守で同じプロジェクトに何年も居続けるのは自分には合わなかった。同じ常駐先の社員以外とは交流がほとんどなく、人間関係が気...続きを読む(全163文字)

【良い点】
裁量は個人に任されるぶん、自分としては自由なやり方で仕事ができる点が良いと感じていたが、割り当てられた仕事をこなす方が向いている人には合わない...続きを読む(全156文字)

【良い点】
セキュリティ部門に関しては、強みがある
【気になること・改善したほうがいい点】
SI部門は特に大きな特徴は無い。受注がすべて、という考え方が強...続きを読む(全203文字)

【良い点】
研修などは比較的多く開催されており、自由に申し込める。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアプランを毎年記入し、上司の承認を得る形...続きを読む(全179文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
SI部門には中途では入社すべきではない会社。
評価基準は非常にあいまい。評価と給与の関連が不明。昇給における計算式...続きを読む(全197文字)

【良い点】
スキルアップについては、社内で研修などが比較的多く行われており、良い環境だと思う。社外の研修についても、上司の承認は必要だが参加できる。
【気...続きを読む(全215文字)

【良い点】
いずれ転職を考えていたため、社外における自身の価値を高めるために、専門技術を身につけていきたいと上司に相談したところ、若手でありながら専門的で...続きを読む(全246文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職金込み、住宅手当なし、残業代なし（深夜残業代は出ますが微々たるものです）、ボーナス込みです。
中途社員の給与は...続きを読む(全252文字)

【良い点】
案件に大幅に依存するが、8割型の社員はバランスよく働いている(月残業25時間程度)と考えている。
場合によっては休日出勤指示等があるが、非常に...続きを読む(全202文字)

新人を丁寧に育てていた印象があります。研修も社内でアットホームに実施していましたが、取引先のプロジェクトがボリューム、内容ともにあるため、開発プロジェクト...続きを読む(全170文字)

ラックと合併後は、エーアンドアイからきた人は大分割り食ってるみたい。
最近も一緒に働いていたひとと会ったけど、プロジェクトマネージャーをはじめとしたマネ...続きを読む(全155文字)

私が入社した当初は、初代の社長が起業した理由である”エンジニアのための会社”という社風が残っていたように感じましたが、その社長が第一線から退いてからすっか...続きを読む(全251文字)

退職理由はキャリアパスです。現在、ラックに統合されましたが、私は、吸収されたSI会社にいました。所属しているプロジェクト次第ですが、私のいたところは、残業...続きを読む(全995文字)

IT企業の健康保険組合に入っていた気がします。スポーツジムの優待制度などがありました。保養施設も人気で結構良い施設だったようです。住宅補助はどんどん減らさ...続きを読む(全158文字)

通信教育制度が整っていて資格取得のための講座の補助をしてもらえます。受験料も2回までは出してもらえました。資格手当も月給上乗せでしたが、途中からお祝い金一...続きを読む(全156文字)

管理職は当たり外れが多かったです。クセのある上司の下で働くと本当に大変な目に遭います。またクセのある人ほどなぜか管理職に付いているようで、人事評価に若干疑...続きを読む(全161文字)

まわりに育児休暇をとっている人はいませんでしたが、制度として認められているので育児休暇は取れると思います。時短勤務制度もあるようでした。ただ仕事の性質上、...続きを読む(全183文字)