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株式会社西武不動産(旧:株式会社西武リアルティソリューションズ)

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

西武不動産の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全85件) 4ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社西武不動産の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社西武不動産で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

西武不動産の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
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退職理由
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西武不動産の 学生による会社の評価

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年収・評価
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社員・管理職
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西武不動産の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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85件中76〜85件表示

株式会社西武不動産の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年1月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 16年前 旅行サービス関連職 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ホテルサービス業で企業ブランドもあるイメージだったので、そこそこきちっとした社員教育期待していましたが、そのようなものはあまりなく、がっかりしました。体...続きを読む(全169文字)

株式会社西武不動産の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年11月18日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 14年前 店長・店長候補 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社前は、お客様第一と言っていたが、実際は従業員の都合で業務をこなしていることが多かった。
お客様を人として見ず、お金だけをいかにもらうかを考えている...続きを読む(全162文字)

株式会社西武不動産の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年4月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 18年前 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

魅力を感じたのは規模の大きい有名ホテルであること、西武グループなので安定感のあること。大物芸能人なども結構客としてくるので、芸能人に会えることもある。宴...続きを読む(全165文字)

株式会社西武不動産の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年4月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 20年前 受付 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

学生時代に留学したこともあって、英語を使える仕事をと思っていました。
大きく、知名度もある企業なので面接や試験は大変でしたが無事内定を頂きました。しか...続きを読む(全175文字)

株式会社西武不動産の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年2月29日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 法務 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

某オーナーのワンマン経営時における負の遺産を克服しようとコンプライアンス経営に力を入れていました。このまま順調に改革が進んでいくのであれば、かなり良い企...続きを読む(全159文字)

株式会社西武不動産の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2000年頃

投稿日: 2012年2月28日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 26年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社風は、入社当初から体育会系ですが、社会人としての細やかな基礎を教わることができ、その経験は今尚活かすことができ、いまだに感謝しております。社員皆が協力...続きを読む(全163文字)

株式会社西武不動産の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年2月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 18年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社理由:
サービス業が好きで、接客を通して、お客様の笑顔を見たいから。
入社後:
お客様の笑顔なんてどうでもよくなった、いかに他部署から嫌がられ...続きを読む(全188文字)

株式会社西武不動産の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年2月7日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 20年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

穏やかな社風です。実力主義というよりは、和気あいあいとしたところがあります。人件費は年功序列的な要素が強く、勤続年数も全体的に長いいい会社だと思います。...続きを読む(全172文字)

株式会社西武不動産の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:1990年頃

投稿日: 2011年11月15日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 36年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

あまり、キャリアパスを感じることができなかったというのが退職理由の一例です。上記にもありますが、一度配属されたら、そこからのキャリアパスは考えにくく、女...続きを読む(全173文字)

株式会社西武不動産の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2007年頃

投稿日: 2011年11月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 19年前 販売・接客・ホールサービス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

特に求人や面接でよい印象も悪い印象もなかった。普通のホテルという感じ。当時2chの書き込みを見ていたので、非常に心配になることもあったが、実際働いてみる...続きを読む(全180文字)

85件中76〜85件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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西武不動産の 他のカテゴリの口コミ

株式会社西武不動産の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2025年9月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育の体制はほとんど整っていない。各業務は結局のところ属人化されており、サービスの良し悪しはスタッフによって...続きを読む(全101文字)

株式会社西武不動産の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2025年9月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になるメリットはほとんど無いように思った。マネジメントができる環境が整っておらず、ただただ上と下をつなぐ為...続きを読む(全102文字)

株式会社西武不動産の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2025年8月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
• 平日は10時〜19時が定時でしたが、実際は20時過ぎまで残ることも多かったです。
• 土日が繁忙期で、週末はほぼ出勤。代休は取れるものの...続きを読む(全403文字)

株式会社西武不動産の口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月29日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 2年前 派遣コーディネーター 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内の雰囲気がよく、上司や同僚との関係も良好です。研修制度が整っており、未経験でも安心して働けました。働きやすい環境です
【気になること・改...続きを読む(全141文字)

株式会社西武不動産の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月29日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 2年前 派遣コーディネーター 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定した企業で福利厚生もそれなりに整っていますが、業務の効率化や風通しの改善は今後の課題だと感じます。続きを読む(全57文字)

株式会社西武不動産の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年6月26日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 2年前 派遣コーディネーター 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスを重視する企業は、社員を大切にする姿勢が評価され、働きやすい職場として社会的な評判が高まります。優秀な人材の確保や定着に...続きを読む(全241文字)

株式会社西武不動産の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2025年6月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

大手不動産デベロッパーに引けを取らない大規模開発を行える。続きを読む(全29文字)

この投稿でわかること
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      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 口コミを読む

    株式会社西武不動産の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年6月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    鉄道系デベロッパーではあるが、独立系ど同等の給料を得られる。続きを読む(全30文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    株式会社西武不動産の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2025年6月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    西武グループの福利厚生が適用されるため、施設の割引などもある。続きを読む(全31文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 口コミを読む

    株式会社西武不動産の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2025年6月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    ホールデングスやホテルなどのグループ会社と比べて、少し体育会系な印象を感じた。続きを読む(全39文字)

    この投稿でわかること
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    不動産(不動産・賃貸)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    生和アメニティ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 マンション管理・ビル管理 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    「歩合で稼げる時は良いですが、歩合が取れない時期は本当に悲惨な年収になります。退職金もないので、老後の備えも考え...続きを読む(全190文字)

    株式会社ベステックスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 個人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    不動産業界特有の「稼げる環境」に魅力を感じて入社。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    一方で「休みが取りづらい」「長時間労働」という業...続きを読む(全289文字)

    株式会社合人社計画研究所の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 不動産管理・プロパティマネジャー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社前は実力主義、若くから責任ある仕事ができるとのことだったが、実態は人手不足が深刻で若手にも多くの仕事を任せな...続きを読む(全166文字)

    株式会社グランレブリーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 個人営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員の入れ替わりが激しい。若い人が多いが、その分離職率も高い。辞める人のせいにするのではなく、なぜ辞めるのかとい...続きを読む(全96文字)

    富士オフィス&ライフサービス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 一般事務 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    正社員登用制度について、業務評価を主軸とした判断が行われると考えていましたが、実際には人間関係や相性といった要素...続きを読む(全115文字)

    株式会社ティーケーピーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 経理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ビジネスホテルからリゾート研修・温泉宿まで、サービス設計の幅が広く会社と社員が一体となって成長している部分に魅力を感じた。
    【気になること・...続きを読む(全144文字)

    安田建物管理株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他の医療サービス関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    名前が固いイメージなので、暗い感じをイメージしていたが、現場は明るく面倒見のいい方が多かった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仲が良...続きを読む(全105文字)

    近鉄住宅管理株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 マンション管理・ビル管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    面接のときから一貫して雰囲気や風通しの良さは変わらず働きやすい環境であった。ただし部署や支店による。続きを読む(全56文字)

    グッド・コミュニケーション株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 WEBデザイナー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    グループ会社は体育会系で、怒鳴り声が聞こえることもありました。
    基本納期が短く、無理な案件を依頼されることもあり...続きを読む(全80文字)

    株式会社ミニテックの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 その他営業関連職 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    面接時からオフィスのお偉い方の醸し出す雰囲気が悪いと感じていた
    実際にその人らがいなくなっ...続きを読む(全124文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    西武不動産の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社西武不動産
    フリガナ セイブフドウサン
    設立日 1956年6月
    資本金 86億円
    従業員数 554人
    売上高 6147億6800万円
    代表者 上野 彰久
    本社所在地 〒171-0022 東京都豊島区南池袋1丁目16番15号
    電話番号 03-5928-1111
    URL https://www.seiburealsol.jp/
    NOKIZAL ID: 1576270

    西武不動産の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。