回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
研修は段階的にかつ定期的に受講する様にカリキュラムが組まれていて、
内容的にはしっかりとした印象。会社的にも受講ができる様に日程調整をしてくれる。
...続きを読む(全183文字)
CTCシステムマネジメント株式会社
CTCシステムマネジメント株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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研修は段階的にかつ定期的に受講する様にカリキュラムが組まれていて、
内容的にはしっかりとした印象。会社的にも受講ができる様に日程調整をしてくれる。
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自社で業務上のルール一つ制定する権限もない部署に配属された時は、何もやりがい、面白みを感じる事は無かった。部署によるのでしょうけど、モチベーションの高い...続きを読む(全150文字)
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ほとんどの部署で、自社サービスをやっておらず、大半が委託や派遣なので、大手からの転職者にとっては立場的に苦痛だし、言われた事をやるだけで何のやりがいも感...続きを読む(全168文字)
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基本的には運用・オペレーション業務なのでやりがいを感じることは少ないです。また、スキルの成長も見込めません。
一部上流工程の業務を行っている部署もある...続きを読む(全156文字)
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良くも悪くも配属先次第でキャリア形成に影響があると思います。
システム運用をコアビジネスにしている会社なので、次のステップである設計・構築・開発などに...続きを読む(全187文字)
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もうだいぶ前になるので、現状とは異なるかもしれませんが、出向先にて孤立感の多い現場が多かったです。ほぼ単身で他社プロジェクトに入り、会社側からのフォロー...続きを読む(全167文字)
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任された仕事をこなしていれば、有給を取得させないようにするような直接の働きかけはない。が、有給をとらないで毎年消えていくような人が出世しているようだ。基...続きを読む(全155文字)
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CTCグループということもあり、倒産のリスクはかなり低い。また、犯罪となる行為以外での解雇は聞いたことがないため、一度入ってしまえば解雇されることはない...続きを読む(全164文字)
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やりたいことを発信してもらえば希望にそえるようにする、と入社時に説明されたが、入ってみれば人が足りなくなった現場に、ちょうどリリースとなった人がただ流れ...続きを読む(全201文字)
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残業手当は15分刻みで支給されるのでサービス残業はありません。しかし、定時になると早く帰るようにせかされます。人事制度が改定され、定期昇給時の貧富の差が...続きを読む(全216文字)
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運用をメイン事業としている企業であるため、運用業務に従事している社員が非常に多い。一部上流工程を担当している部署もあるが、評価制度は各部署内部での相対評...続きを読む(全157文字)
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金額や評価制度に関しては満足しています。ただし、部署ごとの上長、業務内容による評価の依存度はまちまちなので、現在と異なるキャリアで同じ考えに至るかは不明...続きを読む(全183文字)
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福利厚生はさすが伊藤忠グループの企業ということだけあって、
かなり充実していたように思えます。
残業代はすべて支払われるので、サービス残業などありませ...続きを読む(全152文字)
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入社理由としては、就職活動でとりあえず受かったので、入社したという感じだった。
実際安定性はかなり高いという印象。
入社後のギャップは、勤務地が部署ご...続きを読む(全183文字)
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就業先にもよると思いますが、何も不満はありませんでした。
基本的な福利厚生、社内制度等は平均以上だと思います。
全社的には、毎年クリスマスパーティが...続きを読む(全169文字)
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上層部の人間がだらしない、適当過ぎるスケジュール間と社員を大切にしないというイメージ。結局は親会社のCTCや伊藤忠商事の冠まかせ。スキルよりもスキルが無...続きを読む(全156文字)
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人事異動がほとんどないために、同じ仕事をすでに何年も続けています。
適材適所といより空きができたら、空いている人が当てられるといった感じが見受けられま...続きを読む(全193文字)
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おおよそIT系企業は入社後に出向先で働く事になると思いますが、面接時には分からないのが、どのような出向先に行くことになるかという点。入社した会社自体は素...続きを読む(全180文字)
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はっきり言って運用やオペレータの仕事にやりがいとか求めてはいけません。決まったことを決まった通りにやるだけです。誰にでもできる仕事なので、スキルを高めよ...続きを読む(全171文字)
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私のいる部署ではほぼすべての仕事を親会社であるCTCから頂くか、CTCと何らかのつながりがある仕事をしています。運用は一つ大きな案件をとればそれを継続す...続きを読む(全204文字)
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仕事の出来よりもどれだけ資格を取得しているかで評価されるようです。
平均年齢が若い会社ですが、役職につけないが勤務歴は長い「中堅層」が大量に在籍してい...続きを読む(全166文字)
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契約社員の雇用となると、生活が苦しいと感じた為。労働環境は有休を自由に使えたが、365/24hの勤務となる為、長期休暇は一般のサラリーマンよりかは少ない...続きを読む(全162文字)
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運用業務が主な事業であるため、定期的な利益は計上できると思いますが、生産性が無い事業でもあるため、どこかで打ち止めになる気はします。
新規事業の展開の...続きを読む(全166文字)
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退職してから大分経つので、現在はどうかわからないが、当時はお客様先に常駐しているとなかなか自社がどの様な業務を行ない、かつどのような戦略を持って遂行して...続きを読む(全285文字)
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私は男性ですが、女性のキャリアパスという物は無い印象を覚えました、実力が有っても、昇進していくのは男性が多く、女性管理者の存在は自分の部署では見受けられ...続きを読む(全185文字)
| 会社名 | CTCシステムマネジメント株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | シーティーシーシステムマネジメント |
| 設立日 | 2008年7月 |
| 資本金 | 3億円 |
| 従業員数 | 1,751人 ※(2019年4月1日) |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 宮脇 茂雄 |
| 本社所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門4丁目1番1号 |
| 電話番号 | 03-5210-8100 |
| FAX | 03-3556-6545 |
| URL | https://www.ctcs.co.jp/ |
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