デジタルデザインシンクの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になるところ・改善したほうがいい点】
特に気になるところ、大きな不満はありませんでしたが、自身のやりたいことを実現するために退職する決断に至りました...続きを読む(全134文字)

【良い点】
社長が社員思いなところ。月１で夜会があり、現在の案件の状況などヒアリングしてくれる。技術が付かない案件だと強制的に離任する方向で動いてくれる...続きを読む(全135文字)

【良い点】
基本的に客先常駐となるため、様々な案件にかかわることができます。
また、常駐先で問題がある場合は会社側からすぐに対応してもらえるため、安心...続きを読む(全193文字)

【良い点】
希望者は定時後に研修を受けることが可能で未経験でも安心できます。
指導者きっちり説明をしてくれるため、わからないまま研修を進めるということ...続きを読む(全212文字)

【良い点】
研修制度が充実しており、希望者は研修を受けることが可能なため未経験者でも勉強しやすい
環境が整っております。
月次でグループごとに集まる...続きを読む(全246文字)

案件が増えていて、それに伴い人も採用されている。
未経験者を積極的に採用していて、人それぞれに見合った案件を提案してくれる。
あとは現場と本人のやる気...続きを読む(全164文字)

現場や、自身の時間配分にもよると思うが、残業はほどんどないと思われる。
土日祝は基本的に休みであり、プライベートとの両立も可能。
仕事とプライベートを...続きを読む(全155文字)

産休育休制度は導入されているので、希望すれば取得できると思います。
技術職も女性はたくさんいます。残業時間もほとんどなくプライベートとの両立は可能であり...続きを読む(全163文字)

【良い点】
この会社の一番の特徴は、他ではあまり見ない充実した教育制度でした。用意された期間は最大で半年で、その間、普通に生活できるだけの給与がありました...続きを読む(全807文字)

基本的に独習が主
テキストを読んで、練習問題を解き、メールに添付して担当の人に提出する
しかし、質問する機会は多く、研修期間が長い
最長10ヵ月とい...続きを読む(全168文字)

【良い点】
評価システムは妥当
【気になること・改善したほうがいい点】
年収が低すぎる。賞与がインセンティブもないので、成績が金銭面で還元されないのが厳し...続きを読む(全90文字)

【良い点】
専門性が高いほどその価値をコンサルタントには判断しにくいからですが、テクノプロ・キャリアのコンサルタントはそれぞれが専門の業界を担当して知識を...続きを読む(全458文字)

【良い点】
業績が良ければ満足する額のボーナスはもらえる。
ある程度の年になれば一般的な平均よりは高いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑...続きを読む(全109文字)

【良い点】
風通しが良く上司との距離も近い。
営業成績次第で勤続年数関係なく昇進のチャンスがある為、実力次第ではすぐ給料が上がる見込みあり。
【気になるこ...続きを読む(全160文字)

【良い点】
頑張り次第で1年に2回の評価時期で給料アップしてもらえます。
頑張りを上司にアピールするのも一つのポイントだと思います。
【気になること・改善...続きを読む(全107文字)

【良い点】
給与面では満足福利厚生は高め。通信教育に籍を置いて居り、繁忙期に公休を取得が多いのだが、気にかけてくれるところ
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全86文字)

【良い点】
出向先にもよりますが、インセンティブやランチ手当がつく会社だったのでお給料面的には問題なかったかと思います続きを読む(全59文字)

【良い点】
年度毎に上司と目標を立て、その目標が達成できたかどうかでボーナスや評価に影響があります。達成難易度についてはそのときの上司次第で変わります。続きを読む(全76文字)

【良い点】
昇給率は高く、何もアピールしなくても勝手に給料は増えていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料テーブルは等級により決められているが...続きを読む(全197文字)

【良い点】
業界未経験であってもスタートの基本給は低くなかったです。
残業がある程度ある現場に入れば、年収500万円以上を目指すこともできるかと思います。...続きを読む(全493文字)